Comunicações Oficiais_ apostila

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Técnica Legislativa e Atos Normativos – Conceitos
Apostila
A correção de erros materiais que não afetem o cerne do ato singular de natureza
pessoal, bem como as retificações ou modificações das designações de cargos,
funções ou órgãos que tenham sido alteradas por lei ou decreto após a emissão do
referido ato pessoal, são realizadas por meio de apostila.
O procedimento de apostilamento é incumbência do departamento de recursos
humanos do órgão, autarquia ou fundação, dispensando uma nova assinatura da
autoridade que assinou o ato original.
É fundamental ter uma atenção especial ao utilizar a apostila para os atos relativos
à vacância ou ao provimento resultantes de mudanças na estrutura do órgão,
autarquia ou fundação pública. A aplicação da apostila não se estende a casos nos
quais a essência do cargo em comissão ou da função de confiança tenha sido
modificada, como, por exemplo, nos casos de alteração no nível hierárquico,
conversão da atribuição de assessoramento em atribuição de chefia (ou
vice-versa), ou transferência de cargo para uma unidade com diferentes
competências. Também é importante salientar que é prática comum atualmente
exigir que o apostilamento decorrente de mudanças na estrutura regimental seja
feito na mesma data da entrada em vigor do respectivo decreto.