Gestão de Tempo e Organização - Questionário 1

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Iniciado em quarta, 5 jun 2024, 13:49
Estado Finalizada
Concluída em quarta, 5 jun 2024, 14:03
Tempo
empregado
13 minutos 20 segundos
Avaliar 10,00 de um máximo de 10,00(100%)
Questão 1
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Qual é um dos resultados positivos da gestão de tempo eficiente?
a. Redução do cumprimento de objetivos e prazos
b. Redução da qualidade de vida
c. Aumento da produtividade e eficiência 
d. Aumento da sobrecarga de trabalho
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Questão 2
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Como a gestão de tempo e organização podem contribuir para uma maior flexibilidade?
a. A gestão de tempo e organização torna as pessoas inflexíveis e menos adaptáveis às mudanças.
b. A gestão de tempo e organização apenas aumenta o estresse e a pressão, tornando as pessoas menos flexíveis.
c. A gestão de tempo e organização proporciona maior flexibilidade para lidar com imprevistos e mudanças de planos. 
d. A gestão de tempo e organização não têm impacto na flexibilidade.
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Questão 3
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Como a gestão de tempo e organização podem ajudar na vida pessoal?
a. Foco apenas na vida profissional, aumento de estresse e ansiedade, menor produtividade e falta de oportunidades de
lazer e hobbies
b. Desorganização entre vida pessoal e profissional, aumento de estresse e ansiedade, menor produtividade e falta de
metas pessoais
c. Não há correlação entre gestão de tempo e organização e a vida pessoal
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Questão 4
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
d. Equilíbrio entre vida pessoal e profissional, redução de estresse e ansiedade, maior produtividade e desenvolvimento
pessoal

Quais são os benefícios de uma boa gestão de tempo e organização?
a. Aumento da produtividade, melhoria na qualidade do trabalho, redução do estresse, melhora no equilíbrio entre vida
pessoal e profissional, maior flexibilidade, desenvolvimento de habilidades transferíveis e maior satisfação pessoal e
profissional.

b. Falta de organização, atrasos e perda de prazos e uma vida pessoal e profissional desequilibrada.
c. Aumento do estresse, menor produtividade, falta de equilíbrio entre vida pessoal e profissional e falta de habilidades
transferíveis.
d. Maior quantidade de tarefas, mais pressão e prazos apertados, sem preocupação com a qualidade do trabalho.
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Questão 5
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Como a gestão de tempo e organização podem reduzir o estresse?
a. A gestão de tempo e organização pode aumentar o estresse, já que as pessoas se tornam mais exigentes consigo
mesmas.
b. A gestão de tempo e organização aumentam o estresse, já que as pessoas sentem pressão para cumprir prazos
apertados.
c. A gestão de tempo e organização não têm impacto no estresse.
d. A gestão eficiente do tempo e a organização ajudam a minimizar o estresse e a ansiedade relacionados à
sobrecarga de trabalho e prazos apertados.

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Questão 6
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Como a organização pode ajudar a reduzir a sensação de sobrecarga e estresse?
a. Ambientes caóticos e desorganizados aumentam a sensação de sobrecarga e estresse
b. Não há correlação entre organização e estresse/sobrecarga
c. Manter sua vida desorganizada ajuda a lidar com o estresse de forma mais eficaz
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Questão 7
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
d. Ao manter sua vida organizada, você reduz a sensação de sobrecarga e estresse 
Como a gestão de tempo pode ajudar na vida profissional?
a. Não há correlação entre gestão de tempo e a vida profissional
b. Aumento de estresse e ansiedade, menor produtividade e falta de metas profissionais
c. Foco apenas na vida pessoal, aumento de estresse e ansiedade, menor produtividade e falta de oportunidades de lazer
e hobbies
d. Aumento da eficiência e produtividade, melhora na qualidade do trabalho, avanço na carreira e habilidades de
trabalho em equipe e liderança

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Questão 8
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Questão 9
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Quais são as habilidades que a gestão de tempo eficiente pode ajudar a desenvolver?
a. Ansiedade, estresse e fadiga
b. Procrastinação, desorganização e falta de foco
c. Habilidade social, comunicação e liderança
d. Planejamento, priorização e tomada de decisão 
Qual é a relação entre a organização e a qualidade do trabalho na vida profissional?
a. Organização pode prejudicar a criatividade e inovação no trabalho
b. Organização não tem impacto na qualidade do trabalho
c. Ambientes caóticos e desorganizados promovem maior criatividade e inovação no trabalho
d. Quando você organiza bem seu tempo e ambiente de trabalho, é mais fácil manter o foco e a concentração, o que
resulta em um trabalho de melhor qualidade

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Questão 10
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Qual é um dos benefícios da organização?
a. Manutenção de um ambiente de trabalho e vida pessoal limpos e ordenados 
b. Perda de tempo e energia procurando itens perdidos ou desorganizados é benéfico para o cérebro
c. Ambientes caóticos e desorganizados aumentam a produtividade
d. Sensação de sobrecarga e estresse relacionados ao caos e à desordem são benéficos para a criatividade
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