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Qual a diferença entre tarefas de produção e tarefas de ocupação? As tarefas de produção são as que te levam ao seu objetivo enquanto as de ocupação são aquelas que não são essenciais para atingir seus objetivos mas que precisam ser feitas Quais das alternativas a seguir está correta em relação as verdades libertadoras da produtividade? Ocupar-se não é produzir As tarefas nunca vão terminar Não trate exceção como regra Todas as alternativas estão corretas O que é produtividade pessoal? Conseguir produzir com qualidade quando se está em atividades solitárias Qual das alternativas a seguir representa uma característica de entregas não adequadas? Não cumprir o escopo solicitado Qual das alternativas a seguir representa uma necessidade que toda equipe demanda? Papéis bem definidos O que é delargar? É repassar as responsabilidades para outra pessoa, sem apoio ou acompanhamento , O que é metodologia ágil? É uma metodologia que proporciona um olhar intersetorial e que dinamiza as entregas em estruturas mais flexíveis Qual das opções a seguir está contida no passo a passo para a produtividade em equipe? Entender o que fazer Comunicar com efetividade Promover o aprendizado contínuo Todas as alternativas estão corretas Por que é importante classificar as entregas quanto à sua importância? Para entender bem o contexto e o que é esperado de cada um e do grupo O que é escopo? É a definição de limitações para as entregas, como prazos, custo e qualidade esperada Quando é sugerido quebrar um objetivo para melhor atingi-lo? Quando se tem tarefas com grau elevado de compreensão Quando se tem tarefas que exigem divisão de trabalho Quando se tem tarefas de médio e longo prazo Todas as alternativas estão corretas O que é um profissional não essencialista? É o profissional que não possui um foco, e acaba por tentar fazer tudo para todos A Matriz RACI é uma matriz focada em atribuir responsabilidades e mitigar ruídos nas atividades, otimizando recursos para garantir a entrega do resultado. O que significa o acrônimo R.A.C.I? Significa: Responsável, Autoridade, Consultado e Informado Para delegar tarefas é importante seguir alguns critérios. Qual das alternativas a seguir reflete corretamente um desses critérios? Para a adequada delegação de tarefas é crucial conhecer a equipe de trabalho O que é necessário para uma reunião ser produtiva e gerar um impacto positivo para a equipe? É necessário convidar apenas quem realmente precisa participar O método a ser definido para a reunião depende do que? Depende de qual é o objetivo desse encontro É importante definir alguns papéis para as reuniões. Qual é o papel do moderador? O papel do moderador é realizar a alternância de falas, cumprindo o roteiro estabelecido Qual a ordem correta do ciclo de acordos? Negociar termos, Acompanhar os resultados e Receber a prestação de contas Quais critérios a seguir podem ser utilizados para medir as tarefas e profissionais de forma equânime? O cumprimento dos prazos e quantidade de ações realizadas O leadtime da entrega das ações O atendimento ao escopo e restrições e o registro das atividades Todas as alternativas estão corretas Quais benefícios a celebração de resultados pode trazer? Engajamento em novas ações Transparência das conquistas Motivação dos envolvidos Todas as alternativas estão corretas
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