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Carreira em Tecnologia Saiba tudo sobre um dos mercados mais promissores da atualidade. e-book 03 Sumário CARREIRA EM TECNOLOGIA 04 09 13 Carreira em tecnologia Por que ingressar na área? Como está o mercado de trabalho? Como ingressar na área? 16 18 19 22 Oportunidades de crescimento Conclusão Aprenda com quem sabe fazer Tecnologia com significado Neste e-book, reunimos as informações que você precisa saber para começar a carreira em tecnologia ou para se desenvolver, caso já atue na área. Boa leitura :) Carreira em Tecnologia Conexão, inovação, transformação digital. Essas são algumas das palavras que ganharam força nos últimos anos. Organizações de diferentes setores têm investido em tecnologia no mundo inteiro. Entre as empresas brasileiras, o investimento em novas tecnologias cresceu 45% em 2019, segundo estudo da Zebra Technologies. Esse cenário impacta diretamente no mercado de trabalho. De acordo com o estudo “Projetando 2030: uma visão dividida do futuro”, da Dell Technologies e do IFTF (Institute For The Future), 85% das profissões que existirão em 2030 ainda não foram criadas. No Brasil, estima-se que serão abertas 70 mil vagas por ano na área de tecnologia até 2024, segundo a Associação Brasileira das Empresas de Tecnologia da Informação e Comunicação (Brasscom). Fora do país, EUA, Canadá e Reino Unido são os que mais contratam estrangeiros de tecnologia, de acordo com a Information & Communications Technology Council (ICTC). Tudo isso significa que a área de tecnologia apresenta grandes oportunidades profissionais. E é por isso que fizemos este e-book. Nos capítulos a seguir, reunimos informações sobre mercado de trabalho, salários, cargos e habilidades, entre outras, tanto para quem deseja começar na área quanto para quem já ingressou e deseja crescer. Acompanhe! https://epocanegocios.globo.com/Tecnologia/noticia/2019/11/investimento-de-empresas-brasileiras-em-novas-tecnologias-cresce-45-em-2019-diz-estudo.html https://www.projetodraft.com/85-das-profissoes-que-existirao-2030-ainda-nao-foram-criadas/ https://www.projetodraft.com/85-das-profissoes-que-existirao-2030-ainda-nao-foram-criadas/ https://valor.globo.com/carreira/noticia/2020/01/16/sobram-vagas-para-quem-tem-habilidades-digitais.ghtml https://olhardigital.com.br/noticia/canada-e-um-dos-tres-paises-que-mais-contrata-profissionais-de-tic/87906 Se você baixou esse e-book ou mesmo recebeu ele por meio de algum(a) colega, talvez já tenha ouvido falar que a área de tecnologia está crescendo e é uma boa oportunidade de carreira. Mas de onde vem essa ideia? Confira algumas razões a seguir! Por que ingressar na área de tecnologia? Quantidade de vagas de trabalho Um dos principais motivos para ingressar na área de tecnologia é a quantidade de oportunidades de emprego disponíveis. Como falamos na introdução, segundo a Associação Brasileira das Empresas de Tecnologia da Informação e Comunicação (Brasscom), serão 70 mil vagas por ano até 2024. Por outro lado, faltam profissionais capacitados para ocupar essas posições. A Brasscom estima que no mesmo período serão apenas 46 mil novas pessoas na área. Os motivos para a qualificação não acompanhar o crescimento do mercado são vários. Dentre eles, profissionais da área apontam o atraso no modelo de ensino tradicional brasileiro, que ainda estuda tecnologias antigas, e a falta de conhecimento das pessoas sobre as oportunidades de carreira em TI. Lendo este e-book, você saberá quais são essas oportunidades e como se preparar para ocupar uma dessas vagas. https://valor.globo.com/carreira/noticia/2020/01/16/sobram-vagas-para-quem-tem-habilidades-digitais.ghtml https://valor.globo.com/carreira/noticia/2020/01/16/sobram-vagas-para-quem-tem-habilidades-digitais.ghtml https://computerworld.com.br/2018/01/30/por-que-falta-mao-de-obra-qualificada-em-ti-no-pais/ Sudeste lidera em salários Outro motivo para ingressar na área de tecnologia é o salário e a possibilidade de crescimento salarial. A remuneração média inicial para um(a) Desenvolvedor(a) Júnior é de R$ 3.100,00, segundo o Guia Salarial 2020 da Robert Half, consultoria mundial em Recrutamento e Seleção. A consultoria também aponta que um(a) Desenvolvedor(a) Sênior, por sua vez, pode receber R$ 15.750,00, a depender do seu nível de experiência, da complexidade do trabalho que desenvolve e do setor de atuação. Alguns cargos, entretanto, podem ganhar bem mais que isso. Uma pesquisa da PageGroup, por exemplo, mapeou salários acima de R$ 20 mil na área. Esse valor pode variar de um país para o outro e até mesmo de cidade para cidade no Brasil, mas é um bom indicativo para avaliar. Principalmente porque muitas vezes o trabalho de tecnologia pode ser executado a distância, como falaremos mais adiante. https://www.roberthalf.com.br/guia-salarial/tecnologia https://computerworld.com.br/2018/11/05/9-carreiras-de-ti-em-alta-salario-chega-a-r-28-mil/ Um dos motivos para faltarem tantos profissionais na área de tecnologia é o desconhecimento por parte das pessoas sobre as possibilidades de atuação. Você sabia que quando falamos em “área de tecnologia”, existem muitas profissões que se enquadram nela? Engenheiro(a) de cibersegurança; Cientista de dados; Engenheiro(a) de dados; Especialista em Inteligência Artificial; Programador(a) de JavaScript; Desenvolvedor(a) de plataforma. Possibilidades diversas de atuação Para se ter uma ideia, 9 das 15 profissões emergentes do ano citadas na publicação Profissões Emergentes 2020 do LinkedIn estão ligadas à tecnologia. Algumas delas são: https://business.linkedin.com/content/dam/me/business/en-us/talent-solutions/emerging-jobs-report/Emerging_Jobs_Report_Brazil.pdf Outra área de atuação possível é a de Design UX/UI. Segundo levantamento da Associação Brasileira de Startups (Abstartups) juntamente com a Exame, essa também é uma das áreas com mais vagas para os próximos anos. Você também precisa saber que existem diferentes setores que contratam profissionais de tecnologia. Segundo a pesquisa Developer Survey Results 2019 Stack Overflow, realizada com profissionais de todo o mundo, essas são algumas das áreas que contratam desenvolvedores: • Tecnologia da informação • Entretenimento • Análise de dados • Saúde • Educação • entre outros. Isso significa que ao ingressar na área de tecnologia, você pode atuar em diferentes cargos e setores, de acordo com seus objetivos e interesses. O estilo de vida é outro fator que você deve considerar para ingressar na área de tecnologia. De acordo com a pesquisa Developer Survey Results 2019 Stack Overflow, além da possibilidade de trabalhar em tempo integral, muitos desenvolvedores também trabalham em meio período ou por conta própria. Além disso, existe ainda a possibilidade de trabalhar de forma remota, quando o trabalho é desenvolvido a distância. Dessa forma, você poderá trabalhar a partir de qualquer lugar, inclusive para empresas que ficam em outros países. EUA, Canadá e Reino Unido são os que mais contratam estrangeiros de tecnologia, segundo a Information & Communications Technology Council (ICTC). Estilo de vida Agora que você conhece alguns motivos para ingressar na área de tecnologia, no próximo capítulo vamos apresentar quais são os cargos e áreas que estão em alta e quais atividades podem ser desenvolvidas. Acompanhe! https://insights.stackoverflow.com/survey/2019 https://insights.stackoverflow.com/survey/2019 https://insights.stackoverflow.com/survey/2019 https://insights.stackoverflow.com/survey/2019 https://olhardigital.com.br/noticia/canada-e-um-dos-tres-paises-que-mais-contrata-profissionais-de-tic/87906 https://olhardigital.com.br/noticia/canada-e-um-dos-tres-paises-que-mais-contrata-profissionais-de-tic/87906 No capítulo anterior, você viu que a área de tecnologia pode apresentar boas oportunidades de carreira e que a diversidade de cargos e áreas de atuação é grande. Mascomo anda o mercado de trabalho? Quais são os cargos em alta? Quais habilidades são necessárias para atuar na área? É sobre isso que falaremos agora. Como está o mercado de trabalho em tecnologia? Segundo a consultoria Global Knowledge, cloud computing, arquitetura e design de TI, gerenciamento de projetos e segurança cibernética são as áreas com os maiores salários em tecnologia. A mesma pesquisa aponta que o crescimento salarial na área de TI na América Latina foi o maior registrado no mundo, com 6,5% (a média global foi de 5,8%). Outro setor em alta é o financeiro. Seis das 15 profissões emergentes identificadas pelo LinkedIn são bastante procuradas por empresas da área, como bancos, mercado de capitais, investidoras e serviços relacionados. Sobre os cargos mais procurados, existem alguns que se repetem nas pesquisas do LinkedIn, do Fórum Econômico Mundial e da consultoria Robert Half. São eles: • Desenvolvedores: profissionais capacitados para criar aplicativos e softwares; • Analistas, cientistas e engenheiros de dados: profissionais que atuam em coleta, compilamento, análise e interpretação de grandes volumes de dados; • Especialistas em machine learning e inteligência artificial: profissionais que atuam com o desenvolvimento de sistemas inteligentes. https://noomis.febraban.org.br/especialista/noomisblog/salarios-de-ti-avancam-mais-na-america-latina https://business.linkedin.com/content/dam/me/business/en-us/talent-solutions/emerging-jobs-report/Emerging_Jobs_Report_Brazil.pdf https://business.linkedin.com/content/dam/me/business/en-us/talent-solutions/emerging-jobs-report/Emerging_Jobs_Report_Brazil.pdf https://www.roberthalf.com.br/guia-salarial/tecnologia Entre os conhecimentos necessários para os profissionais da área, está o JavaScript, a linguagem de programação mais usada no mundo segundo a Developer Survey Results 2019 Stack Overflow. Para as profissões emergentes do Linkedin, os conhecimentos técnicos desejados pelo mercado são: • Domínio do inglês; • Agilidade; • Foco em resultado; • Visão estratégica; • Boa comunicação; • Capacidade de se atualizar rapidamente. Também é importante não esquecer das habilidades interpessoais. Segundo a Consultoria West Monroe Partners, 66% dos recrutadores já rejeitaram candidatos em TI pela falta de soft skills. De acordo com a consultoria Robert Half, as habilidades mais demandadas pelo mercado de tecnologia são: • React.js • Node.js • Git • DevOps • Kubernetes • Linguagem Python • Linguagem R • Inteligência Artificial (IA) • Machine Learning • Metodologias ágeis • Scrum • entre outros. https://insights.stackoverflow.com/survey/2019 https://cio.com.br/5-soft-skills-que-todo-profissional-de-ti-precisa-desenvolver/ https://cio.com.br/5-soft-skills-que-todo-profissional-de-ti-precisa-desenvolver/ https://www.roberthalf.com.br/guia-salarial/tecnologia https://www.roberthalf.com.br/guia-salarial/tecnologia Agora você já sabe quais são as áreas com mais oportunidades e quais habilidades e conhecimentos são requisitados dos profissionais. Mas como ingressar na área de tecnologia? E para quem quer migrar de carreira, é possível? As respostas para essas perguntas estão no próximo capítulo! Se você já está na área, pode pular para o capítulo seguinte para saber mais sobre as oportunidades de crescimento de carreira em tecnologia. É comum precisar de diploma universitário para ingressar nas carreiras tradicionais. Na área de tecnologia, entretanto, esse nem sempre é o caminho. Existem, sim, pessoas formadas em ciência da computação, engenharias, matemática e outras trabalhando na área. Mas cursar uma dessas faculdades é apenas uma das formas possíveis de começar. Como ingressar na área de tecnologia? Empresas como Cubos Tecnologia, Nubank, Movile e ThoughtWorks, por exemplo, são algumas das quais podem dispensar o diploma universitário na hora de contratar, principalmente nos cargos de tecnologia. Mas o que elas exigem então? Conhecimentos técnicos e habilidades interpessoais. As formas de conquistar essas competências são diversas e podem ser bem mais rápidas que o tempo exigido por uma faculdade. Isso é importante principalmente para quem deseja migrar de carreira e não dispõe de tanto tempo disponível. O primeiro passo é buscar por capacitações. Existe hoje uma série de cursos adequados para cada perfil. Uma opção é o formato intensivo, ideal para quem tem mais tempo disponível e deseja aprender conhecimentos técnicos e de soft skills de forma aprofundada. Ao concluir esse tipo de curso, a pessoa está preparada para ingressar no mercado de trabalho como Desenvolvedor(a) Júnior. http://cubos.io/ https://epocanegocios.globo.com/Carreira/noticia/2018/10/empresas-brasileiras-dispensam-o-diploma-na-hora-de-contratar.html https://epocanegocios.globo.com/Carreira/noticia/2018/10/empresas-brasileiras-dispensam-o-diploma-na-hora-de-contratar.html https://www.cubos.academy/intensivo Independentemente do tipo de capacitação escolhido, dedicação é fundamental, inclusive para continuar aprendendo após finalizar o curso. Afinal, as tecnologias mudam rapidamente e quem deseja se destacar precisa acompanhar as mudanças. Uma das formas de aperfeiçoar os conhecimentos e acompanhar as novidades é participando dos vários eventos promovidos pelas comunidades de tecnologia. Além disso, a prática no mercado de trabalho é muito importante para se desenvolver e uma das maneiras de começar é fazendo um estágio em alguma empresa. No próximo capítulo, falaremos mais sobre as possibilidades de crescimento profissional na área de tecnologia. Não perca! Outra opção são os cursos livres de curta duração, que são focados em conhecimentos específicos e costumam ter uma carga horária menor. Existem opções para quem está começando na área e para quem já ingressou e deseja desenvolver novos conhecimentos, tanto de programação quanto de Design UX/UI. https://www.cubos.academy/cursoslivres https://www.cubos.academy/cursoslivres Se você atua na área de tecnologia ou já quer começar planejando seus objetivos de carreira, esse capítulo pode ajudar! Afinal, existem muitas opções disponíveis e é importante conhecê-las para traçar os caminhos que deseja seguir. De maneira geral, os profissionais começam na área como Desenvolvedores Júnior, que são aqueles que possuem alguns conhecimentos e habilidades, mas ainda têm muito o que aprender e precisam de auxílio em algumas atividades. Com o tempo, ao ganhar mais experiência e desenvolver novas competências, é possível chegar aos cargos de Desenvolvedores Pleno e Sênior. Quais são as oportunidades de crescimento? Em determinado momento, também é possível que o profissional analise se deseja desenvolver uma carreira mais especialista em tecnologia ou mais focada em gestão. No primeiro caso, a opção é se tornar um líder técnico, se aprofundando em um campo de atuação. No segundo caso, a carreira está mais ligada à gestão de pessoas e pode passar por cargos como squad líder, gerente de produto e CTO, que é o diretor de tecnologia. Nada impede, entretanto, que o profissional transite entre os dois lados ao longo da carreira. Você também precisa saber que existe a opção de se tornar Desenvolvedor(a) Fullstack, que é aquele(a) que possui conhecimentos de diferentes partes de um projeto. É comum começar por um ponto, como frontend ou backend, mas um(a) desenvolver(a) pode se tornar fullstack ao aprender outras tecnologias, como em um curso de Backend ou Android para programadores, por exemplo. https://www.cubos.academy/cursoslivres https://www.cubos.academy/cursoslivres https://www.cubos.academy/cursoslivres https://www.cubos.academy/cursoslivres Quer uma dica? Conheça os cursos da Cubos Academy! São diversas opções de cursos livres para diferentes perfis e um curso intensivo que forma Desenvolvedores(as) Júnior do zero! ConclusãoA área de tecnologia tem crescido nos últimos anos e deve ganhar ainda mais relevância. Com isso, é de se esperar que muitas oportunidades de carreira surjam na área, o que já é uma realidade. Neste e-book, você conferiu algumas das tendências em relação a salários, cargos e áreas de atuação que demandam mais profissionais. Se você já trabalha com tecnologia, viu que existem muitas oportunidades de aperfeiçoamento e crescimento profissional. Se deseja começar ou mesmo migrar de carreira, descobriu os caminhos possíveis, inclusive aqueles que levam menos tempo que uma faculdade. Como as tecnologias mudam rapidamente, na hora de se capacitar, busque por instituições que estejam próximas do mercado, pois elas conseguem acompanhar as demandas de forma mais fácil. http://cubos.academy/ http://cubos.academy/ Aprenda com quem sabe fazer. As tecnologias mudam rapidamente e só quem está inovando no mercado consegue acompanhar. Há 7 anos, a Cubos desenvolve aplicativos, sites, sistemas de gerenciamento e outras soluções tecnológicas para atender às necessidades dos clientes. Nosso time de mais de 110 pessoas é formado por desenvolvedores de diversas stacks e agora eles irão ministrar cursos que unem teoria e prática para compartilhar seus aprendizados e experiência. Quero saber mais Cursos livres Cursos práticos de curta duração nas áreas de programação e design com profissionais do mercado: Aplicativos Android para iniciantes, Android para programadores, Backend para programadores e Design UX/UI. Quero saber mais // INTENSIVO // Programação do Zero Neste curso intensivo para iniciantes, preparamos o(a) aluno(a) para se tornar Desenvolvedor(a) Júnior. Abordamos desde os conhecimentos de programação até habilidades interpessoais. https://www.cubos.academy/cursoslivres http://cubos.academy/intensivo Quer aprender mais sobre tecnologia? Na Cubos, aprender e compartilhar conhecimento sempre foi um valor. A Cubos Academy nasce do desejo de unir esse valor à vontade de mudar a realidade - de pessoas e do mundo - por meio da educação. Tudo isso em um formato expresso e de qualidade, alinhado com as necessidades do mercado. Quero estudar na Cubos Academy http://cubos.academy/ A Cubos cria tecnologia com significado, tendo um desejo pujante de criar, impactar, aprender e causar uma diferença significativa na vida das pessoas por meio da tecnologia. Perseguimos três rotas: construção de negócios (auxiliando no processo de implementação de um novo negócio digital), impacto nas empresas (com transformação digital, potencializamos o desenvolvimento de projetos de inovação tecnológica, desde processos internos até a criação de produtos) e educação das pessoas (realizando programas de educação nas áreas de programação, UX e produtos em formatos como cursos, aulas abertas e palestras em universidades). http://cubos.io/ https://cubos.io https://cubos.academy