Av1 Faculdade RH PRINCÍPIOS DE GESTÃO

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Disc.: PRINCÍPIOS DE GESTÃO 
 
Acertos: 1,8 de 2,0 04/11/2023 
 
 
 
1a 
 Questão 
Acerto: 0,2 / 0,2 
 
João Ribeiro é diretor de uma empresa de médio porte que atua em um segmento de 
produtos químicos. Recentemente, ele participou de um fórum com outros executivos 
no qual foram discutidas mudanças nas normas e leis vigentes do segmento, bem 
como um possível aumento de tributação (impostos). É importante que João 
acompanhe esses aspectos que estão relacionados às: 
 
 
variáveis financeiras. 
 
variáveis econômicas. 
 variáveis político-legais. 
 
variáveis de mercado. 
 
variáveis dinâmicas. 
Respondido em 04/11/2023 20:53:44 
 
Explicação: 
As variáveis político-legais são aquelas que resultam da estabilidade política. O sistema 
econômico, mais liberal ou restritivo, e o conjunto de regulamentações governamentais 
controlam, inibem ou incentivam as decisões e comportamentos de uma organização. 
Incluem decisões relacionadas aos impostos e leis que regulamentam as atividades 
produtivas. 
 
 
2a 
 Questão 
Acerto: 0,2 / 0,2 
 
Sabe-se que a divisão do trabalho em uma organização obedece a critérios racionais 
e não ao acaso. Ela se manifesta, por exemplo: 
I- na especialização vertical e horizontal das tarefas sob a responsabilidade de um 
trabalhador; 
II- na hierarquia e na consequente disposição de autoridades e responsabilidades ao 
longo da cadeia de comando; 
III- nas diferenças horizontais que existem entre os departamentos. 
 
Está(ão) correto(s): 
 
 
apenas os itens I e II. 
 os itens I, II e III. 
 
apenas o item III. 
 
apenas o item I. 
 
apenas o item II. 
Respondido em 04/11/2023 20:55:40 
 
Explicação: 
De fato, a divisão do trabalho em uma organização perpassa pelos itens do enunciado. 
Todos os itens estão corretos: 
I - na especialização vertical e horizontal das tarefas sob a responsabilidade de um 
trabalhador - correta 
II - na hierarquia e na consequente disposição de autoridades e responsabilidades ao longo 
da cadeia de comando - correta. 
III - nas diferenças horizontais que existem entre os departamentos. - correta. 
 
 
3a 
 Questão 
Acerto: 0,2 / 0,2 
 
As organizações podem optar pelo modelo de produção puxada ou empurrada. São 
desvantagens do modelo de produção empurrada: 
I. Altos custos de estoque 
II. Desperdício de materiais 
III. Risco de ociosidade na produção 
Assinale a alternativa que indica os itens que apresentam desvantagens da produção 
empurrada. 
 
 I e II, apenas. 
 
II e III, apenas. 
 
I e III, apenas. 
 
I, apenas. 
 
I, II e III. 
Respondido em 04/11/2023 20:56:58 
 
Explicação: 
A produção não planejada do modelo empurrado pode gerar altos custos com estoque, 
desperdício de materiais, além do risco de perder os produtos perecíveis. 
Na produção puxada, observa-se a redução de custos com estoque. No entanto, se não 
houver uma boa política de vendas, a empresa que adotar esse modelo corre o risco de 
ficar ociosa quando não há pedidos, o que pode comprometer os resultados da empresa. 
 
 
4a 
 Questão 
Acerto: 0,2 / 0,2 
 
O ecoempreendedorismo surge como uma tendência nas organizações. Qual das 
alternativas a seguir melhor define o conceito de ecoempreendedorismo? 
 
 
O desenvolvimento de negócios que visam exclusivamente ao lucro, sem 
considerar a sustentabilidade. 
 
A implementação de tecnologias avançadas em processos produtivos, sem 
considerar a sustentabilidade. 
 
A prática de reduzir o impacto ambiental das atividades empresariais, sem 
considerar a dimensão social e econômica. 
 A criação de empresas que oferecem produtos e serviços que promovem a 
sustentabilidade e a preservação ambiental. 
 
A prática de negócios que visam à geração de empregos, sem considerar a 
preservação ambiental. 
Respondido em 04/11/2023 20:57:55 
 
Explicação: 
O ecoempreendedorismo surge como uma tendência de as organizações atenderem 
às demandas de sustentabilidade, ou seja, de estarem atentas e organizadas não só para 
maximizar os resultados econômicos, mas também para agregar valor socialmente 
e neutralizar o possível impacto ambiental negativo de suas práticas. Nesse contexto, 
surgiram oportunidades de criação de negócios prioritariamente focados em atender 
demandas, solucionar problemas ou, pelo menos, minimizar impactos socioambientais. 
 
 
5a 
 Questão 
Acerto: 0,0 / 0,2 
 
(COVEST-COPSET - UFPE, 2019) Sobre a lei da demanda, é correto afirmar que: 
 
 
se a demanda de um bem aumenta quando a renda aumenta, necessariamente, a 
demanda desse bem fica inalterada quando seu preço cair. 
 
se a demanda de um bem aumenta quando a renda diminui, necessariamente, a 
demanda desse bem tem de diminuir quando seu preço subir. 
 
se a demanda de um bem aumenta quando a renda diminui, necessariamente, a 
demanda desse bem tem de diminuir quando seu preço cair. 
 se a demanda de um bem aumenta quando a renda aumenta, necessariamente, a 
demanda desse bem tem de diminuir quando seu preço cair. 
 se a demanda de um bem aumenta quando a renda aumenta, necessariamente, a 
demanda desse bem tem de diminuir quando seu preço subir. 
Respondido em 04/11/2023 20:59:24 
 
Explicação: 
A Lei da Demanda diz que quanto menor for o preço, maior a quantidade de consumidores 
procurando no mercado os produtos que desejam comprar; da mesma forma, quanto maior 
for o preço, menor a quantidade de consumidores procurando no mercado os produtos que 
desejam comprar. Além disso, quanto maior a renda do consumidor, maior é a sua 
quantidade demandada de bens normais. Por outro lado, consumidores com rendas mais 
baixas demandam uma menor quantidade de produtos, tendo em vista a sua restrição 
orçamentária. Dessa forma, a resposta correta é "se a demanda de um bem aumenta 
quando a renda aumenta, necessariamente, a demanda desse bem tem de diminuir quando 
seu preço subir." 
 
 
6a 
 Questão 
Acerto: 0,2 / 0,2 
 
Considere uma empresa industrial com os seguintes dados relativos ao exercício 
de 2019: 
 
 Custos variáveis de produção= R$50,00 por unidade. 
 Custos e despesas fixas= R$6.000,00 no exercício. 
 Preço de venda= R$80,00 por unidade. 
 
Assuma que a empresa teve toda a produção acabada e que vendeu tudo o que 
produziu (ou seja, os saldos iniciais e finais para os estoques de [I] produto em 
processamento e [II] de produção acabada são iguais a zero). 
 
O ponto de equilíbrio contábil (PEC) é de: 
 
 
120 unidades. 
 
180 unidades. 
 200 unidades. 
 
75 unidades. 
 
130 unidades. 
Respondido em 04/11/2023 21:00:01 
 
Explicação: 
Para encontrar a quantidade vendidas no ponto de equilíbrio econômico (PEC) devemos 
calcular 
Qtdd vendida (PEC) = Custo Fixo/Margem de Contribuição Unitária 
Qtdd vendida (PEC) = Custo fixo/ (Preço de venda ¿ custo unitário de produção) 
Qtdd vendida (PEC) = 6.000/(80 - 50) 
Qtdd vendida (PEC) = 6.000/30 = 200 unidades. 
 
 
7a 
 Questão 
Acerto: 0,2 / 0,2 
 
O Banco LUCROS S/A. adquiriu, há um mês, uma empresa de software, que possuía 
15% do mercado de programas de segurança bancária. Após uma análise 
organizacional, percebeu-se que a expansão desejada não ocorria em razão da falta 
de agressividade da empresa e de sua estrutura verticalizada e inflexível. O Banco 
decidiu, então, implementar uma transformação interna para tornar-se uma 
organização com forte capacidade de adaptação às novas tendências de mercado. 
Assim, será necessário que a empresa: 
I- seja voltada para o cliente; 
II- valorize a criatividade e a inovação; 
III- se baseie em metas que possam atender seus diversos grupos de interesse, entre 
eles, clientes, empregados e acionistas. 
Está(ão) correto(s): 
 
 
apenas o item I. 
 os itens I, II e III. 
 
apenas os itens I e II. 
 
apenas o item II. 
 
apenas os itens II e III. 
Respondido em 04/11/2023 21:00:29 
 
Explicação: 
As três afirmativas estão corretas. Empresascom forte capacidade de 
adaptação devem ser voltadas par o cliente, valorizar a criatividade e a 
inovação e se basear em metas que atendam aos steakholders. De fato, uma 
cultura voltada para o cliente permite melhor percepção das tendências do 
mercado. Enquanto isso metas que atendem aos steakholders são uma forma 
de manter os envolvidos motivados e com sua melhor produtividade. Além 
disso, é essencial uma cultura que valorize a criatividade e a inovação para 
uma empresa que pretende se adaptar às tendências do mercado. 
 
 
8a 
 Questão 
Acerto: 0,2 / 0,2 
 
Ana Paula sabe que precisa modificar o modelo gerencial existente na organização 
em que trabalha, pois as transformações sociais, culturais e econômicas exigem 
novas tendências sobre a natureza do local de trabalho, como, por exemplo: 
 
 
treinamento circunscrito ao cargo que se ocupa. 
 
estruturas verticalizadas, comunicação aberta e foco nas competências 
técnicas. 
 equipes multifuncionais e junção entre o pensar e fazer. 
 
estruturas altas, com muitos níveis administrativos. 
 
autoridade centralizada na administração da cúpula. 
Respondido em 04/11/2023 21:01:04 
 
Explicação: 
A opção correta é: equipes multifuncionais e junção entre o pensar e fazer. 
Essa abordagem enfatiza a colaboração entre membros de equipes com diferentes 
habilidades e conhecimentos para realizar tarefas e projetos, permitindo uma maior 
flexibilidade e agilidade para enfrentar as transformações sociais, culturais e econômicas no 
ambiente de trabalho. Ela também destaca a importância de integrar o pensamento 
estratégico com a execução das atividades, o que é uma característica das organizações 
modernas e eficazes. 
 
 
9a 
 Questão 
Acerto: 0,2 / 0,2 
 
Ao longo dos anos muitas foram as estratégias das organizações para otimizar os 
resultados e melhorar a qualidade como um todo. Algumas dessas estratégias são 
bastante difundidas e surgiram no Japão, são elas: 
I. Kanban 
II. Just in time 
III. Produção empurrada 
Assinale a alternativa que indica os itens corretos. 
 
 
I e III, apenas. 
 
II, apenas. 
 I e II, apenas. 
 
II e III, apenas. 
 
I, II e III. 
Respondido em 04/11/2023 21:01:38 
 
Explicação: 
Várias estratégias surgiram para otimização dos resultados e melhoria da qualidade, como 
as filosofias japonesas: 
Just in time - produzir somente o necessário, no tempo certo, eliminando qualquer 
desperdício. 
Kanban - sistema de cartões coloridos que sinaliza os estágios na linha de produção. 
O modelo de produção empurrada não surgiu no japão e nem é uma estratégia para 
otimização dos resultados. 
 
 
10a 
 Questão 
Acerto: 0,2 / 0,2 
 
A globalização intensificou o movimento das organizações de se internacionalizarem. 
São exemplos de empresas brasileiras que se internacionalizaram junto com o 
fenômeno da globalização: 
I. Ford 
II. Gerdau 
III. JBS 
IV. Tigre 
V. Natura 
Assinale a alternativa que indica os itens corretos. 
 
 
I, III e IV, apenas. 
 
I, II, III, IV e V. 
 
I, II e V, apenas. 
 II, III, IV e V, apenas. 
 
II e III, apenas. 
Respondido em 04/11/2023 21:02:16 
 
Explicação: 
Gerdau, JBS, Tigre e Natura foram empresas brasileiras que se internacionalizaram junto 
com a globalização. Já a Ford é uma empresa estrangeira que se intalou no Brasil com a 
globalização.