Exercício avaliativo - Módulo 6_ Revisão da tentativa_Compliance concorrencial

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23/01/2024, 07:59 Exercício avaliativo - Módulo 6: Revisão da tentativa
https://mooc41.escolavirtual.gov.br/mod/quiz/review.php?attempt=1508125&cmid=32081 1/2
Questão 1
Correto
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1,00
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questão
Questão 2
Correto
Atingiu 1,00 de
1,00
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questão
Iniciado em terça-feira, 23 jan. 2024, 07:58
Estado Finalizada
Concluída em terça-feira, 23 jan. 2024, 07:59
Tempo
empregado
32 segundos
Notas 3,00/3,00
Avaliar 15,00 de um máximo de 15,00(100%)
QUESTIONÁRIO
Exercício avaliativo - Módulo 6
Leia com atenção as afirmações a seguir sobre julgamentos de faltas e aplicação de medidas disciplinares. Assinale a
alternativa correta:
Escolha uma opção:
a. Condutas que não configurem infrações à ordem econômica não podem ser objeto de medidas disciplinares
impostas pelas instâncias de administração do programa de compliance.
b. Para resguardo da legalidade das medidas, é irrelevante a documentação dos atos que implicaram as medidas
disciplinares aplicadas.
c. Após a defesa, a subsistência ou não da acusação de falta deve, sempre que possível, ser julgada por comitê
formado por representantes de no mínimo três unidades diferentes da organização.
d. A advertência é a única medida disciplinar aplicável.
e. A aplicação de medidas disciplinares não sinaliza à organização que as regras têm eficácia, nem induz a maior
comprometimento e atenção.
a. Incorreto. Seria, a princípio, proporcional tratar com advertências as faltas que não configurem infrações à Lei de
Defesa da Concorrência, mas exponham a integridade empresarial a risco. Por exemplo, a falta reiterada de registros
de reuniões com competidores (pautas, ata, gravações, etc.) quando essas reuniões são de alguma forma
necessárias à finalidade da empresa, ou seja, não podem ser dispensadas.
b. Incorreto. A legalidade e legitimação da medida reside em sua proporcionalidade e no devido processo legal, sendo
que a forte documentação assegura a demonstração de respeito a esses princípios.
c. Correto. A prática assegura maior diversidade de visões e certeza quanto à violação, bem como maior independência
decisória.
d. Incorreto. São opções de medidas disciplinares: a advertência, a perda de bonificação por engajamento no programa
de integridade, a suspensão, o retardamento da progressão profissional dentro da organização, o desligamento por
justa causa e a ação de responsabilização e reparação civil.
e. Incorreto. A imposição de medidas disciplinares sinaliza efeitos reais para as faltas, comunicando, ao resto da
organização, a importância de respeitá-las.
A resposta correta é: Após a defesa, a subsistência ou não da acusação de falta deve, sempre que possível, ser julgada por
comitê formado por representantes de no mínimo três unidades diferentes da organização.
Sobre acordo de leniência, pode-se dizer que:
Escolha uma opção:
a. Todos os representados em um processo administrativo podem firmar.
b. As propostas são públicas em respeito ao princípio da transparência administrativa.
c. É exigido do Cade que não disponha de provas suficientes para assegurar a condenação da empresa ou
pessoa física por ocasião da propositura do acordo.
d. A organização pode escolher estrategicamente os documentos que deve apresentar, e os que não deve, para
esclarecer determinados fatos, objetos de acordo de leniência.
e. Não é necessário realizar confissão, porque ninguém é obrigado a realizar prova contra si mesmo.
a. Incorreto. O acordo de leniência é restrito a um signatário por infração de prática coordenada.
b. Incorreto. Conforme parágrafo 9º do artigo 86 da Lei nº 12.529/2011: “Considera-se sigilosa a proposta de acordo de
que trata este artigo, salvo no interesse das investigações e do processo administrativo”.
c. Correto. Trata-se do requisito que evidencia a utilidade para a administração se interessar pela proposta em troca de
benefícios ao proponente.
d. Incorreto. É condição para declaração de cumprimento do acordo a colaboração plena e permanente até o fim do
processo.
e. Incorreto. Conforme o inciso IV, parágrafo 1º, artigo 86 da Lei nº 12.529/2011, o acordo somente poderá ser celebrado
se “a empresa confesse sua participação no ilícito”. Não há violação ao direito a não fazer prova contra si mesmo
porque o acordo de leniência é sempre voluntário, não estando ninguém obrigado a buscá-lo.
A resposta correta é: É exigido do Cade que não disponha de provas suficientes para assegurar a condenação da empresa
ou pessoa física por ocasião da propositura do acordo.
Sobre termo de compromisso de conduta, pode-se afirmar que:
Escolha uma opção:
a. A proposta de TCC rejeitada pode ser reapresentada.
b. As informações e documentos apresentados pelo proponente durante a negociação do TCC, subsequentemente
frustrados, poderão ser utilizados para quaisquer fins pelas autoridades a que eles tiveram acesso.
23/01/2024, 07:59 Exercício avaliativo - Módulo 6: Revisão da tentativa
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Questão 3
Correto
Atingiu 1,00 de
1,00
Marcar
questão
c. Para fins de determinação do desconto adicional a ser aplicado ao desconto base conforme a posição de
compromissário na fila, o tópico mais valioso é a apresentação de informações mais abrangentes que as da
leniência ou que os fatos de conhecimento do Cade.
d. O primeiro signatário de TCC pode ter redução de até 25% na multa aplicada.
e. A sua assinatura não assegura imunidade criminal.
a. Incorreto. Assim dispõe o parágrafo 4º do artigo 85 da Lei nº 12.529/2011.
b. Incorreto. É o que dita o parágrafo 7º do artigo 178 do Regimento Interno do Cade.
c. Incorreto. O tópico mais valioso é o fornecimento de documentos que comprovam a infração. Trata-se do tipo de
contribuição que aumenta até 8%, 6% ou 4% segundo posição na fila; fora a própria posição na fila, nenhum outro
elemento é tão valioso segundo o Guia de TCCs do Cade.
d. Incorreto. O primeiro signatário de TCC pode ter reduzido de 30% a 50%, o segundo de 25% a 40%, o terceiro em
diante até 25%. São os percentuais aplicáveis aos compromissários que tenham logrado êxito em negociação de
processo ainda em fase instrutória, ou seja, no âmbito da Superintendência-Geral do Cade.
e. Correto. O único acordo administrativo antitruste com efeitos criminais é o acordo de leniência, a teor do artigo 87 da
Lei nº 12.529/2011.
A resposta correta é: A sua assinatura não assegura imunidade criminal.