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ACQA DA DISCIPLINA ÉTICA 
Prezado(a) aluno(a), você está diante de uma questão aberta cuja principal função é contribuir para sua formação profissional. Embora trate-se de uma atividade avaliativa, nosso objetivo é que você aprenda enquanto a desenvolve e que demonstre competências necessárias a um profissional preparado para o mercado de trabalho. 
Os pontos remetidos a esta questão levarão em conta: 
· A pesquisa necessária para compreender o tema
· Fundamentação teórica adequada
· Autoria na confecção da resposta
· Ausência de plágio
IMPORTANTE:
Essa avaliação continuada de questão aberta deverá ser construída por etapas. Ao final, deverá ser postado um único arquivo, no campo destinado ao desenvolvimento da acqa, com todas as etapas concluídas.
Vamos lá... 
1º PASSO – FUNDAMENTAÇÃO TEÓRICA 
Você já deve ter ouvido falar que as profissões possuem seus “Códigos de Ética”, certo? Embora trata-se, na verdade, de códigos de conduta e não de ética, este termo tornou-se comum no universo corporativo e a cada dia vem sendo mais utilizado nas abordagens sobre a atuação no mercado de trabalho. 
Independente da nomenclatura escolhida, elaborados pelos conselhos e federações que fiscalizam as profissões e pelas empresas que os contratam como prestadores de serviços, compreende instrumentos úteis para dar diretrizes e orientações sobre como seus profissionais devem agir nas tomadas de decisões, com o propósito de reduzir riscos relacionados a aspectos morais que geram danos às pessoas que vivem em sociedade. 
A ética profissional tem como objetivo a disciplina a moral e os costumes das pessoas, sendo essa a base do exercício das suas funções. Por isso, mais do que meramente seguidas durante o expediente de trabalho, ela deve fazer parte da consciência dos profissionais inclusive em âmbito pessoal.
Nessa perspectiva, saber mais sobre este documento, é um passo importante na formação profissional. Logo, atente-se à ação do primeiro passo: 
· Faça uma pesquisa sobre o “Código de Ética” que norteia a profissão que você escolheu. Como sugestão, busque o site do órgão que a regulamenta e aproveite para conhecer o conselho que vai subsidiar sua atuação profissional. A tabela abaixo apresenta os conselhos de profissões reconhecidas no Brasil, que são os órgãos que fiscalizam o exercício das ocupações legalmente
	Profissão
	Conselho
	Administradores
	Conselho Federal de Administração (CFA) e conselhos regionais (CRA)
	Advogados
	Conselho Federal da Ordem dos Advogados do Brasil (OAB) e conselhos seccionais (OAB/UF)
	Arquitetos e urbanistas
	Conselho de Arquitetura e Urbanismo do Brasil (CAU/BR) e conselhos regionais (CAU/UF)
	Assistentes sociais
	Conselho Federal de Serviço Social (CFESS) e conselhos regionais (CRESS)
	Bibliotecários
	Conselho Federal de Biblioteconomia (CFB) e conselhos regionais (CRB)
	Biólogos
	Conselho Federal de Biologia (CFBIO) e conselhos regionais (CRBIO)
	Biomédicos
	Conselho Federal de Biomedicina (CFBM) e conselhos regionais (CRBM)
	Contabilistas
	Conselho Federal de Contabilidade (CFC) e conselhos regionais (CRC)
	Corretores de imóveis
	Conselho Federal de Corretores de Imóveis (COFECI) e conselhos regionais (CRECI)
	Economistas
	Conselho Federal de Economia (COFECON) e conselhos regionais (CORECON)
	Economistas domésticos
	Conselho Federal de Economistas Domésticos (CFED) e conselhos regionais (CRED)
	Educadores e Pedagogos
	Conselho Federal de Educadores e Pedagogos (CFEP) e conselhos regionais (CREP)[11]
	Profissional de Educação Física
	Conselho Federal de Educação Física (CONFEF) e conselhos regionais (CREF)[12]
	Enfermeiros e obstetrizes
	Conselho Federal de Enfermagem (COFEN) e conselhos regionais (COREN)
	Engenheiros e agrônomos
	Conselho Federal de Engenharia e Agronomia (CONFEA) e conselhos regionais (CREA)
	Estatísticos
	Conselho Federal de Estatística (CONFE) e conselhos regionais (CONRE)
	Farmacêuticos
	Conselho Federal de Farmácia (CFF) e conselhos regionais (CRF)
	Fisioterapeutas e terapeutas ocupacionais
	Conselho Federal de Fisioterapia e Terapia Ocupacional (COFFITO) e conselhos regionais (CREFITO)
	Fonoaudiólogos
	Conselho Federal de Fonoaudiologia (CFFa) e conselhos regionais (CREFONO)
	Médicos
	Conselho Federal de Medicina (CFM) e conselhos regionais (CRM)
	Médicos veterinários e zootecnistas
	Conselho Federal de Medicina Veterinária (CFMV) e conselhos regionais (CRMV)
	Museólogos
	Conselho Federal de Museologia (COFEM) e conselhos regionais (COREM)
	Músicos
	Ordem dos Músicos do Brasil (OMB)
	Nutricionistas
	Conselho Federal de Nutrição (CFN) e conselhos regionais (CRN)
	Odontólogos
	Conselho Federal de Odontologia (CFO) e conselhos regionais (CRO)
	Psicólogos
	Conselho Federal de Psicologia do Brasil (CFP) e conselhos regionais (CRP)
	Químicos
	Conselho Federal de Química (CFQ) e conselhos regionais (CRQ)
	Relações-públicas
	Conselho Federal de Relações Públicas (CONFERP) e conselhos regionais (CONRERP)
	Representantes comerciais
	Conselho Federal dos Representantes Comerciais (CONFERE) e conselhos regionais (CORE)
	Técnico em radiologia
	Conselho Nacional de Técnicos em Radiologia (CONTER) e conselhos regionais (CRTR)
	Técnicos industriais
	Conselho Federal dos Técnicos Industriais (CFT) e conselhos regionais (CRT)[13]
	Técnicos Agrícolas
	Conselho Federal dos Técnicos Agrícolas (CFTA) e conselhos regionais (CRTA)
· Realizada a pesquisa e com o “Código de Ética” em mãos, processa uma leitura sublinhando aspectos que você julga importantes para a atuação ética de um profissional do ramo. 
· Feito isso, passamos para o 2º passo. 
2º PASSO – FATOS REAIS 
Por acaso, já chegou em seus ouvidos ou já presenciou algum fato cometido por um profissional da sua área que lhe causasse espanto e indignação? Algum acontecimento que tenha estourado na imprensa local ou nacional envolvendo investigação? Aqueles famosos casos de polícia?
Pois bem, neste passo você deverá: 
· Ir atrás de um fato real que tenha ocorrido nos últimos três anos que exemplifique uma conduta profissional inadequada a ponto de contrariar algum princípio do “Código de Ética” que você estudou no 1º passo. 
· Baixar a notícia em seus arquivos de modo que contenha, além da data, as informações completas sobre o caso. 
· Identificar, no “Código de ética de sua profissão quais princípios foram infringidos e relacione o fato (ou a sequência de fatos) à norma.
3º PASSO – SOLUÇÃO 
Chegou a hora de refletir! 
Frente ao problema instalado, enquanto futuro profissional da área, pense em uma ou mais estratégias para um plano de ação que contribua para coibir ações do tipo encontrado no passo 2. O que você acha que poderia ser feito para que menos situações como esta acontecesse, e, qual seria a melhor forma de combater esta ilicitude?
Atenção! Sua opinião é, de fato, fundamental, mas para que sua questão tenha sucesso, é necessário que você fundamente suas estratégias com argumentos científicos respeitando os Direitos Humanos e as bases da Democracia Brasileira. 
4º PASSO – APRESENTAÇÃO
A entrega desta atividade compreende o preenchimento do formulário com todas as etapas descritas e fundamentadas. Construa o quadro abaixo e salve em pdf para postar. Em caso de dúvidas consulte seu professor tutor! Você não está sozinho neste processo! 
	
FORMULÁRIO PARA REALIZAÇÃO DA AVALIAÇÃO CONTINUADA – QUESTÃO ABERTA
DISCIPLINA: ÉTICA
	
Nome: TATIANE DA CRUZ FERREIRA
	
RA: 1173878 
	
Curso: ADMINISTRAÇÃO
	
Polo: UBERABA-MG AEROPORTO
	
	1º PASSO – FUNDAMENTAÇÃO TEÓRICA
	
Link de acesso ao Código de Ética Profissional: https://cfa.org.br/wp-content/uploads/2018/11/resolucao_537_2018_665.pdf 
	Destaque os 5 principais aspectos presentes no Código de Ética, os quais você julga importantes para a atuação ética de um profissional do ramo.
	1- Zelar por sua reputação pessoal e profissional, bem como pelo prestígio e dignidade da profissão
	2- Defender os
 direitos e interesses do cliente
	3- Exercer a profissão com honestidade e zelo
	4- Empenhar-se continuamenteem seu aperfeiçoamento pessoal e profissional
	5- Manter independência técnica na orientação de serviços sem abdicar de sua dignidade e prerrogativas, seja como profissional liberal ou como empregado.
	2º PASSO – FATOS REAIS
	Anexe neste espaço a reportagem escolhida 
Link de acesso ao fato: (inserir o endereço de acesso da reportagem ou relato do caso escolhido): https://www.cnnbrasil.com.br/economia/entenda-a-fraude-na-americanas-em-4-pontos/ 
	
Data do fato: 2022/2023
	
Localidade de ocorrência do fato: Rio de Janeiro – RJ (local da sede da rede)
	
Envolvido (s): Miguel Gutierrez, Anna Saicali, Thimoteo Barros, Marcio Meirelles, Jorge Paulo Lemann, Marcel Telles, Carlos Alberto Sicpira, dentre outros
	
Vítima (s): Consumidores, estado e própria empresa
	
Identifique, no “Código de ética de sua profissão quais princípios foram infringidos e relacione o fato (ou a sequência de fatos) à norma.
	FALTA COMETIDA 
	ARTIGO DO CÓDIGO DE ÉTICA VIOLADO
	1- Financiamentos contabilizados inadequadamente
	Art. 3° Constitui infração disciplinar: XIII. Deixar de cprir, as normas emanadas do Conselho Federal de administração, e de atender às suas requisições administrativas, intimações ou notificações, no prazo determinado; 
	2- A empresa computava verbas de publicidade antes de serem recebidas 
	XII. recusar-se ou omitir-se quanto ao dever de prestar contas de bens e numerários que lhe foram confiados em razão do exercício profissional
	
	3- Ocultação da real situação da empresa - forjar dados
	Art. 3°XV. Praticar, no exercício da atividade profissional, ato contrário à lei ou
destinado a fraudá-la, ou contribuir para a realização de ato definido como
ilícito penal;
	4- Fraudes da gestão anterior
	
XV. Praticar, no exercício da atividade profissional, ato contrário à lei ou
destinado a fraudá-la, ou contribuir para a realização de ato definido como
ilícito penal;
	
5- Sonegação fisco
	
XVI. Prestar, de má-fé, orientação, proposta, prescrição técnica ou
qualquer ato profissional que possa resultar em dano a pessoas ou
organizações; 
	3º PASSO – SOLUÇÃO 
	
O que você acha que poderia ser feito para que menos situações como esta acontecesse, e, qual seria a melhor forma de combater esta ilicitude. Escreva um texto de no mínimo 30 linhas com sua fundamentação. 
	
Diariamente ao acompanhar os noticiários nos deparamos com notícias como esta, se tratando de Brasil já se tornou comum a frequência de reportagens e até mesmo em situações do dia a dia que exemplificam o artifício do "jeitinho brasileiro", que nada mais é do que tirar proveito de tudo a qualquer custo mesmo que seja de forma ilícita. Seja na esfera pessoal, com pequenos gestos justificados por “ah, mas não dá em nada, os políticos fazem pior”, seja no âmbito profissional onde a busca por crescimento, lucros sem muito esforço e trabalho os leva a tomar caminhos desonestos, se aproveitando de cargos altos de gestão, como furos nas fiscalizações de órgãos públicos para cometer tais crimes.
O primeiro passo a ser dado rumo à mudança da sociedade como um todo, é o ensino dentro de casa, desde o nascimento e inserção na vida social sobre valores morais de conduta, ética e caráter principalmente. O caráter é uma virtude que vem de berço, devendo ser ensinado e reforçado ao longo da trajetória de ensino da criança. Por outro lado, levando em conta o agravamento de tais ações na vida adulta, muitas vezes por pessoas levadas pela ganância ou mesmo que passaram por privações e dificuldades financeiras na infância ou algo do gênero (o que não justifica o ato), são necessárias medidas efetivas que visem prevenção de crimes e dentro dessas medidas creio que o que pode ser feito é uma fiscalização mais efetiva por parte dos órgãos competentes de forma que as leis deixem de ser apenas uma parte teórica e passem a ser aplicadas de forma severa na prática, principalmente como por exemplo no caso citado anteriormente, a empresa mantinha dívidas e , ao mesmo tempo distribuía “lucros” exorbitantes aos seus gestores, ocultando um rombo milionário, se houvesse uma fiscalização efetiva, além de prevenir os crimes cometidos, seria mais fácil para a empresa legalizar sua situação junto ao Estado, já que a dívida seria de um valor claramente menor. Outro ponto que julgo importante é levar informação às empresas (em formato de palestras por exemplo) e seus administradores, acerca do código de ética da categoria e tudo aquilo que ele
regulamenta. Desse modo deixando todos cientes das proibições, orientações, infrações e consequência em caso de violação das normas, para que possam refletir de forma consciente sobre as decisões e atitudes a serem tomadas, analisando previamente consequências e riscos de cada ato.
Apesar de vivermos em um mundo marcados pela “corrida do ouro” (busca incessante em acumulo de riquezas), devemos ainda ter fé que ainda há solução, que ainda há pessoas boas que agem de forma correta e honesta, sem pensar em prejudicar o seu próximo. Quando sonegamos algo não apenas ficamos em “dívida” com o Estado, mas também estamos deixando de contribuir para que aquele dinheiro seja reinvestido, tirando benefícios os quais a sociedade poderia usufruir como a melhora dos sistemas de saúde, melhoras no âmbito da educação, melhorias em estradas e rodovias, que são todos bens públicos. Nos falta uma fiscalização plena, acirrada, para que as leis sejam verdadeiramente cumpridas, as pessoas tenham ciência de que as infrações serão passíveis de punição e pensem nas consequências ao invés de manter o pensamento e reforçar o famoso “não vai dar em nada” a que estamos tão acostumados.
	
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