Prévia do material em texto
CONCURSO PÚBLICO NACIONAL UNIFICADO (CNU) BLOCO 7 – GESTÃO GOVERNAMENTAL E ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA LEIA ATENTAMENTE AS INSTRUÇÕES ABAIXO. 01 - O candidato recebeu do fiscal o seguinte material: a) este CADERNO DE QUESTÕES, com o enunciado das 50 (cinquenta) questões objetivas, sem repetição ou falha, com a seguinte distribuição: Eixo Temático 1 Eixo Temático 2 Eixo Temático 3 Eixo Temático 4 Eixo Temático 5 Questões Pontuação Questões Pontuação Questões Pontuação Questões Pontuação Questões Pontuação 1 a 10 1,0 cada 11 a 20 1,0 cada 21 a 30 1,0 cada 31 a 40 1,0 cada 41 a 50 1,0 cada Total: 10,0 pontos Total: 10,0 pontos Total: 10,0 pontos Total: 10,0 pontos Total: 10,0 pontos Total: 50,0 pontos b) CARTÃO-RESPOSTA destinado às respostas das questões objetivas formuladas nas provas. 02 - O candidato deve verificar se este material está em ordem e se o seu nome e número de inscrição conferem com os que aparecem no CARTÃO-RESPOSTA. Caso não esteja nessas condições, o fato deve ser IMEDIATAMENTE notificado ao fiscal. 03 - Após a conferência, o candidato deverá assinar, no espaço próprio do CARTÃO-RESPOSTA, com caneta esferográfica de tinta preta, fabricada em material transparente. 04 - No CARTÃO-RESPOSTA, a marcação das letras correspondentes às respostas certas deve ser feita cobrindo a letra e preenchendo todo o espaço compreendido pelos círculos, com caneta esferográfica de tinta preta, fabricada em material transparente, de forma contínua e densa. A leitura ótica do CARTÃO-RESPOSTA é sensível a marcas escuras; portanto, os campos de marcação devem ser preenchidos completamente, sem deixar claros. Exemplo: 05 - O candidato deve ter muito cuidado com o CARTÃO-RESPOSTA, para não o DOBRAR, AMASSAR ou MANCHAR. O CARTÃO-RESPOSTA SOMENTE poderá ser substituído se, no ato da entrega ao candidato, já estiver danificado em suas margens superior e/ou inferior – DELIMITADOR DE RECONHECIMENTO PARA LEITURA ÓTICA. 06 - Imediatamente após a autorização para o início das provas, o candidato deve conferir se este CADERNO DE QUESTÕES está em ordem e com todas as páginas. Caso não esteja nessas condições, o fato deve ser IMEDIATAMENTE notificado ao fiscal. 07 - As questões objetivas são identificadas pelo número que se situa acima de seu enunciado. 08 - Para cada uma das questões objetivas, são apresentadas 5 alternativas classificadas com as letras (A), (B), (C), (D) e (E); só uma responde adequadamente ao quesito proposto. O candidato só deve assinalar UMA RESPOSTA: a marcação em mais de uma alternativa anula a questão, MESMO QUE UMA DAS RESPOSTAS ESTEJA CORRETA. 09 - SERÁ ELIMINADO deste Concurso Público o candidato que: a) for surpreendido, durante as provas, em qualquer tipo de comunicação com outro candidato; b) portar ou usar, durante a realização das provas, aparelhos sonoros, fonográficos, de comunicação ou de registro, eletrônicos ou não, tais como agendas, relógios de qualquer natureza, notebook, transmissor de dados e mensagens, máquina fotográfica, telefones celulares, pagers, microcomputadores portáteis e/ou similares; c) se ausentar da sala em que se realizam as provas levando consigo o CADERNO DE QUESTÕES e/ou o CARTÃO-RESPOSTA; d) se recusar a entregar o CADERNO DE QUESTÕES e/ou o CARTÃO-RESPOSTA, quando terminar o tempo estabelecido; e) não assinar a LISTA DE PRESENÇA e/ou o CARTÃO-RESPOSTA. Obs. O candidato só poderá ausentar-se do recinto das provas após 2 (duas) horas contadas a partir do efetivo início das mesmas. Por motivos de segurança, o candidato NÃO PODERÁ LEVAR O CADERNO DE QUESTÕES, a qualquer momento. 10 - O candidato deve reservar os 30 (trinta) minutos finais para marcar seu CARTÃO-RESPOSTA. Os rascunhos e as marcações assinaladas no CADERNO DE QUESTÕES NÃO SERÃO LEVADOS EM CONTA. 11 - O candidato deve, ao terminar as provas, entregar ao fiscal o CADERNO DE QUESTÕES e o CARTÃO-RESPOSTA e ASSINAR A LISTA DE PRESENÇA. 12 - O TEMPO DISPONÍVEL PARA ESTAS PROVAS DE QUESTÕES OBJETIVAS É DE 4 (QUATRO) HORAS, já incluído o tempo para marcação do seu CARTÃO-RESPOSTA, findo o qual o candidato deverá, obrigatoriamente, entregar o CARTÃO-RESPOSTA e o CADERNO DE QUESTÕES. 13 - As questões e os gabaritos das Provas Objetivas serão divulgados a partir do primeiro dia útil após sua realização, no endereço eletrônico da FUNDAÇÃO CESGRANRIO (http://www.cesgranrio.org.br). 3° SIMULADO Bas ea do n o fo rm at o de p ro va ap lic ad o pe la b an ca C es gr an rio FOLHA DE ROSTO ORIENTATIVA PARA PROVA OBJETIVA LEIA AS ORIENTAÇÕES COM CALMA E ATENÇÃO! INSTRUÇÕES GERAIS ● Atenção ao tempo de duração da prova, que já inclui o preenchimento da folha de respostas. ● Cada uma das questões da prova objetiva está vinculada ao comando que imediatamente a antecede e contém orientação necessária para resposta. Para cada questão, existe apenas UMA resposta válida e de acordo com o gabarito. ● Faltando uma hora para o término do simulado, você receberá um e-mail para preencher o cartão-resposta, a fim de avaliar sua posição no ranking. Basta clicar no botão vermelho de PREENCHER GABARITO, que estará no e-mail, ou acessar a página de download da prova. Você deve fazer o cadastro em nossa plataforma para participar do ranking. Não se preocupe: o cadastro é grátis e muito simples de ser realizado. – Se a sua prova for estilo Certo ou Errado (CESPE/CEBRASPE): marque o campo designado com o código C, caso julgue o item CERTO; ou o campo designado com o código E, caso julgue o item ERRADO. Se optar por não responder a uma determinada questão, marque o campo “EM BRANCO”. Lembrando que, neste estilo de banca, uma resposta errada anula uma resposta certa. Obs.: Se não houver sinalização quanto à prova ser estilo Cespe/Cebraspe, apesar de ser no estilo CERTO e ERRADO, você não terá questões anuladas no cartão-resposta em caso de respostas erradas. – Se a sua prova for estilo Múltipla Escolha: marque o campo designado com a letra da alternativa escolhida (A, B, C, D ou E). É preciso responder a todas as questões, pois o sistema não permite o envio do cartão com respostas em branco. ● Uma hora após o encerramento do prazo para preencher o cartão-resposta, você receberá um e-mail com o gabarito para conferir seus acertos e erros. Caso você seja aluno da Assinatura Ilimitada, você receberá, com o gabarito, a prova completa comentada – uma vantagem exclusiva para assinantes, com acesso apenas pelo e-mail e pelo ambiente do aluno. ● Não serão realizadas correções individuais das provas discursivas. Em caso de solicitação de recurso para alguma questão, envie para o e-mail: treinodificil_jogofacil@grancursosonline.com.br. Nossa ouvidoria terá até dois dias úteis para responder à solicitação. Desejamos uma excelente prova! FICHA TÉCNICA DO MATERIAL grancursosonline.com.br CÓDIGO: 2402168414M TIPO DE MATERIAL: Simulado Preparatório NUMERAÇÃO: 3° Simulado NOME DO ÓRGÃO: Concurso Público Nacional Unificado (CNU) CNU CARGO: Bloco 7 – Gestão Governamental e Administração Pública (Conhecimentos Específicos) MODELO/BANCA: Cesgranrio EDITAL: (Pós-Edital) DATA DE APLICAÇÃO: 02/2024 ÚLTIMA ATUALIZAÇÃO: 02/2024 EIXO TEMÁTICO 1 – GESTÃO GOVERNAMENTAL E GOVERNANÇA PÚBLICA: ESTRATÉGIA, PESSOAS, PROJETOS E PROCESSOS José Wesley 1 O BSC é uma das principais ferramentas de gestão estra- tégica e visão para avaliar o desempenho organizacional por meio de indicadores. Acerca do BSC, é verdadeiro o que se afirmar em: (A) O BSC é uma ferramenta exclusivamente financeira, utilizada apenas para avaliar o desempenho econô- mico de uma organização. (B) O BSC é uma ferramenta de gestão que se concen- tra apenas em medidas de desempenho passadas, não fornecendo informações para orientar as futuras estratégias da empresa. (C) O BSC proporciona uma visão equilibrada das pers- pectivas financeira, do cliente, dos processos internos e do aprendizado e crescimento da organização. (D) O BSC é uma abordagemestática, que não pode ser adaptada para atender às necessidades de diferentes organizações ou contextos. (E) O BSC é utilizado exclusivamente por organizações com fins lucrativos e não tem relevância para organi- zações sem fins lucrativos. 2 Uma das principais vantagens do Balanced Scorecard (BSC), em comparação com abordagens tradicionais de medição de desempenho, é: (A) O BSC fornece uma visão retrospectiva do desempe- nho, enquanto as abordagens tradicionais se concen- tram apenas em previsões futuras. (B) O BSC utiliza exclusivamente indicadores financei- ros, enquanto as abordagens tradicionais consideram várias perspectivas de desempenho. (C) O BSC destaca apenas os aspectos positivos do desempenho organizacional, enquanto as aborda- gens tradicionais destacam tanto os aspectos positi- vos quanto os negativos. (D) O BSC promove uma abordagem mais equilibrada, incorporando múltiplas perspectivas, como finan- ceira, cliente, processos internos e aprendizado e crescimento. (E) O BSC é uma abordagem estática que não pode ser adaptada para atender às necessidades específicas de diferentes organizações, ao contrário das aborda- gens tradicionais. 3 Como ferramenta utilizada nas etapas iniciais do plane- jamento estratégico, um dos principais objetivos da aná- lise SWOT é: (A) Identificar exclusivamente as fraquezas de uma organização. (B) Avaliar apenas as ameaças externas enfrentadas por uma organização. (C) Destacar apenas as oportunidades de crescimento para uma organização. (D) Analisar tanto os fatores internos quanto externos que podem afetar o desempenho de uma organização. (E) Fornecer uma visão retrospectiva do desempenho passado de uma organização. 4 Considerando a metodologia SWOT, entre os elementos listados abaixo, aquele que é considerado uma fraqueza é: (A) Uma nova tecnologia que pode revolucionar a indústria. (B) Uma equipe de funcionários altamente qualificados e motivados. (C) Altos custos de produção em comparação com os concorrentes. (D) Uma tendência de mercado favorável que oferece oportunidades de crescimento. (E) Uma localização estratégica próxima a fornecedores e clientes. 5 Para acompanhar a dinâmica do mercado e das novas tecnologias, organizações públicas e privadas utilizam indicadores de desempenho, cujo objetivo principal é: (A) Fornecer métricas para avaliar exclusivamente o desempenho financeiro da empresa. (B) Medir apenas a satisfação dos clientes em relação aos produtos ou serviços oferecidos. (C) Acompanhar e avaliar o progresso em direção aos objetivos estratégicos e operacionais da organização. (D) Analisar apenas os processos internos da organiza- ção, sem considerar fatores externos. (E) Controlar apenas a eficiência operacional, sem se preocupar com a eficácia dos resultados. 4 3° SIMULADO – CNU – BLOCO 7 – GESTÃO GOVERNAMENTAL E ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA 6 Os elementos-chave na formulação de indicadores de desempenho eficazes são: (A) Serem exclusivamente quantitativos, sem considerar aspectos qualitativos. (B) Estarem desconectados dos objetivos estratégicos da organização. (C) Serem específicos, mensuráveis, alcançáveis, rele- vantes e temporais (SMART). (D) Serem estáticos e inflexíveis, sem possibilidade de adaptação ao longo do tempo. (E) Dependerem exclusivamente de dados históricos, sem considerar tendências futuras. 7 No contexto da gestão de desempenho, surge a ferra- menta OKR (Objectives and Key Results) que tem como principal finalidade: (A) Definir exclusivamente objetivos de longo prazo para a organização. (B) Acompanhar apenas as atividades diárias dos funcionários. (C) Estabelecer objetivos ambiciosos e mensuráveis, ali- nhados com a estratégia da organização, e acompa- nhar os resultados-chave que indicam o progresso em direção a esses objetivos. (D) Fornecer uma análise retrospectiva do desempenho da equipe, sem orientar ações futuras. (E) Limitar o número de objetivos definidos pela orga- nização, sem permitir flexibilidade para ajustes ao longo do tempo. 8 A ferramenta OKR (Objectives and Key Results) tem os seguintes elementos principais: (A) Metas gerais e atividades diárias específicas. (B) Objetivos específicos e resultados-chave mensuráveis. (C) Estratégias de longo prazo e tarefas de curto prazo. (D) Indicadores de desempenho passados e proje- ções futuras. (E) Prioridades individuais e expectativas informais. 9 Em Gestão de Riscos, o objetivo da etapa de monito- ramento e retroalimentação no processo de Gestão de Riscos é: (A) Identificar os riscos potenciais que podem afetar a organização. (B) Comunicar os resultados da análise de riscos às partes interessadas. (C) Acompanhar a implementação das medidas de trata- mento de riscos e ajustar, conforme necessário. (D) Analisar as causas raiz dos riscos identificados. (E) Realizar uma revisão retrospectiva dos riscos enfren- tados pela organização. 10 Em gestão de instituições, sob um enfoque pós-burocrá- tico, surgem variadas mudanças acerca de cidadania. Sobre esse tema, marque a alternativa que indica o signi- ficado de accountability na gestão pública. (A) Responsabilização dos cidadãos perante o governo. (B) Prestação de contas dos governantes perante os cidadãos e instituições, garantindo transparência, res- ponsabilidade e integridade na administração pública. (C) Responsabilidade exclusiva dos governantes perante os poderes legislativo e judiciário. (D) Controle absoluto do governo sobre as ações e deci- sões dos cidadãos. (E) Ausência de prestação de contas e transparência na administração pública. EIXO TEMÁTICO 2 – GESTÃO GOVERNAMENTAL E GOVERNANÇA PÚBLICA: RISCO, INOVAÇÃO, PARTICIPAÇÃO, LOGÍSTICA E PATRIMÔNIO Bruno Eduardo 11 A gestão de riscos é um processo sistemático de identifi- car, avaliar e tratar riscos que podem afetar o alcance dos objetivos de uma organização. Envolve a comunicação e consulta às partes interessadas, a contextualização do ambiente, a identificação de riscos, a análise e avaliação desses riscos, o tratamento, o monitoramento e a revisão do processo, além de uma contínua retroalimentação para melhoria. As boas práticas de gestão de riscos incluem a integração deste processo ao planejamento estratégico da organização, permitindo uma tomada de decisão mais informada e uma melhor preparação para eventos incer- tos. Em uma agência governamental que está implemen- tando práticas de Gestão de Riscos conforme as diretri- zes internacionais, indique qual das seguintes atividades NÃO é considerada uma etapa do Processo de Gestão de Riscos. (A) Comunicação e consulta com as partes interessadas durante todo o processo. (B) Identificação de oportunidades que possam ser exploradas. (C) Análise qualitativa e quantitativa dos riscos identificados. (D) Revisão periódica do apetite e tolerância ao risco pela alta gestão. (E) Criação de um fundo contingencial para cobrir qual- quer tipo de risco identificado. 5 3° SIMULADO – CNU – BLOCO 7 – GESTÃO GOVERNAMENTAL E ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA 12 Inovação na gestão pública refere-se à implementação de novas ideias, processos, serviços ou métodos de opera- ção que resultam em melhorias significativas no desem- penho governamental, eficiência e entrega de serviços ao cidadão. Inclui a adoção de tecnologias digitais, novas formas de engajamento com o público e a reestruturação de processos internos para aumentar a transparência, a responsabilidade e o impacto social das políticas públi- cas. Uma prefeitura municipal decidiu implementar um sistema online de solicitações de serviços urbanos, permi- tindo que os cidadãos relatem problemas como buracos nas ruas e iluminação pública defeituosa. Este sistema visa melhorar a eficiência da gestão urbana e a satisfação dos cidadãos. Assinale qual das seguintes opções melhor descreve a natureza desta iniciativa. (A) Redução de custos operacionais exclusivamente. (B) Inovação em processos internos sem impacto externo. (C) Implementaçãode governo eletrônico para aumentar a transparência. (D) Exemplo de inovação na gestão pública com foco no cidadão. (E) Ação de controle social sem uso de tecnologia. 13 Governo eletrônico se refere ao uso de tecnologias da informação e comunicação (TICs) pelo setor governamen- tal para melhorar a informação e a prestação de serviços ao público, aumentar a eficiência e promover a transpa- rência e a participação cidadã. Este conceito está intima- mente ligado à transparência da administração pública, controle social, cidadania e accountability, facilitando um governo mais aberto e responsável. A implementação de um portal de transparência por um órgão federal é um exemplo direto do seguinte objetivo do governo eletrônico: (A) Melhoria da infraestrutura tecnológica interna do órgão. (B) Aumento da eficiência operacional por meio da auto- matização de processos. (C) Facilitação do controle social e do exercício da cidadania. (D) Centralização das decisões administrativas em nível federal. (E) Expansão da rede de serviços públicos digitais para áreas rurais. 14 A organização sistêmica da administração pública federal envolve a estruturação de órgãos e entidades de forma a garantir a eficiência, eficácia e efetividade na execução das políticas públicas. Sistemas estruturantes, como o de planejamento e orçamento, gestão de pessoas, adminis- tração financeira, entre outros, são fundamentais para a integração e a coordenação das atividades governamen- tais. Assinale qual das seguintes opções melhor repre- senta um sistema estruturante da administração pública federal, que contribui diretamente para a integração e efi- ciência operacional. (A) Programas de capacitação de servidores focados em tecnologias específicas. (B) Processos de licitação e contratos para aquisição de bens e serviços. (C) Sistemas de informação para gestão de recur- sos humanos. (D) Campanhas de conscientização pública sobre direitos e deveres civis. (E) Iniciativas de parcerias público-privadas para o desen- volvimento de infraestrutura. 15 Os controles interno e externo são fundamentais para a governança no setor público, assegurando a legalidade, a legitimidade e a eficiência na utilização dos recursos públicos. O controle interno, realizado pelas próprias ins- tituições, foca na prevenção e na correção de desvios, enquanto o controle externo, exercido por entidades inde- pendentes, como tribunais de contas, visa à fiscalização da gestão fiscal e à avaliação da execução das políticas públicas. A atuação do Tribunal de Contas da União (TCU) na avaliação da execução orçamentária de um ministério é um exemplo de: (A) Controle interno operacional. (B) Controle externo constitucional. (C) Auditoria interna de compliance. (D) Gestão de riscos corporativos. (E) Monitoramento de desempenho interno. 16 Os processos participativos de gestão pública, como conselhos de gestão, orçamento participativo e parce- rias entre governo e sociedade, são mecanismos que promovem a inclusão dos cidadãos nas decisões gover- namentais, aumentando a transparência, a responsabili- dade e a eficácia das políticas públicas. Estes processos fortalecem a democracia participativa e contribuem para uma gestão pública mais responsiva às necessidades da população. O orçamento participativo, implementado por uma prefeitura, permite que os cidadãos decidam sobre a alocação de uma parte do orçamento municipal. Este processo é um exemplo de: (A) Autonomia fiscal municipal. (B) Planejamento estratégico governamental. (C) Democracia representativa. (D) Governança colaborativa. (E) Centralização administrativa. 6 3° SIMULADO – CNU – BLOCO 7 – GESTÃO GOVERNAMENTAL E ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA 17 A articulação e a coordenação das ações governamentais são essenciais para superar a fragmentação e promover políticas públicas integradas e eficazes. A fragmentação pode resultar em duplicidade de esforços, ineficiências e a falta de uma visão unificada na entrega de serviços à população. A articulação envolve a coordenação entre diferentes níveis de governo (intragovernamental), entre governos (intergovernamental) e entre o governo e a sociedade (governo-sociedade), buscando sinergia e complementaridade nas ações. A criação de um comitê interministerial para desenvolver uma política nacional de segurança alimentar ilustra o seguinte conceito: (A) Fragmentação intragovernamental. (B) Coordenação intergovernamental. (C) Articulação intragovernamental. (D) Descentralização de políticas públicas. (E) Autonomia administrativa dos ministérios. 18 A administração de recursos materiais e patrimoniais é fundamental para a gestão eficiente dos ativos de uma organização, incluindo a aquisição, manutenção, con- trole e disposição de materiais e bens patrimoniais. No setor público, isso inclui o gerenciamento responsável do patrimônio imobiliário e mobiliário, a organização e controle logístico, a gestão da cadeia de suprimentos, a logística reversa, e a modernização por meio da trans- formação digital e do impacto da inteligência artificial nos processos de trabalho. A implementação de um sistema de gestão eletrônica de documentos (GED) em um órgão público, visando a digitalização de arquivos e a melhoria do acesso à informação, é um exemplo de: (A) Modernização do patrimônio imobiliário. (B) Otimização da cadeia de suprimentos. (C) Inovação na gestão de recursos materiais. (D) Transformação digital na administração patrimonial. (E) Aplicação de inteligência artificial em processos de trabalho. 19 O controle social e a accountability são aspectos fun- damentais da gestão pública, garantindo que as ações governamentais sejam transparentes, responsáveis e alinhadas com as expectativas da sociedade. O controle social envolve a participação da sociedade na fiscaliza- ção, monitoramento e avaliação das políticas públicas, enquanto a accountability refere-se à obrigação dos ges- tores públicos de prestar contas de suas ações e decisões. A realização de audiências públicas para discutir o orça- mento municipal com a população é um mecanismo de: (A) Controle interno da administração pública. (B) Fiscalização externa por órgãos de controle. (C) Participação social no processo orçamentário. (D) Autonomia fiscal dos entes federativos. (E) Planejamento estratégico participativo. 20 A gestão da cadeia de suprimentos no setor público envolve o planejamento e a coordenação das atividades de aquisição, movimentação e armazenamento de mate- riais, desde o ponto de origem até o ponto de consumo, para atender às necessidades do governo de forma efi- ciente e eficaz. A logística reversa, por sua vez, refere-se ao processo de planejar, implementar e controlar o fluxo de materiais retornáveis, resíduos ou produtos descar- tados para recuperação, reciclagem ou disposição ade- quada. A adoção de políticas de reciclagem de equipa- mentos eletrônicos obsoletos por um órgão público, com o objetivo de reduzir o impacto ambiental e promover a sustentabilidade, é um exemplo de: (A) Gestão de recursos patrimoniais. (B) Logística de distribuição. (C) Logística reversa. (D) Planejamento de recursos materiais. (E) Sustentabilidade na cadeia de suprimentos. 7 3° SIMULADO – CNU – BLOCO 7 – GESTÃO GOVERNAMENTAL E ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA EIXO TEMÁTICO 3 – POLÍTICAS PÚBLICAS E NOÇÕES DE ESTATÍSTICA TÓPICOS 1 A 8.3 Ana Paula 21 Considerando o ciclo de políticas públicas, analise as afir- mativas abaixo e assinale a opção correta. I – A fase de formação da agenda é o momento em que se identificam e selecionam os proble- mas que necessitam de intervenção governa- mental, definindo-os como prioridades para a ação política. II – A tomada de decisão ocorre logo após a forma- ção da agenda e envolve a escolha entre al- ternativas de ação para abordar os problemas identificados, resultando na implementação de políticas específicas. III – A tomada de decisão é caracterizada pela deli- beração e escolha final entre as alternativaspo- líticas propostas, sem necessariamente iniciar a implementação das políticas públicas. Assinale a alternativa correta: (A) Apenas I e II estão corretas. (B) Apenas II e III estão corretas. (C) Apenas I está correta. (D) Apenas I e III estão corretas. (E) Todas as alternativas estão corretas. 22 O Estado Alpha, durante a pandemia de Covid-19, com o intuito de socorrer o comércio varejista de seu estado determinou uma renúncia fiscal de alguns impostos sobre o setor. O custo da renúncia fiscal seria custeado por toda a sociedade por meio de uma nova contribuição. O tipo de política implantado pelo estado Alpha corresponde a uma: (A) Política redistributiva. (B) Política constitutiva. (C) Política distributiva. (D) Política regulatória. (E) Política social. 23 A Política Nacional de Saúde da Pessoa Idosa, definida na Portaria n. 2.528/2006, do Ministério da Saúde, trata das diretrizes do cuidado de saúde dessa população e estabelece responsabilidades para os gestores em cada esfera de poder. Em relação à abrangência dos benefícios dessa política, poderia ser classificada como: (A) Universal. (B) Segmental. (C) Horizontal. (D) Fragmentada. (E) Redistributiva. 24 Em relação aos critérios, indicadores e padrões utiliza- dos para avaliar uma política pública. Ao se avaliar uma política pública e constatar-se que produziu um grande impacto no “status quo” do problema público, dessa forma afetando positivamente a realidade do seu público-alvo, pode-se dizer que essa política obteve uma alta: (A) Eficiência administrativa. (B) Eficácia. (C) Efetividade. (D) Economicidade. (E) Equidade. 25 A Secretaria de Educação do Estado Beta enfrenta desa- fios significativos na implementação de sua política de modernização do ensino público, visando a integração de tecnologias digitais nas salas de aula. Para garantir a eficácia e a eficiência dessa política, a Secretaria decide empreender uma avaliação própria, além de contratar uma consultoria externa especializada com o objetivo de obter uma avaliação sem viés da política. Em relação à classi- ficação dos agentes avaliadores, a Secretaria empregou uma avaliação do tipo: (A) Mista. (B) Interna. (C) Externa. (D) Participativa. (E) Composta. 8 3° SIMULADO – CNU – BLOCO 7 – GESTÃO GOVERNAMENTAL E ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA EIXO TEMÁTICO 3 – POLÍTICAS PÚBLICAS E NOÇÕES DE ESTATÍSTICA TÓPICOS 9 A 9.3 Carla Lima 26 Um gerente fez uma pesquisa de mercado para saber por quanto 8 estabelecimentos vizinhos estavam vendendo um produto X. Ele constatou que dois desses estabele- cimentos estavam vendendo esse produto por R$ 18,00, três deles estavam vendendo por R$ 23,00, um estava vendendo por R$ 19,00 e dois estavam vendendo por R$ 21,00 cada. Ele decidiu que venderia o mesmo produto X pelo valor equivalente à mediana dos valores dos estabe- lecimentos vizinhos pesquisados. Assinale qual foi o valor estabelecido para venda do produto X. (A) R$ 19,00. (B) R$ 20,00. (C) R$ 21,00. (D) R$ 22,00. (E) R$ 23,00. 27 Sobre a amostragem probabilística, é correto afirmar que: (A) é uma amostragem na qual há uma escolha definida dos elementos selecionados para a amostra. (B) é a amostragem na qual os pesquisadores são força- dos a escolher os elementos da população que estão acessíveis. (C) é um tipo de amostragem na qual todos os elementos da população possuem a mesma chance de serem selecionados para a amostra. (D) é um tipo de amostragem em que o amostrador deli- beradamente escolhe certos elementos para perten- cer à amostra, por julgar tais elementos bem repre- sentativos da população. (E) é variação de amostragem que ocorre em um modelo parcialmente intencional, com escolhas especificadas pelo amostrador. 28 Preocupada em atender às principais necessidades das escolas públicas de uma determinada cidade, uma edu- cadora selecionou um grupo com 1/3 dessas escolas para responder a um questionário informativo. Esse grupo representará todo o conjunto de escolas da cidade. O grupo com 1/3 das escolas pode ser classificado como (A) amostra. (B) censo. (C) população. (D) recenseamento. (E) inferência. 29 Considere o seguinte conjunto: {10; 12; 28; 33; 26; 28; 34; 14; 16} A soma da média, da mediana e da moda desse conjunto de dados é, aproximadamente, (A) 22. (B) 26. (C) 28. (D) 76. (E) 79. 30 Em um exame para a seleção de um contrato, houve uma média 8 entre os doze candidatos. A soma das notas dos doze candidatos é (A) 72. (B) 75. (C) 83. (D) 91. (E) 96. 9 3° SIMULADO – CNU – BLOCO 7 – GESTÃO GOVERNAMENTAL E ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA EIXO TEMÁTICO 4 – ADMINISTRAÇÃO FINANCEIRA E ORÇAMENTÁRIA, CONTABILIDADE PÚBLICA E COMPRAS NA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA TÓPICOS 2 A 4.3 / 6 A 9 Anderson Ferreira 31 Em uma situação de orçamento programa, é exigido que ocorra (A) a revisão e a justificativa de todas as rubricas no orça- mento, não sendo assegurado direito pretérito. (B) a estipulação de um teto fixo a ser obedecido por todas as esferas de governo. (C) a vinculação entre o planejamento estipulado e as ações consignadas no orçamento. (D) o extenso controle do objeto de gasto, desconside- rando indicadores de desempenho. (E) a elaboração, de maneira exclusiva, do orçamento com base em ajustes incrementais. 32 O processo orçamentário no Brasil tem suas regras gerais estipuladas na Constituição, complementadas pela Lei que estipula as Normas Gerais de Direito Financeiro (Lei n. 4.320, de 1964), bem como a Lei que estabelece a responsabilidade na gestão fiscal (Lei Complementar n. 101, de 2000 – LRF), bem como outros instrumentos normativos. A etapa em que são apresentadas emendas aos projetos de lei de orçamento previstos na Constituição é a(o): (A) controle e avaliação. (B) elaboração. (C) execução. (D) planejamento. (E) discussão, votação e aprovação. 33 Com relação ao Sistema de Planejamento e de Orça- mento Federal (SPOF), previsto na Lei n. 10.180, de 2001, não é de competência das unidades responsáveis pelas atividades de orçamento: (A) realizar estudos e pesquisas socioeconômicas e aná- lises de políticas públicas. (B) acompanhar e avaliar a execução orçamentária e financeira, sem prejuízo da competência atribuída a outros órgãos. (C) realizar estudos e pesquisas concernentes ao desen- volvimento e ao aperfeiçoamento do processo orça- mentário federal. (D) propor medidas que objetivem a consolidação das informações orçamentárias das diversas esferas de governo. (E) estabelecer classificações orçamentárias, tendo em vista as necessidades de sua harmonização com o planejamento e o controle. 34 Os recursos financeiros transferidos de um Ministério a outro, na mesma esfera de governo, constituem (A) cota. (B) sub-repasse. (C) provisão. (D) repasse. (E) dotação. 35 Das classificações da receita pública, uma que se des- taca, principalmente ao ser levado em conta o cenário de crescente preocupação fiscal, é a receita pública por indi- cador de resultado primário. Uma classificação de receita que não pode ser conside- rada no cálculo do resultado primário é: (A) contribuições de melhoria. (B) alienação de ativos. (C) dividendos. (D) impostos. (E) serviços. 10 3° SIMULADO – CNU – BLOCO 7 – GESTÃO GOVERNAMENTAL E ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA EIXO TEMÁTICO 4 – ADMINISTRAÇÃO FINANCEIRA E ORÇAMENTÁRIA, CONTABILIDADE PÚBLICA E COMPRAS NA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA TÓPICOS 5 A 5.2 Egbert Buarque 36 Assinale a alternativa que indica um componente patrimo- nial que deve ser classificado como ativo. (A) Fornecedores. (B) Imóveis. (C) Empréstimos. (D) Provisões para contingências. (E) Ativo contingente. 37 Assinale a alternativa que indica o princípio contábil que presume que a entidade continuará a operar por tempo indeterminado. (A) Competência. (B) Prudência. (C) Continuidade. (D) Entidade. (E) Primazia da essência sobre a forma. EIXO TEMÁTICO 4 – ADMINISTRAÇÃO FINANCEIRA E ORÇAMENTÁRIA, CONTABILIDADE PÚBLICA E COMPRAS NA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA TÓPICOS 10 A 11.4 Vinícius Márcio 38Segundo a Lei n. 14.133/2021, que trata de licitações públicas, o processo de contratação direta, que compre- ende os casos de inexigibilidade e de dispensa de licita- ção, deverá ser instruído com os seguintes documentos, com EXCEÇÃO de: (A) documento de formalização de demanda e, se for o caso, estudo técnico preliminar, análise de riscos, termo de referência, projeto básico ou projeto executivo. (B) justificativa da dispensa do preço. (C) parecer jurídico e pareceres técnicos, se for o caso, que demonstrem o atendimento dos requisi- tos exigidos. (D) demonstração da compatibilidade da previsão de recursos orçamentários com o compromisso a ser assumido. (E) comprovação de que o contratado preenche os requi- sitos de habilitação e qualificação mínima necessária. 39 Sobre a Dispensa de Licitação, prevista no artigo 75 da Nova Lei de Licitações, assinale a alternativa CORRETA. I – É dispensável a licitação para aquisição de ma- teriais, de equipamentos ou de gêneros ou con- tratação de serviços que só possam ser forne- cidos por produtor, empresa ou representante comercial exclusivos. II – Uma conhecida forma de dispensa de licitação constante na nova Lei é para contratação que envolva valores inferiores a R$ 100.000,00 (cem mil reais), no caso de obras e serviços de enge- nharia ou de serviços de manutenção de veícu- los automotores. III – Outra forma de dispensa de licitação ocorre quando a administração resolver tratar situações de restauração de obras de arte e de bens de valor histórico. Dentre tais informações, estão corretas as afirmativas: (A) Apenas a I. (B) Apenas a II e III. (C) Apenas a I e III. (D) Apenas a II. (E) I, II e III. 40 Acerca dos procedimentos auxiliares previstos no artigo 78 da Nova Lei de Licitações, assinale a alternativa que NÃO apresenta um desses procedimentos. (A) Credenciamento. (B) Pré-qualificação. (C) Procedimento de manifestação de interesse. (D) Sistema de registro de preços o penal. (E) Contrato de Dispensa e Inexigibilidade. 11 3° SIMULADO – CNU – BLOCO 7 – GESTÃO GOVERNAMENTAL E ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA EIXO TEMÁTICO 5 – COMUNICAÇÃO, GESTÃO DOCUMENTAL, TRANSPARÊNCIA E PROTEÇÃO DE DADOS – TÓPICO 1 Elvis Miranda 41 Em síntese, a aplicação da tabela de temporalidade na administração pública federal brasileira é uma prática estratégica que, ao considerar as características das três idades documentais, oferece vantagens substanciais para a gestão documental, promovendo eficiência, transparên- cia e preservação da memória institucional. A respeito do assunto, assinale o item INCORRETO. (A) A tabela de temporalidade controla os documentos no seu ciclo de vida, que é dividido em três idades distin- tas, cada uma com características específicas. (B) A primeira idade do ciclo vital dos documentos se refere aos documentos correntes, de uso cotidiano e imediato. (C) A segunda idade abrange os documentos intermedi- ários, que ainda possuem valor administrativo, mas não são mais necessários para as atividades diárias. (D) A terceira idade compreende os documentos perma- nentes, de valor histórico incontestável, que devem ser preservados até que este valor prescreva, quando então são eliminados. (E) A tabela de temporalidade é desenvolvida durante o processo de avaliação, realizada por um grupo multi- disciplinar. 42 A transição para o processo eletrônico oferece uma gama diversificada de vantagens, desde a otimização de pro- cessos até a promoção da sustentabilidade, culminando em uma gestão mais eficiente, econômica e alinhada às demandas contemporâneas. No Brasil, o Decreto n. 8.539, de 2015, implementou oficialmente o processo eletrônico no âmbito da Administração Pública Federal direta, autár- quica e fundacional. A respeito do que prevê este Decreto, assinale o item INCORRETO. (A) Os atos processuais em meio eletrônico consideram- -se realizados no dia e na hora do recebimento pelo sistema informatizado de gestão de processo admi- nistrativo eletrônico do órgão ou da entidade, o qual deverá fornecer recibo eletrônico de protocolo que os identifique. (B) Nos processos administrativos eletrônicos, os atos processuais deverão ser realizados em meio eletrô- nico, sem qualquer exceção prevista na legislação acerca do assunto. (C) O acesso à íntegra do processo para vista pessoal do interessado pode ocorrer por intermédio da disponibi- lização de sistema informatizado de gestão a que se refere o art. 4º ou por acesso à cópia do documento, preferencialmente, em meio eletrônico. (D) Os documentos nato-digitais e assinados eletronica- mente na forma do art. 6º são considerados originais para todos os efeitos legais. (E) O interessado poderá enviar eletronicamente docu- mentos digitais para juntada aos autos. 43 A transição para documentos digitais na Administração Pública Federal oferece ganhos expressivos, promo- vendo eficiência, economia, transparência e adaptabili- dade, alinhando-se às demandas de uma sociedade cada vez mais conectada e exigente. A respeito do assunto, assinale o item INCORRETO. (A) A adoção de documentos em meio digital permite o acesso a documentos de qualquer lugar, promovendo a flexibilidade no trabalho e facilitando a colaboração entre equipes geograficamente dispersas. (B) A adoção de documentos em meio digital provoca a redução do consumo de papel e do impacto ambien- tal associado a produção, transporte e descarte, ali- nhando-se a práticas sustentáveis. (C) Apesar de apresentarem inúmeras vantagens, os documentos digitais são menos confiáveis que docu- mentos tradicionais em papel. (D) A segurança da informação é reforçada com docu- mentos digitais, na medida em que recursos avança- dos, como criptografia e controle de acesso, garantem confidencialidade e integridade dos dados, fortale- cendo a proteção da informação. (E) Documentos digitais facilitam a automatização de fluxos de trabalho, pois possibilitam a criação de fluxos mais eficientes, reduzindo tarefas manuais repetitivas e aumentando a consistência. 44 A Lei de Acesso à Informação (LAI), instituída pela Lei n. 12.527/2011, representa um marco crucial para a consoli- dação da transparência e do direito à informação no Brasil. Essa legislação, que entrou em vigor em 2012, tem como objetivo garantir a todos os cidadãos o acesso a informa- ções públicas, promovendo a transparência nos atos do governo e fortalecendo a participação democrática. A res- peito da aplicação desta lei, assinale o item INCORRETO. (A) Um dos aspectos fundamentais da LAI é o reconheci- mento do direito fundamental de acesso à informação, consagrado na Constituição Federal. A lei estabelece que qualquer cidadão pode requerer informações de órgãos e entidades do poder público. Isso permite que os cidadãos exerçam um papel ativo na fiscaliza- ção das ações governamentais, contribuindo para a gestão eficiente dos recursos públicos. 12 3° SIMULADO – CNU – BLOCO 7 – GESTÃO GOVERNAMENTAL E ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA (B) A LAI estabelece prazos para a resposta aos pedidos de informação, garantindo celeridade e eficiência no atendimento. (C) A previsão, na LAI, da possibilidade de realizar solici- tações de forma eletrônica facilita o acesso e agiliza o processo, promovendo a modernização e a adequa- ção às tecnologias contemporâneas. (D) A classificação de informações é cuidadosamente regulamentada pela LAI, sobretudo no artigo 23, que estabelece critérios específicos para a classificação de informações imprescindíveis à segurança da socie- dade ou do Estado. (E) O texto da LAI determina que a divulgação de infor- mações de interesse público só deve ser realizada a partir da solicitação por parte do cidadão, pois o sigilo deve ser sempre priorizado no serviço público. EIXO TEMÁTICO 5 – COMUNICAÇÃO, GESTÃO DOCUMENTAL, TRANSPARÊNCIA E PROTEÇÃO DE DADOS TÓPICO 2 A 2.2 Vinícius Márcio 45 Segundo a Lei n. 12.527/2011, a qual regula o acesso a informações previsto no inciso XXXIII, do art. 5º, assinalea alternativa CORRETA quanto aos casos de recursos em caso de negativa de acesso à informação: (A) No caso de indeferimento de acesso a informações ou às razões da negativa do acesso, é vedado ao interessado interpor recurso contra a decisão, a qual irá tramitar, através de recurso necessário, à instân- cia superior. (B) O recurso será dirigido à autoridade hierarquicamente superior à que exarou a decisão impugnada, que deverá se manifestar no prazo de 5 (cinco) dias. (C) Negado o acesso a informação pelos órgãos ou enti- dades do Poder Executivo Federal, o requerente poderá recorrer à Controladoria-Geral da União, que deliberará no prazo de 5 (cinco) dias se, dentro outras coisas, o acesso à informação não classificada como sigilosa for negado. (D) O citado recurso somente poderá ser dirigido às auto- ridades mencionadas depois de submetido à aprecia- ção de pelo menos uma autoridade hierarquicamente superior à autoridade que exarou a decisão impug- nada e, no caso das Forças Armadas, ao respec- tivo Comando. (E) Os órgãos do Poder Judiciário e do Ministério Público informarão ao Conselho Nacional de Justiça e ao Conselho Nacional do Ministério Público, respectiva- mente, as decisões que, em grau de recurso, nega- rem acesso a informações de interesse público. 46 Conforme as classificações previstas na Lei n. 12.527/2011, assinale a alternativa CORRETA. I – A restrição de informações ultrassecretas vigo- ram, a partir da data de sua produção, por 35 (trinta e cinco) anos. II – Transcorrido o prazo de classificação ou con- sumado o evento que defina o seu termo final, a informação tornar-se-á, automaticamente, de acesso público. III – Para a classificação da informação em determi- nado grau de sigilo, deverá ser observado o inte- resse público da informação e utilizado o critério menos restritivo possível, considerados a gravi- dade do risco ou dano à segurança da sociedade e do Estado e o prazo máximo de restrição de acesso ou o evento que defina seu termo final. (A) Apenas a I. (B) Apenas a II e III. (C) Apenas a I e II. (D) Apenas a III. (E) I, II e III. 47 Sobre a Proteção e do Controle de Informações Sigilo- sas, previstas na Lei n. 12.527/2011, assinale a alterna- tiva INCORRETA. (A) É dever do Estado controlar o acesso e a divulgação de informações sigilosas produzidas por seus órgãos e entidades, assegurando a sua proteção. (B) O tratamento das informações pessoais deve ser feito de forma transparente e com respeito à intimidade, vida privada, honra e imagem das pessoas, bem como às liberdades e garantias individuais. (C) Lei complementar disporá sobre procedimentos e medidas a serem adotados para o tratamento de infor- mação sigilosa, de modo a protegê-la contra perda, alteração indevida, acesso, transmissão e divulgação não autorizados. (D) A restrição de acesso à informação relativa à vida privada, honra e imagem de pessoa não poderá ser invocada com o intuito de prejudicar processo de apu- ração de irregularidades em que o titular das infor- mações estiver envolvido, bem como em ações vol- tadas para a recuperação de fatos históricos de maior relevância. (E) As informações pessoais relativas à intimidade, vida privada, honra e imagem terão seu acesso restrito, independentemente de classificação de sigilo e pelo prazo máximo de 100 (cem) anos a contar da sua data de produção, a agentes públicos legalmente autoriza- dos e à pessoa a que elas se referirem. 13 3° SIMULADO – CNU – BLOCO 7 – GESTÃO GOVERNAMENTAL E ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA EIXO TEMÁTICO 5 – COMUNICAÇÃO, GESTÃO DOCUMENTAL, TRANSPARÊNCIA E PROTEÇÃO DE DADOS – TÓPICO 3 Jósis Alves 48 A Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais (LGPD), Lei n. 13.709/2018, estabelece diretrizes importantes para o tratamento de dados pessoais no Brasil. Considerando os princípios fundamentais da LGPD, indique qual das alter- nativas abaixo NÃO corresponde a um princípio estabele- cido por esta legislação. (A) Finalidade: a realização do tratamento para propósi- tos legítimos, específicos, explícitos e informados ao titular, sem possibilidade de tratamento posterior de forma incompatível com essas finalidades. (B) Adequação: o tratamento dos dados deve ser com- patível com as finalidades informadas ao titular, de acordo com o contexto do tratamento. (C) Sigilo bancário: a garantia de que os dados pessoais serão tratados com sigilo, especialmente em opera- ções que envolvem instituições financeiras. (D) Necessidade: a limitação do tratamento ao mínimo necessário para realização de suas finalidades, com abrangência dos dados pertinentes, proporcionais e não excessivos. (E) Transparência: a garantia de que as informações sobre o tratamento de dados pessoais serão disponi- bilizadas de maneira clara, precisa e acessível, obser- vando-se os meios de comunicação utilizados. 49 De acordo com a Lei Geral de Proteção de Dados Pesso- ais (LGPD), Lei n. 13.709/2018, um dos aspectos funda- mentais é o estabelecimento de responsabilidades claras para os agentes de tratamento de dados (controlador e operador). Com base nesse contexto, assinale qual das seguintes afirmações melhor descreve a diferença entre as funções do controlador e do operador. (A) O controlador é o responsável por coletar os dados pessoais, enquanto o operador é responsável por armazenar esses dados de forma segura. (B) O controlador decide as finalidades e os meios de tratamento de dados pessoais, enquanto o operador realiza o tratamento de dados pessoais em nome do controlador. (C) O operador é a autoridade governamental que super- visiona a aplicação da LGPD, enquanto o controlador é qualquer entidade que trata dados pessoais. (D) O controlador é responsável apenas pela segurança da informação, enquanto o operador é responsável pelo consentimento dos titulares dos dados. (E) O operador e o controlador têm as mesmas responsa- bilidades sob a LGPD, diferenciando-se apenas pelo nome dado à função dentro da organização. 50 A Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais (LGPD), Lei n. 13.709/2018, traz em seu texto uma série de direitos conferidos aos titulares dos dados. Assinale qual das seguintes alternativas NÃO corresponde a um direito do titular previsto pela LGPD. (A) Direito de acesso: os titulares têm o direito de obter a confirmação da existência de tratamento de seus dados pessoais, bem como acessar esses dados. (B) Direito de correção: os titulares podem solicitar a correção de dados incompletos, inexatos ou desa- tualizados. (C) Direito ao esquecimento: os titulares podem solicitar a eliminação dos dados pessoais tratados com o seu consentimento, exceto nos casos previstos em lei. (D) Direito de portabilidade: os titulares podem solicitar a transferência de seus dados pessoais para outro for- necedor de serviço ou produto. (E) Direito de não participação em processos decisórios automatizados: os titulares têm o direito de solicitar a revisão de decisões tomadas unicamente com base em tratamento automatizado de dados pessoais que afetem seus interesses, incluindo decisões destina- das a definir seu perfil pessoal, profissional, de con- sumo e de crédito. 14 3° SIMULADO – CNU – BLOCO 7 – GESTÃO GOVERNAMENTAL E ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA 3° SIMULADO CONCURSO PÚBLICO NACIONAL UNIFICADO (CNU) GABARITO Bloco 7 – Gestão Governamental e Administração Pública (Conhecimentos Específicos) (Pós-Edital) 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 C D D C C C C B C B 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 E D C C B D C D C C 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 D C B C A C C A D E 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 C E A D B B C B D E 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 D B C E A B C C B E (61) 99884-6348 | De segunda a quinta até as 22h e sexta até as 21h. Contato para vendas: Quero fazer parte do programa granxperts O POTENCIAL VOCÊ JÁ TEM. PERSONALIZAÇÃO Seu coach irá te apoiar e direcionar pelos longos e difíceis caminhos do estudo. Com técnicas e táticas personalizadas de acordo com suas necessidades,um plano estratégico de estudos será traçado para que você alcance resultados mais rápidos e satisfatórios. ACOMPANHAMENTO DE ROTINA Com planos feitos, resta colocá-los em prática. Com ajuda para gerenciar e desenvolver sua rotina, você consegue ajustar sua jornada diária para que todas as suas necessidades sejam preenchidas ao longo das horas. Principalmente os estudos! PERCEPÇÃO DE CAPACIDADES Onde você é muito bom, em que precisa melhorar, quais são seus limites, onde necessita de mais ajuda. Seu coach terá uma percepção clara de como você funciona e como deverá traçar suas metas e objetivos. MOTIVAÇÃO Uma batalha travada com amigos ao lado é sempre mais fácil de encarar. Conte sempre com apoio, motivação, suporte, dicas, palavras de ânimo e, se precisar, até puxões de orelha que vão fazer você chegar aonde sempre sonhou. Nós só precisamos te mostrar, para juntos corrermos rumo à sua aprovação. O programa de coaching do Gran é o diferencial na sua preparação. Com ele, você chega mais longe e mais rápido. Nosso time de Xperts está de prontidão para guiar nossos alunos por caminhos em que o estudo é mais pragmático e organizado e o aprendizado vem de forma mais fácil e segura. https://www.grancursosonline.com.br/granxperts/#utm_source=Landing_Page&utm_medium=Simulados&utm_campaign=anuncio_simulado_gran_xperts EIXO TEMÁTICO 1 – GESTÃO GOVERNAMENTAL E GOVERNANÇA PÚBLICA: ESTRATÉGIA, PESSOAS, PROJETOS E PROCESSOS José Wesley 1 O BSC é uma das principais ferramentas de gestão estra- tégica e visão para avaliar o desempenho organizacional por meio de indicadores. Acerca do BSC, é verdadeiro o que se afirmar em: (A) O BSC é uma ferramenta exclusivamente financeira, utilizada apenas para avaliar o desempenho econô- mico de uma organização. (B) O BSC é uma ferramenta de gestão que se concen- tra apenas em medidas de desempenho passadas, não fornecendo informações para orientar as futuras estratégias da empresa. (C) O BSC proporciona uma visão equilibrada das pers- pectivas financeira, do cliente, dos processos internos e do aprendizado e crescimento da organização. (D) O BSC é uma abordagem estática, que não pode ser adaptada para atender às necessidades de diferentes organizações ou contextos. (E) O BSC é utilizado exclusivamente por organizações com fins lucrativos e não tem relevância para organi- zações sem fins lucrativos. Letra c. Assunto abordado: Balanced Score Card – BSC (A) Errada. O Balanced Scorecard (BSC) vai além das medidas financeiras e inclui outras perspectivas importantes. (B) Errada. O BSC não apenas avalia o desempenho passado, mas também fornece insights para orientar as futuras estratégias da empresa. (C) Certa. O BSC proporciona uma visão equilibra- da das perspectivas financeira, do cliente, dos pro- cessos internos e do aprendizado e crescimento da organização. (D) Errada. O BSC é uma abordagem dinâmica e flexí- vel que pode ser adaptada para atender às necessida- des específicas de diferentes organizações. (E) Errada. O BSC é amplamente utilizado por organi- zações com e sem fins lucrativos para medir e geren- ciar seu desempenho. 2 Uma das principais vantagens do Balanced Scorecard (BSC), em comparação com abordagens tradicionais de medição de desempenho, é: (A) O BSC fornece uma visão retrospectiva do desempe- nho, enquanto as abordagens tradicionais se concen- tram apenas em previsões futuras. (B) O BSC utiliza exclusivamente indicadores financei- ros, enquanto as abordagens tradicionais consideram várias perspectivas de desempenho. (C) O BSC destaca apenas os aspectos positivos do desempenho organizacional, enquanto as aborda- gens tradicionais destacam tanto os aspectos positi- vos quanto os negativos. (D) O BSC promove uma abordagem mais equilibrada, incorporando múltiplas perspectivas, como finan- ceira, cliente, processos internos e aprendizado e crescimento. (E) O BSC é uma abordagem estática que não pode ser adaptada para atender às necessidades específicas de diferentes organizações, ao contrário das aborda- gens tradicionais. Letra d. Assunto abordado: Balanced Score Card – BSC (A) Errada. O BSC não se limita a fornecer uma visão retrospectiva do desempenho; ele também fornece in- sights para orientar as futuras estratégias da empresa. (B) Errada. O BSC vai além dos indicadores financei- ros e considera várias perspectivas de desempenho. (C) Errada. O BSC não destaca apenas os aspectos positivos do desempenho organizacional; ele também identifica áreas para melhoria. (D) Certa. O BSC promove uma abordagem mais equi- librada, incorporando múltiplas perspectivas, como fi- nanceira, cliente, processos internos e aprendizado e crescimento. (E) Errada. O BSC é uma abordagem dinâmica e adap- tável que pode ser personalizada para atender às ne- cessidades específicas de diferentes organizações. 3 Como ferramenta utilizada nas etapas iniciais do plane- jamento estratégico, um dos principais objetivos da aná- lise SWOT é: (A) Identificar exclusivamente as fraquezas de uma organização. (B) Avaliar apenas as ameaças externas enfrentadas por uma organização. (C) Destacar apenas as oportunidades de crescimento para uma organização. (D) Analisar tanto os fatores internos quanto externos que podem afetar o desempenho de uma organização. (E) Fornecer uma visão retrospectiva do desempenho passado de uma organização. 17 3° SIMULADO – CNU – BLOCO 7 – GESTÃO GOVERNAMENTAL E ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA Letra d. Assunto abordado: Matriz SWOT (A) Errada. A análise SWOT não se concentra apenas nas fraquezas, mas também nos pontos fortes, oportu- nidades e ameaças de uma organização. (B) Errada. A análise SWOT considera tanto fatores in- ternos quanto externos, não apenas ameaças externas. (C) Errada. A análise SWOT destaca não apenas as oportunidades, mas também os pontos fortes, fraque- zas e ameaças de uma organização. (D) Certa. Analisar tanto os fatores internos quanto externos que podem afetar o desempenho de uma organização. (E) Errada. A análise SWOT não fornece uma visão re- trospectiva, mas sim uma análise atual dos fatores que afetam a organização. 4 Considerando a metodologia SWOT, entre os elementos listados abaixo, aquele que é considerado uma fraqueza é: (A) Uma nova tecnologia que pode revolucionar a indústria. (B) Uma equipe de funcionários altamente qualificados e motivados. (C) Altos custos de produção em comparação com os concorrentes. (D) Uma tendência de mercado favorável que oferece oportunidades de crescimento. (E) Uma localização estratégica próxima a fornecedores e clientes. Letra c. Assunto abordado: Matriz SWOT (A) Errada. Uma nova tecnologia que pode revolucio- nar a indústria seria considerada uma oportunidade, não uma fraqueza. (B) Errada. Uma equipe de funcionários altamente qualificados e motivados seria considerada uma força, não uma fraqueza. (C) Certa. Altos custos de produção em comparação com os concorrentes. (D) Errada. Uma tendência de mercado favorável que oferece oportunidades de crescimento seria considera- da uma oportunidade, não uma fraqueza. (E) Errada. Uma localização estratégica próxima a for- necedores e clientes seria considerada uma força, não uma fraqueza. 5 Para acompanhar a dinâmica do mercado e das novas tecnologias, organizações públicas e privadas utilizam indicadores de desempenho, cujo objetivo principal é: (A) Fornecer métricas para avaliar exclusivamente o desempenho financeiro da empresa. (B) Medir apenas a satisfação dos clientes em relação aos produtos ou serviços oferecidos. (C) Acompanhar e avaliar o progresso em direção aos objetivos estratégicos e operacionais da organização. (D) Analisar apenas os processos internos da organiza- ção, sem considerar fatores externos. (E) Controlar apenas a eficiência operacional, sem se preocupar com a eficácia dos resultados. Letra c. Assunto abordado: Indicadores de desempenho: con- ceito, formulação e análise (A) Errada. Os indicadores de desempenho não selimitam ao desempenho financeiro; eles abrangem di- versas áreas de desempenho. (B) Errada. Embora a satisfação do cliente seja um aspecto importante, os indicadores de desempenho também incluem outros aspectos do desempenho or- ganizacional. (C) Certa. Acompanhar e avaliar o progresso em di- reção aos objetivos estratégicos e operacionais da organização. (D) Errada. Os indicadores de desempenho conside- ram tanto fatores internos quanto externos que afetam o desempenho da organização. (E) Errada. Os indicadores de desempenho buscam medir tanto a eficiência operacional quanto a eficácia dos resultados alcançados. 6 Os elementos-chave na formulação de indicadores de desempenho eficazes são: (A) Serem exclusivamente quantitativos, sem considerar aspectos qualitativos. (B) Estarem desconectados dos objetivos estratégicos da organização. (C) Serem específicos, mensuráveis, alcançáveis, rele- vantes e temporais (SMART). (D) Serem estáticos e inflexíveis, sem possibilidade de adaptação ao longo do tempo. (E) Dependerem exclusivamente de dados históricos, sem considerar tendências futuras. Letra c. Assunto abordado: Indicadores de desempenho: con- ceito, formulação e análise (A) Errada. Indicadores de desempenho eficazes consi- deram tanto aspectos quantitativos quanto qualitativos. (B) Errada. Indicadores de desempenho eficazes estão alinhados com os objetivos estratégicos da organização. (C) Certa. Serem específicos, mensuráveis, alcançá- veis, relevantes e temporais (SMART). (D) Errada. Indicadores de desempenho devem ser dinâmicos e adaptáveis para refletir as mudanças no ambiente organizacional. (E) Errada. Indicadores de desempenho devem con- siderar tanto dados históricos quanto tendências fu- 18 3° SIMULADO – CNU – BLOCO 7 – GESTÃO GOVERNAMENTAL E ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA turas para fornecer insights úteis para a gestão orga- nizacional. 7 No contexto da gestão de desempenho, surge a ferra- menta OKR (Objectives and Key Results) que tem como principal finalidade: (A) Definir exclusivamente objetivos de longo prazo para a organização. (B) Acompanhar apenas as atividades diárias dos funcionários. (C) Estabelecer objetivos ambiciosos e mensuráveis, ali- nhados com a estratégia da organização, e acompa- nhar os resultados-chave que indicam o progresso em direção a esses objetivos. (D) Fornecer uma análise retrospectiva do desempenho da equipe, sem orientar ações futuras. (E) Limitar o número de objetivos definidos pela orga- nização, sem permitir flexibilidade para ajustes ao longo do tempo. Letra c. Assunto abordado: Detalhamento da ferramenta de avaliação de desempenho: OKR (A) Errada. A ferramenta OKR não se limita a definir objetivos de longo prazo; ela também enfoca resulta- dos-chave mensuráveis. (B) Errada. A ferramenta OKR vai além do acompanha- mento das atividades diárias e concentra-se em objeti- vos e resultados-chave. (C) Certa. Estabelecer objetivos ambiciosos e mensu- ráveis, alinhados com a estratégia da organização, e acompanhar os resultados-chave que indicam o pro- gresso em direção a esses objetivos. (D) Errada. A ferramenta OKR é orientada para o fu- turo, ajudando a orientar ações futuras com base nos resultados-chave alcançados. (E) Errada. Embora a ferramenta OKR promova foco e priorização, ela permite ajustes ao longo do tempo para garantir a relevância dos objetivos definidos. 8 A ferramenta OKR (Objectives and Key Results) tem os seguintes elementos principais: (A) Metas gerais e atividades diárias específicas. (B) Objetivos específicos e resultados-chave mensuráveis. (C) Estratégias de longo prazo e tarefas de curto prazo. (D) Indicadores de desempenho passados e proje- ções futuras. (E) Prioridades individuais e expectativas informais. Letra b. Assunto abordado: Detalhamento da ferramenta de avaliação de desempenho: OKR (A) Errada. Embora as atividades diárias sejam impor- tantes, elas não são parte dos elementos principais de um OKR. (B) Certa. Objetivos específicos e resultados-chave mensuráveis. (C) Errada. Enquanto as estratégias podem ser consi- deradas, o OKR se concentra em objetivos e resulta- dos-chave específicos. (D) Errada. O OKR não se baseia apenas em indicado- res de desempenho passados e projeções futuras, mas sim em objetivos e resultados-chave atuais. (E) Errada. O OKR é uma ferramenta estruturada que se baseia em prioridades definidas e expectativas cla- ras, não em expectativas informais. 9 Em Gestão de Riscos, o objetivo da etapa de monito- ramento e retroalimentação no processo de Gestão de Riscos é: (A) Identificar os riscos potenciais que podem afetar a organização. (B) Comunicar os resultados da análise de riscos às partes interessadas. (C) Acompanhar a implementação das medidas de trata- mento de riscos e ajustar, conforme necessário. (D) Analisar as causas raiz dos riscos identificados. (E) Realizar uma revisão retrospectiva dos riscos enfren- tados pela organização. Letra c. Assunto abordado: Processos de Gestão de Riscos (A) Errada. A identificação dos riscos ocorre em etapas anteriores do processo de Gestão de Riscos. (B) Errada. A comunicação dos resultados da análise de riscos às partes interessadas ocorre em etapas an- teriores do processo. (C) Certa. Acompanhar a implementação das medidas de tratamento de riscos e ajustar, conforme necessário. (D) Errada. A análise das causas raiz dos riscos identi- ficados pode ser parte do processo de Gestão de Ris- cos, mas não é o objetivo da etapa de monitoramento e retroalimentação. (E) Errada. O objetivo da etapa de monitoramento e retroalimentação é acompanhar a implementação das medidas de tratamento de riscos e ajustar conforme necessário, não realizar uma revisão retrospectiva dos riscos. 19 3° SIMULADO – CNU – BLOCO 7 – GESTÃO GOVERNAMENTAL E ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA 10 Em gestão de instituições, sob um enfoque pós-burocrá- tico, surgem variadas mudanças acerca de cidadania. Sobre esse tema, marque a alternativa que indica o signi- ficado de accountability na gestão pública. (A) Responsabilização dos cidadãos perante o governo. (B) Prestação de contas dos governantes perante os cidadãos e instituições, garantindo transparência, res- ponsabilidade e integridade na administração pública. (C) Responsabilidade exclusiva dos governantes perante os poderes legislativo e judiciário. (D) Controle absoluto do governo sobre as ações e deci- sões dos cidadãos. (E) Ausência de prestação de contas e transparência na administração pública. Letra b. Assunto abordado: Accountability (A) Errada. Accountability não se trata da responsabi- lização dos cidadãos perante o governo, mas sim dos governantes perante os cidadãos. (B) Certa. Prestação de contas dos governantes pe- rante os cidadãos e instituições, garantindo transpa- rência, responsabilidade e integridade na administra- ção pública. (C) Errada. Accountability envolve não apenas os po- deres legislativo e judiciário, mas também a sociedade civil e outras instituições. (D) Errada. Accountability não implica controle absolu- to do governo, mas sim prestar contas por suas ações e decisões. (E) Errada. Accountability demanda transparência e prestação de contas na administração pública, não au- sência delas. EIXO TEMÁTICO 2 – GESTÃO GOVERNAMENTAL E GOVERNANÇA PÚBLICA: RISCO, INOVAÇÃO, PARTICIPAÇÃO, LOGÍSTICA E PATRIMÔNIO Bruno Eduardo 11 A gestão de riscos é um processo sistemático de identifi- car, avaliar e tratar riscos que podem afetar o alcance dos objetivos de uma organização. Envolve a comunicação e consulta às partes interessadas, a contextualização do ambiente, a identificação de riscos, a análise e avaliação desses riscos, o tratamento, o monitoramento e a revisão do processo, além de uma contínua retroalimentação para melhoria. As boas práticas de gestão de riscos incluem a integração deste processo ao planejamento estratégico da organização, permitindo uma tomada de decisão mais informada e uma melhor preparação para eventos incer- tos.Em uma agência governamental que está implemen- tando práticas de Gestão de Riscos conforme as diretri- zes internacionais, indique qual das seguintes atividades NÃO é considerada uma etapa do Processo de Gestão de Riscos. (A) Comunicação e consulta com as partes interessadas durante todo o processo. (B) Identificação de oportunidades que possam ser exploradas. (C) Análise qualitativa e quantitativa dos riscos identificados. (D) Revisão periódica do apetite e tolerância ao risco pela alta gestão. (E) Criação de um fundo contingencial para cobrir qual- quer tipo de risco identificado. Letra e. Assunto abordado: Gestão de Riscos (A) Certa dentro do processo, pois promove o engaja- mento e a partilha de informações sobre riscos. (B) Certa. Na gestão de riscos, enquanto o foco prin- cipal é identificar riscos negativos, a identificação de oportunidades (aspectos positivos) também é relevante. (C) Certa, pois é uma etapa essencial para entender a natureza e a magnitude dos riscos. (D) Certa, reflete a importância de alinhar o processo de gestão de riscos com os objetivos estratégicos e a disposição da organização para assumir riscos. (E) Errada no contexto da gestão de riscos, pois a cria- ção de um fundo contingencial, embora possa ser uma resposta ao risco, não é considerada uma etapa do processo de gestão de riscos, mas sim uma possível estratégia de tratamento de riscos. 20 3° SIMULADO – CNU – BLOCO 7 – GESTÃO GOVERNAMENTAL E ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA 12 Inovação na gestão pública refere-se à implementação de novas ideias, processos, serviços ou métodos de opera- ção que resultam em melhorias significativas no desem- penho governamental, eficiência e entrega de serviços ao cidadão. Inclui a adoção de tecnologias digitais, novas formas de engajamento com o público e a reestruturação de processos internos para aumentar a transparência, a responsabilidade e o impacto social das políticas públi- cas. Uma prefeitura municipal decidiu implementar um sistema online de solicitações de serviços urbanos, permi- tindo que os cidadãos relatem problemas como buracos nas ruas e iluminação pública defeituosa. Este sistema visa melhorar a eficiência da gestão urbana e a satisfação dos cidadãos. Assinale qual das seguintes opções melhor descreve a natureza desta iniciativa. (A) Redução de custos operacionais exclusivamente. (B) Inovação em processos internos sem impacto externo. (C) Implementação de governo eletrônico para aumentar a transparência. (D) Exemplo de inovação na gestão pública com foco no cidadão. (E) Ação de controle social sem uso de tecnologia. Letra d. Assunto abordado: Inovação na Gestão Pública (A) Errada, pois embora a redução de custos possa ser uma consequência, o foco principal da iniciativa é a melhoria da eficiência e da satisfação do cidadão, não apenas a redução de custos. (B) Errada, pois a iniciativa tem um impacto externo significativo ao envolver diretamente os cidadãos na gestão dos serviços urbanos. (C) Parcialmente correta, já que a implementação de governo eletrônico aumenta a transparência, mas a op- ção não captura completamente o escopo da iniciativa focada na melhoria do serviço ao cidadão. (D) Certa, pois representa exatamente a natureza da iniciativa: uma inovação que visa melhorar o desempe- nho governamental e a entrega de serviços ao cidadão. (E) Errada, pois embora envolva engajamento do cida- dão, a iniciativa é tecnológica e visa melhorar os servi- ços urbanos, não sendo limitada ao controle social. 13 Governo eletrônico se refere ao uso de tecnologias da informação e comunicação (TICs) pelo setor governamen- tal para melhorar a informação e a prestação de serviços ao público, aumentar a eficiência e promover a transpa- rência e a participação cidadã. Este conceito está intima- mente ligado à transparência da administração pública, controle social, cidadania e accountability, facilitando um governo mais aberto e responsável. A implementação de um portal de transparência por um órgão federal é um exemplo direto do seguinte objetivo do governo eletrônico: (A) Melhoria da infraestrutura tecnológica interna do órgão. (B) Aumento da eficiência operacional por meio da auto- matização de processos. (C) Facilitação do controle social e do exercício da cidadania. (D) Centralização das decisões administrativas em nível federal. (E) Expansão da rede de serviços públicos digitais para áreas rurais. Letra c. Assunto abordado: Governo Eletrônico. Transparên- cia da Administração Pública. Controle Social e Cida- dania. Accountability (A) Errada, pois a melhoria da infraestrutura tecnológi- ca é uma medida interna que não reflete diretamente o objetivo de promover transparência. (B) Errada, pois embora a automatização de processos possa aumentar a eficiência, não é o objetivo principal de um portal de transparência. (C) Certa, pois o portal de transparência é uma ferra- menta chave para facilitar o controle social e promover a participação cidadã, oferecendo acesso à informação sobre ações governamentais. (D) Errada, pois a centralização das decisões adminis- trativas não é o objetivo de promover a transparência e a participação cidadã. (E) Errada, pois a expansão dos serviços públicos digi- tais para áreas rurais, embora importante, não reflete o objetivo principal de um portal de transparência. 14 A organização sistêmica da administração pública federal envolve a estruturação de órgãos e entidades de forma a garantir a eficiência, eficácia e efetividade na execução das políticas públicas. Sistemas estruturantes, como o de planejamento e orçamento, gestão de pessoas, adminis- tração financeira, entre outros, são fundamentais para a integração e a coordenação das atividades governamen- tais. Assinale qual das seguintes opções melhor repre- senta um sistema estruturante da administração pública federal, que contribui diretamente para a integração e efi- ciência operacional. (A) Programas de capacitação de servidores focados em tecnologias específicas. (B) Processos de licitação e contratos para aquisição de bens e serviços. (C) Sistemas de informação para gestão de recur- sos humanos. (D) Campanhas de conscientização pública sobre direitos e deveres civis. (E) Iniciativas de parcerias público-privadas para o desen- volvimento de infraestrutura. 21 3° SIMULADO – CNU – BLOCO 7 – GESTÃO GOVERNAMENTAL E ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA Letra c. Assunto abordado: Organização Sistêmica da Admi- nistração Pública Federal (A) Errada, pois embora os programas de capacitação sejam importantes, eles não constituem um sistema es- truturante por si só. (B) Parcialmente correta, uma vez que os processos de licitação e contratos são cruciais para a administra- ção, mas não são vistos primariamente como um siste- ma estruturante no contexto de integração e eficiência operacional. (C) Certa. Os sistemas de informação para gestão de recursos humanos são essenciais para a organização sistêmica, promovendo a eficiência na administração de pessoal. (D) Errada, pois as campanhas de conscientização são ações de comunicação e educação, não constituindo um sistema estruturante da administração. (E) Errada. As parcerias público-privadas são mecanis- mos de implementação de políticas públicas e infraes- trutura, mas não são consideradas um sistema estrutu- rante na gestão interna da administração pública. 15 Os controles interno e externo são fundamentais para a governança no setor público, assegurando a legalidade, a legitimidade e a eficiência na utilização dos recursos públicos. O controle interno, realizado pelas próprias ins- tituições, foca na prevenção e na correção de desvios, enquanto o controle externo, exercido por entidades inde- pendentes, como tribunais de contas, visa à fiscalização da gestão fiscal e à avaliação da execução das políticas públicas. A atuação do Tribunal de Contas da União (TCU) na avaliação da execução orçamentária de um ministério é um exemplo de: (A) Controle interno operacional.(B) Controle externo constitucional. (C) Auditoria interna de compliance. (D) Gestão de riscos corporativos. (E) Monitoramento de desempenho interno. Letra b. Assunto abordado: Controles Interno e Externo (A) Errada, pois o controle interno refere-se às ações realizadas pela própria organização. (B) Certa. O TCU realiza o controle externo, sendo uma entidade independente que fiscaliza a gestão dos recursos públicos federais, conforme previsto na Constituição. (C) Errada. A auditoria interna de compliance é parte do controle interno e foca na conformidade com leis e regulamentos. (D) Errada. Gestão de riscos corporativos é um pro- cesso de identificação, análise e resposta a riscos que afetam a organização, não se limitando ao contro- le externo. (E) Errada. O monitoramento de desempenho interno é uma atividade de controle interno que visa avaliar a eficiência e eficácia das operações internas. 16 Os processos participativos de gestão pública, como conselhos de gestão, orçamento participativo e parce- rias entre governo e sociedade, são mecanismos que promovem a inclusão dos cidadãos nas decisões gover- namentais, aumentando a transparência, a responsabili- dade e a eficácia das políticas públicas. Estes processos fortalecem a democracia participativa e contribuem para uma gestão pública mais responsiva às necessidades da população. O orçamento participativo, implementado por uma prefeitura, permite que os cidadãos decidam sobre a alocação de uma parte do orçamento municipal. Este processo é um exemplo de: (A) Autonomia fiscal municipal. (B) Planejamento estratégico governamental. (C) Democracia representativa. (D) Governança colaborativa. (E) Centralização administrativa. Letra d. Assunto abordado: Processos Participativos de Ges- tão Pública (A) Errada. A autonomia fiscal se refere à capacidade do município de gerar e administrar seus próprios re- cursos, independentemente da participação cidadã. (B) Errada. O planejamento estratégico é um proces- so interno de definição de objetivos e estratégias, que pode ou não incluir a participação cidadã. (C) Errada. A democracia representativa é um sistema político onde os cidadãos elegem representantes para tomar decisões em seu nome, diferente do processo direto do orçamento participativo. (D) Certa. A governança colaborativa destaca a parti- cipação ativa dos cidadãos nas decisões governamen- tais, como é o caso do orçamento participativo. (E) Errada. A centralização administrativa refere-se à concentração de poderes e decisões em uma única en- tidade ou nível de governo, contrária ao princípio do orçamento participativo. 17 A articulação e a coordenação das ações governamentais são essenciais para superar a fragmentação e promover políticas públicas integradas e eficazes. A fragmentação pode resultar em duplicidade de esforços, ineficiências e a falta de uma visão unificada na entrega de serviços à população. A articulação envolve a coordenação entre diferentes níveis de governo (intragovernamental), entre governos (intergovernamental) e entre o governo e a sociedade (governo-sociedade), buscando sinergia e 22 3° SIMULADO – CNU – BLOCO 7 – GESTÃO GOVERNAMENTAL E ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA complementaridade nas ações. A criação de um comitê interministerial para desenvolver uma política nacional de segurança alimentar ilustra o seguinte conceito: (A) Fragmentação intragovernamental. (B) Coordenação intergovernamental. (C) Articulação intragovernamental. (D) Descentralização de políticas públicas. (E) Autonomia administrativa dos ministérios. Letra c. Assunto abordado: Articulação versus a Fragmenta- ção de Ações Governamentais (A) Errada, pois a criação de um comitê interministerial visa superar a fragmentação por meio da coordenação e articulação entre diferentes ministérios. (B) Errada. A coordenação intergovernamental se re- fere à colaboração entre diferentes níveis de governo (federal, estadual, municipal), não entre ministérios do mesmo governo. (C) Certa. A articulação intragovernamental envolve a coordenação e cooperação entre diferentes setores dentro do mesmo nível de governo, como diferentes ministérios no governo federal. (D) Errada. A descentralização de políticas públicas refere-se à transferência de responsabilidades para níveis de governo mais próximos dos cidadãos, não à coordenação entre ministérios. (E) Errada. A autonomia administrativa dos ministé- rios diz respeito à capacidade de autogestão, enquan- to a questão destaca a coordenação e articulação entre eles. 18 A administração de recursos materiais e patrimoniais é fundamental para a gestão eficiente dos ativos de uma organização, incluindo a aquisição, manutenção, con- trole e disposição de materiais e bens patrimoniais. No setor público, isso inclui o gerenciamento responsável do patrimônio imobiliário e mobiliário, a organização e controle logístico, a gestão da cadeia de suprimentos, a logística reversa, e a modernização por meio da trans- formação digital e do impacto da inteligência artificial nos processos de trabalho. A implementação de um sistema de gestão eletrônica de documentos (GED) em um órgão público, visando a digitalização de arquivos e a melhoria do acesso à informação, é um exemplo de: (A) Modernização do patrimônio imobiliário. (B) Otimização da cadeia de suprimentos. (C) Inovação na gestão de recursos materiais. (D) Transformação digital na administração patrimonial. (E) Aplicação de inteligência artificial em processos de trabalho. Letra d. Assunto abordado: Administração de Recursos Mate- riais e Patrimoniais (A) Errada, pois a modernização do patrimônio imobili- ário se refere à atualização e melhoria de imóveis, não à gestão de documentos. (B) Errada, a otimização da cadeia de suprimentos tra- ta do gerenciamento eficiente dos fluxos de materiais, não da gestão documental. (C) Errada, embora a gestão de recursos materiais in- clua o manejo de documentos, a questão destaca es- pecificamente a digitalização como parte da transfor- mação digital. (D) Certa, a implementação de um sistema GED re- presenta a transformação digital na administração, mo- dernizando a gestão de documentos e melhorando o acesso à informação. (E) Errada, apesar de a inteligência artificial poder ser usada em sistemas GED para classificação e busca de documentos, a questão foca na digitalização como um processo de transformação digital, não especificamen- te no uso de IA. 19 O controle social e a accountability são aspectos fun- damentais da gestão pública, garantindo que as ações governamentais sejam transparentes, responsáveis e alinhadas com as expectativas da sociedade. O controle social envolve a participação da sociedade na fiscaliza- ção, monitoramento e avaliação das políticas públicas, enquanto a accountability refere-se à obrigação dos ges- tores públicos de prestar contas de suas ações e decisões. A realização de audiências públicas para discutir o orça- mento municipal com a população é um mecanismo de: (A) Controle interno da administração pública. (B) Fiscalização externa por órgãos de controle. (C) Participação social no processo orçamentário. (D) Autonomia fiscal dos entes federativos. (E) Planejamento estratégico participativo. Letra c. Assunto abordado: Controle Social e Accountability (A) Errada, pois o controle interno é realizado por me- canismos internos à administração pública para asse- gurar a conformidade com normas e políticas. (B) Errada. A fiscalização externa é exercida por enti- dades independentes, como tribunais de contas, não por meio de audiências públicas. (C) Certa. As audiências públicas são uma forma de participação social que permite aos cidadãos influen- ciar e contribuir para o processo orçamentário. (D) Errada. A autonomia fiscal refere-se à capacidade de um ente federativo de gerar receitas e administrar seus recursos financeiros. (E) Errada. Embora o planejamento estratégico partici- pativo envolva a sociedade na definição de objetivos e estratégias,