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ADMINISTRACAO PUBLICA PARA CONCURSOS Licitações e Contratos Administrativos 9

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Licitações e Contratos Administrativos: Princípios, modalidades de
licitação, dispensa e inexigibilidade de licitação, contratos
administrativos, formalização, execução, inexecução, rescisão e
reequilíbrio econômico-financeiro. 
9. Sanções Administrativas nos Contratos Administrativos:
As sanções administrativas nos contratos administrativos são medidas 
punitivas aplicadas pela administração pública em caso de 
descumprimento das obrigações contratuais pelo contratado. Essas sanções
têm por objetivo responsabilizar o contratado pelo descumprimento das 
cláusulas contratuais, garantindo a efetividade, legalidade e interesse 
público na contratação pública.
Dentre as sanções administrativas previstas na legislação brasileira estão 
as multas, advertências, suspensões temporárias de participação em 
licitações e impedimentos de contratar com a administração pública, 
conforme a gravidade e a reincidência das infrações cometidas pelo 
contratado. Essas sanções são aplicadas pela administração pública após o 
devido processo legal, assegurando o contraditório e a ampla defesa ao 
contratado.
A aplicação das sanções administrativas nos contratos administrativos deve
observar os princípios da legalidade, proporcionalidade, razoabilidade e 
devido processo legal, garantindo que as penalidades sejam adequadas e 
proporcionais à gravidade das infrações cometidas. Além disso, é 
importante que as sanções sejam aplicadas de forma transparente, 
motivada e documentada, assegurando o direito de defesa do contratado e 
a publicidade dos atos administrativos.
As sanções administrativas nos contratos administrativos têm por 
finalidade evitar a impunidade e o descumprimento das obrigações 
contratuais, promovendo a efetividade e a legalidade na contratação 
pública. Elas incentivam a regularidade e o cumprimento das cláusulas 
contratuais por parte dos contratados, contribuindo para a qualidade, 
eficiência e eficácia na execução dos serviços públicos.
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