tópicos integradores

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DISCIPLINA: TÓPICOS INTEGRADORES II
PROFESSORA: ANA MARGARIDA
EQUIPE: NOEMI 
 MARCIA
 WILLER
ARTIGO CIÊNTIFICO
TEMA CENTRAL: CULTURA ORGANIZACIONAL
TEMA: CLIMA ORGANIZACIONAL E A INSATISFAÇÃO DE COLABORADORES
INTRODUÇÃO
A cultura organizacional desempenha um papel na forma como uma empresa opera e como os seus colaboradores se envolvem com suas atividades diárias. 
Compreender os elementos que compõem a cultura de uma organização é essencial para o sucesso a longo prazo e para o bem-estar dos funcionários. Dentro deste contexto um dos aspectos críticos a serem considerados é o clima organizacional do meio, a questão da satisfação ou insatisfação dos colaboradores.
Um ambiente com insatisfação em excesso, apresenta um impacto significativo na baixa produtividade destes profissionais, o que por sua vez refletirá nas metas e lucros esperados pela organização. Sendo este aspecto um dos principais fatores que influenciam na insatisfação de colaboradores e consequentemente acabam por moldar uma cultura organizacional, é então crucial identificar estratégias eficazes de gestão que pensem promover um ambiente de trabalho saudável, competitivo e que apresentam soluções para mitigar conflitos internos.