Relações Trabalhistas 4

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EM2120309 - RELAÇÕES DE TRABALHO
	 
		
	
		1.
		A Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) foi criada após a criação da justiça do trabalho em 1939. O Decreto-Lei de sua criação é o de nº 5.452, em 1º de maio de 1943. Foi Getúlio Vargas, presidente na época, que a sancionou no período conhecido como Estado Novo. Aponte a alternativa que corresponde ao art. 29, § 4º, da CLT.
	
	
	
	[...] possibilita ao empregador a realização de anotações desabonadas na Carteira de Trabalho e Previdência Social.
	
	
	[...] possibilita ao empregador a realização de anotações desabonadas na Carteira de Trabalho, desde que não haja prejuízo para o(a) funcionário(a).
	
	
	[...] impossibilita ao empregador a realização de anotações desabonadas na Carteira de Trabalho e Previdência Social.
	
	
	[...] possibilita ao empregador a realização de anotações desabonadas apenas na Carteira de Trabalho.
	
	
	[...] impossibilita ao empregador a realização de anotações desabonadas, a não ser que tais anotações sejam necessárias para evitar transtornos na próxima contratação.
	Data Resp.: 10/08/2023 17:17:28
		Explicação:
A resposta correta é: [...] impossibilita ao empregador a realização de anotações desabonadas na Carteira de Trabalho e Previdência Social.
	
	
	 
		
	
		2.
		Uma das preocupações referentes à Lei nº 13.467/2017 é a possibilidade de terceirização das atividades. Alguns autores fazem críticas a ela, afirmando que isso pode gerar alguns resultados negativos. Indique a alternativa que não corresponde aos riscos contemplados na seção em que se discute o tema:
	
	
	
	Pode resultar em jornadas mais longas de trabalho
	
	
	Pode resultar em menos direitos e pouca garantia de estabilidade.
	
	
	Pode resultar em dificuldades no preenchimento de formulários para novos empregos.
	
	
	Pode resultar em riscos de acidentes fatais no ambiente de trabalho.
	
	
	Pode resultar em diminuição salarial.
	Data Resp.: 10/08/2023 17:17:30
		Explicação:
A resposta correta é: Pode resultar em dificuldades no preenchimento de formulários para novos empregos.
	
	
	 
		
	
		3.
		Além da CLT, a _______________ também assegura a organização e a associação sindical com a finalidade de coordenar os interesses profissionais/econômicos de profissionais de diferentes áreas. Existem outras associações [...]. As _______________ são constituídas por, no mínimo, 5 sindicatos que representam a maioria absoluta de um grupo de atividades; já as _______________ contam, no mínimo, com 3 federações de sindicatos.
	
	
	
	Constituição Federal / federações / confederações .
	
	
	Filiação sindical / confederações / federações.
	
	
	Filiação sindical / federações / confederações.
	
	
	Lei sindical / federações / confederações.
	
	
	Constituição Federal / confederações / federações.
	Data Resp.: 10/08/2023 17:17:32
		Explicação:
A resposta correta é: Constituição Federal / federações / confederações .
	
	
	 
		
	
		4.
		O art. 4º Lei da Reforma Trabalhista versa sobre o efeito de indenização e a estabilidade do(a) funcionário(a), além de outras informações. Aponte a alternativa que não corresponde ao referido trecho:
 
Diante da insegurança nas ruas e do horário que alguns funcionários saem de seus trabalhos, muitos preferem permanecer no local até momento em que acharem seguro. Essa permanência não onera o empregador, uma vez que o funcionário não está ali à disposição da empresa para a realização de alguma atividade. Neste caso, muitos podem permanecer por motivos variados, o que não deverá ser considerado "hora extra". Essa mudança foi considerada positiva tanto para empregadores quanto para empregados.
	
	
	
	Quando os horários em que funcionários(as) saem de seus trabalhos oferecem insegurança, eles podem permanecer no local, mas isso não deve ser considerado "hora extra".
	
	
	Será computado o período em que o(a) funcionário(a) exceder ao trabalho por motivo de práticas religiosas, descanso, alimentação, ou outra atividade que ele julgar necessária.
	
	
	A opção do(a) funcionário(a) em permanecer na empresa após o horário de trabalho por motivo de segurança não pode ser interpretada como "estar à disposição" dela para realizar atividades.
	
	
	Na contagem de tempo de serviço, serão computados os períodos em que o trabalhador estiver afastado por motivo de serviço militar e acidente de trabalho.
	
	
	Poderá ser computado, quando houver obrigatoriedade, o período em que o(a) funcionário(a) exceder ao trabalho por motivo de troca de roupa ou de uniforme.
	Data Resp.: 10/08/2023 17:17:35
		Explicação:
A resposta correta é: Será computado o período em que o(a) funcionário(a) exceder ao trabalho por motivo de práticas religiosas, descanso, alimentação, ou outra atividade que ele julgar necessária.
	
	
	 
		
	
		5.
		Durante a pandemia causada pela Covid-19, muitos desafios e mudanças aconteceram no comportamento social. Algumas situações também trouxeram confusões. Entre elas, o conceito de dois trabalhos foi confundido: home office e teletrabalho. Marque abaixo a alternativa que não corresponde a esses termos.
	
	
	
	O teletrabalho requer aditivo contratual.
	
	
	O home office inclui atividades realizadas em casa durante tempo indeterminado.
	
	
	O teletrabalho não é passível de controle de jornada.
	
	
	No home office, o funcionário pode realizar suas tarefas tanto de sua residência quanto do espaço físico da empresa.
	
	
	O home office inclui atividades realizadas em casa durante tempo determinado.
	Data Resp.: 10/08/2023 17:17:37
		Explicação:
A resposta correta é: O home office inclui atividades realizadas em casa durante tempo indeterminado.
	SINDICATOS
	 
		
	
		1.
		O __________ não precisa mais autorizar a homologação de rescisão de contrato que possibilita o acesso ao FGTS, bem como aos benefícios do seguro-desemprego. Quando o funcionário pede demissão, de acordo com a __________, e opta por sair da empresa em comum acordo com o empregador, tem direito a receber uma multa de 20% sobre o saldo/FGTS e retirar até 80%; contudo, ele não terá direito ao __________.
	
	
	
	Sindicato / Reforma Trabalhista / 13º salário
	
	
	Sindicato / CLT / 13º salário
	
	
	Empregador / Constituição / seguro-desemprego
	
	
	Sindicato / Reforma Trabalhista / seguro-desemprego
	
	
	Funcionário / Reforma Trabalhista / seguro-desemprego
	Data Resp.: 10/08/2023 17:29:35
		Explicação:
A resposta correta é: Sindicato / Reforma Trabalhista / seguro-desemprego
	
	
	 
		
	
		2.
		O dicionário Michaelis (2021) define sindicato como: "Associação civil que defende, jurídica e administrativamente, os direitos e interesses coletivos ou individuais, de determinada categoria econômica ou profissional". Sobre a organização sindical, é correto afirmar:
	
	
	
	Aos sindicatos cabe a defesa dos direitos e interesses coletivos da categoria, inclusive em questões judiciais ou administrativas, podendo a lei ampliar ou restringir o campo de atuação a eles reservado na perspectiva da melhoria da condição social dos trabalhadores filiados.
	
	
	O postulado da liberdade sindical tem significado restrito na ordem jurídica brasileira, apenas expondo o sentido subjetivo do direito de livre filiação às organizações sindicai, assegurado a trabalhadores ativos e inativos.
	
	
	O princípio da unicidade sindical consagrado na Constituição Federal de 1988 determina que não pode haver mais de uma entidade sindical, representativa da mesma categoria profissional ou econômica, na mesma base territorial, definida pelos interessados e não inferior à área resultante da soma de pelo menos três municípios contíguos.
	
	
	A assembleia geral do sindicato pode criar contribuições adicionais sem prejuízo daquelas de ordem sindical e confederativa, mas que serão exigíveis apenas aos trabalhadores sindicalizados, sob pena de ofensa ao princípio da liberdade de associação sindical.
	
	
	Comoexpressão da ampla autonomia assegurada às entidades sindicais em qualquer grau, as centrais sindicais podem participar ativamente das negociações coletivas de trabalho, firmando os instrumentos normativos dela decorrentes.
	Data Resp.: 10/08/2023 17:29:38
		Explicação:
A resposta correta é: A assembleia geral do sindicato pode criar contribuições adicionais sem prejuízo daquelas de ordem sindical e confederativa, mas que serão exigíveis apenas aos trabalhadores sindicalizados, sob pena de ofensa ao princípio da liberdade de associação sindical.
	
	
	 
		
	
		3.
		(Fundação para o Vestibular da Universidade Estadual Paulista - nível superior - adaptada) Garante a Constituição Federal de 1988, no artigo 8, inciso III: "É livre a associação profissional ou sindical, observado o seguinte: ao sindicato cabe a defesa dos direitos e interesses coletivos ou individuais da categoria, inclusive em questões judiciais ou administrativas". Em conformidade com o texto expresso na CLT, assinale a alternativa que representa corretamente uma prerrogativa dos sindicatos:
	
	
	
	Manter serviços de assistência judiciária para os associados.
	
	
	Promover a fundação de cooperativas de consumo e de crédito.
	
	
	Promover a conciliação nos dissídios de trabalho.
	
	
	Fundar e manter escolas de alfabetização e pré-vocacionais.
	
	
	Colaborar com o Estado, como órgãos técnicos e consultivos, no estudo e na solução dos problemas que se relacionam com a respectiva categoria ou profissão liberal.
	Data Resp.: 10/08/2023 17:29:40
		Explicação:
A resposta correta é: Colaborar com o Estado, como órgãos técnicos e consultivos, no estudo e na solução dos problemas que se relacionam com a respectiva categoria ou profissão liberal.
	
	
	 
		
	
		4.
		Segundo Jasper (2016), protestos e greves são formas de participação nas democracias contemporâneas. No levantamento realizado pelas pesquisadoras Tatagiba e Galvão (2019) sobre as manifestações ocorridas entre 2011 e 2014, diferentes razões que motivaram tais protestos foram mensuradas. Marque a alternativa que não corresponde a esse levantamento realizado.
	
	
	
	Salário.
	
	
	Crítica ao sistema político.
	
	
	Melhores condições de trabalho.
	
	
	Gestantes e condições de trabalho.
	
	
	Crítica ao governo.
	Data Resp.: 10/08/2023 17:29:45
		Explicação:
A resposta correta é: Gestantes e condições de trabalho.
	
	
	 
		
	
		5.
		Uma das maiores demonstrações realizadas pelo movimento trabalhista foi a "Greve dos 300 mil". Ela foi o resultado de grande insatisfação do povo brasileiro com a alta inflação, a precariedade no trabalho e o baixo reconhecimento do funcionário (questão salarial e afins). Essa manifestação aconteceu em qual governo?
	
	
	
	Governo Dutra
	
	
	Governo Médici
	
	
	Governo Ernesto Geisel
	
	
	Estado Novo
	
	
	Segundo Governo Vargas
	Data Resp.: 10/08/2023 17:29:42
		Explicação:
A resposta correta é: Segundo Governo Vargas
	EM2120693 - TÓPICOS ESPECIAIS EM RELAÇÕES DE TRABALHO
	 
		
	
		1.
		As entidades que compõem o Sistema S, ao praticarem cooperação com o poder público, têm na prática do ensino uma de suas funções precípuas. Esse ensino é prestado a certas categorias sociais ou grupos profissionais. Qual(is) entidade(s) presta(m) esse tipo de serviço à sociedade?
	
	
	
	Apex-Brasil
	
	
	Confederação Nacional da Indústria (CNI)
	
	
	Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial (Senai) e Serviço Nacional de Aprendizagem Comercial (Senac)
	
	
	Confederação Nacional do Comércio (CNC)
	
	
	Serviço Social da Indústria (Sesi) e Serviço Social do Comércio (Sesc)
	Data Resp.: 10/08/2023 17:32:45
		Explicação:
A resposta correta é: Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial (Senai) e Serviço Nacional de Aprendizagem Comercial (Senac)
	
	
	 
		
	
		2.
		A(s) finalidade(s) fundamental(is) que embasou(ram) a criação das entidades do Sistema S foi(ram):
	
	
	
	Propiciar um aumento na arrecadação de impostos e melhorar o ensino privado no Brasil.
	
	
	Apenas criar as condições ideais para a existência de escolas de qualidade no País.
	
	
	Criar as condições para serem entidades que se voltam, exclusivamente, à pesquisa e ao desenvolvimento em conjunto com as universidades.
	
	
	Gerar, exclusivamente, um aumento na produção de bens e serviços no Brasil.
	
	
	Proporcionar treinamento profissional, lazer, consultoria e saúde de qualidade aos trabalhadores.
	Data Resp.: 10/08/2023 17:32:47
		Explicação:
A resposta correta é: Proporcionar treinamento profissional, lazer, consultoria e saúde de qualidade aos trabalhadores.
	
	
	 
		
	
		3.
		São órgãos do Ministério Público do Trabalho, exceto:
	
	
	
	A Corregedoria do Ministério Público do Trabalho
	
	
	As Câmara de Coordenação e Revisão do Ministério Público do Trabalho
	
	
	As Procuradorias Regionais do Trabalho
	
	
	O Procurador-Geral do Trabalho
	
	
	Os Subprocuradores-Gerais do Trabalho
	
	 
		
	
		4.
		Com relação à natureza jurídica dos entes que compõem o chamado Sistema S, assinale a alternativa correta.
	
	
	
	São empresas estatais da administração indireta.
	
	
	Por serem instituídos por lei, são fundações públicas.
	
	
	São entidades privadas, com personalidade jurídica de direito privado.
	
	
	São empresas públicas da administração direta.
	
	
	Por receberem contribuições parafiscais, são entidades com personalidade jurídica de direito público.
	Data Resp.: 10/08/2023 17:32:49
		Explicação:
A resposta correta é: São entidades privadas, com personalidade jurídica de direito privado.
	
	
	 
		
	
		5.
		Segundo o art. 127, §1º, da Constituição Federal, são princípios institucionais do Ministério Público, a unidade, a indivisibilidade e a independência funcional.
Assim, é correto afirmar que:
	
	
	
	A independência funcional e a autonomia funcional possuem o mesmo significado.
	
	
	A unidade e indivisibilidade vigoram dentro de cada uma das Instituições Ministeriais, nos limites da lei.
	
	
	Existe unidade e indivisibilidade entre o Ministério Público Federal e o Ministério Público Estadual.
	
	
	Há unidade e indivisibilidade entre os diversos Ministérios Públicos Estaduais da Federação.
	
	
	A indivisibilidade significa que os seus membros podem ser substituídos uns pelos outros aleatoriamente.
	Data Resp.: 10/08/2023 17:32:52
		Explicação:
A resposta correta é: A unidade e indivisibilidade vigoram dentro de cada uma das Instituições Ministeriais, nos limites da lei.
	
	
	 
		
	
		6.
		São funções institucionais do Ministério Público, exceto:
	
	
	
	Zelar pelo efetivo respeito dos Poderes Públicos e dos serviços de relevância pública aos direitos assegurados na Constituição, promovendo as medidas necessárias à sua garantia.
	
	
	Defender judicialmente os direitos e interesses das populações indígenas.
	
	
	Exercer as funções que lhe forem conferidas, desde que compatíveis com sua finalidade, sendo-lhe permitida a representação judicial e a consultoria jurídica de entidades públicas.
	
	
	Promover, privativamente, a ação penal pública, na forma da lei.
	
	
	Promover a ação de inconstitucionalidade ou representação para fins de intervenção da União e dos Estados, nos casos previstos na Constituição.
	Data Resp.: 10/08/2023 17:32:54
		Explicação:
A resposta correta é: Exercer as funções que lhe forem conferidas, desde que compatíveis com sua finalidade, sendo-lhe permitida a representação judicial e a consultoria jurídica de entidades públicas.
	
	
	 
		
	
		7.
		O Ministério Público do Trabalho é a instituição responsável por garantir e tutelar os direitos individuais e coletivos no âmbito das relações de trabalho. Sobre a função exercida pelo MPT, analise os itens abaixo:
I. O MPT é responsável por combater práticas discriminatórias no âmbito das relações de trabalho.
II. Dentreas responsabilidades do MPT, inclui-se a eliminação das irregularidades trabalhistas restritas ao âmbito privado.
III. Compete ao MPT restringir a liberdade sindical, posto que onera demasiadamente o trabalhador.
Está(ão) correto(s) o(s) item(ns):
	
	
	
	I e II.
	
	
	II.
	
	
	I.
	
	
	II e III.
	
	
	III.
	Data Resp.: 10/08/2023 17:32:56
		Explicação:
Dentre as funções institucionais do MPT, encontram-se o combate às práticas discriminatórias no âmbito das relações de trabalho. A eliminação das irregularidades trabalhistas na Administração Pública, bem como no âmbito privado. Por fim, garantir a liberdade sindical, posto que essencial à pacificação dos conflitos coletivos de trabalho.
	
	
	 
		
	
		8.
		Compete ao Ministério Público do Trabalho o exercício das seguintes atribuições junto aos órgãos da Justiça do Trabalho, exceto:
	
	
	
	Intervir em todos os processos decorrentes das relações de trabalho que envolvam interesses das mulheres, dos menores e dos portadores de deficiência.
	
	
	Promover a ação civil pública no âmbito da Justiça do Trabalho, para defesa de interesses coletivos, quando desrespeitados os direitos sociais constitucionalmente garantidos.
	
	
	Manifestar-se em qualquer fase do processo trabalhista, acolhendo solicitação do juiz ou por sua iniciativa, quando entender existente interesse público que justifique a intervenção.
	
	
	Recorrer das decisões da Justiça do Trabalho, quando entender necessário, tanto nos processos em que for parte, como naqueles em que oficiar como fiscal da lei, bem como pedir revisão dos Enunciados da Súmula de Jurisprudência do Tribunal Superior do Trabalho.
	
	
	Propor as ações cabíveis para declaração de nulidade de cláusula de contrato, acordo coletivo ou convenção coletiva que viole as liberdades individuais ou coletivas ou os direitos individuais indisponíveis dos trabalhadores.
	Data Resp.: 10/08/2023 17:32:57
		Explicação:
A resposta correta é: Intervir em todos os processos decorrentes das relações de trabalho que envolvam interesses das mulheres, dos menores e dos portadores de deficiência.
	
	
	 
		
	
		9.
		São prerrogativas institucionais dos membros do Ministério Público da União, exceto:
	
	
	
	Sentar-se no mesmo plano e imediatamente à direita dos juízes singulares ou presidentes dos órgãos judiciários perante os quais oficiem.
	
	
	Usar vestes talares.
	
	
	Receber intimação pessoalmente nos autos em qualquer processo e grau de jurisdição nos feitos em que tiver que oficiar.
	
	
	O porte de arma, independentemente de autorização.
	
	
	A prioridade em qualquer serviço de transporte ou comunicação, público ou privado, no território nacional, quando em serviço de caráter urgente.
	Data Resp.: 10/08/2023 17:33:00
		Explicação:
A resposta correta é: Receber intimação pessoalmente nos autos em qualquer processo e grau de jurisdição nos feitos em que tiver que oficiar.
	
	
	 
		
	
		10.
		A sociedade empresária Beta Ltda. está passando por grave crise econômica e financeira e, em razão disso, resolveu reduzir drasticamente suas atividades, encerrando unidades e terceirizando grande parte dos seus serviços. Por causa disso, a empresa, que possuía 500 empregados, dispensou 450 deles no dia 23 de janeiro de 2018. Diante do caso apresentado e dos preceitos da CLT, assinale a afirmativa correta.
	
	
	
	A ordem de antiguidade obrigatoriamente deve ser respeitada, pelo que os 50 empregados mais antigos não poderão ser dispensados.
	
	
	Equivocou-se a empresa, porque para realizar a dispensa coletiva ela é obrigada a oferecer antes adesão ao Programa de Demissão Voluntária (PDV).
	
	
	Trata-se de dispensa em massa, sendo nula porque não autorizada em norma coletiva.
	
	
	A empresa equivocou-se porque, conquanto tratar-se de demissão em massa, há de ser respeitado o mínimo de manutenção de emprego de, no mínimo, 50% dos funcionários
	
	
	A dispensa ocorreu validamente, pois a dispensa coletiva é equiparada à dispensa individual.
	Data Resp.: 10/08/2023 17:33:02
		Explicação:
A resposta correta é: A dispensa ocorreu validamente, pois a dispensa coletiva é equiparada à dispensa individual.