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Avaliação II - Empreendedorismo Criativo

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Prova Impressa
GABARITO | Avaliação II - Individual (Cod.:1018109)
Peso da Avaliação 2,00
Prova 94441459
Qtd. de Questões 10
Acertos/Erros 10/0
Nota 10,00
A constante busca por desenvolvimento de competências e habilidades deve fazer parte do cotidiano 
de qualquer empreendedor(a). Todo conhecimento adquirido e transformado em uma habilidade pode 
ser usado como uma ferramenta estratégica diante de um mercado com bastante concorrência. A 
procrastinação, o ato de adiar ou postergar tarefas, pode ter consequências graves na vida de um 
empreendedor. Embora possa parecer inofensivo a princípio, esse hábito pode gradualmente minar a 
produtividade, dificultar o crescimento pessoal e prejudicar o sucesso de um empreendimento (RUIZ, 
2019).
Fonte: adaptado de: RUIZ, F. M. Empreendedorismo. São Paulo: Senac, 2019.
Com base no texto apresentado, assinale a alternativa correta que aponta quais são os efeitos 
prejudiciais da procrastinação na vida de um empreendedor:
A Melhora do bem-estar mental e equilíbrio entre trabalho e vida pessoal.
B Impacto positivo na tomada de decisões e competitividade.
C Diminuição da motivação e entusiasmo.
D Aumento da produtividade e eficiência.
E Crescimento e desenvolvimento pessoal aprimorados.
Propósito vem do latim, proponere, que significa “colocar à frente”. É um termo muito utilizado para 
declarar aquilo em que acreditamos e que verdadeiramente faz a pele suar, as pernas bambearem e o 
coração bater mais forte. Não se trata só de uma frase de efeito, é a descrição de um objetivo superior, 
muitas vezes com viés social, destinado a melhorar a vida das pessoas e do planeta. É importante 
ressaltar que o propósito de uma empresa não é o mesmo que sua missão. A missão tem a ver com a 
proposta de valor da organização, portanto, olha para fora, para o ambiente externo. Já o propósito 
olha para dentro, para o ambiente interno, e consolida a ideologia, os valores e a cultura 
organizacional. É, portanto, a essência do negócio (ROVINA, 2020).
Fonte: adaptado de: ROVINA, J. Propósito de uma empresa: como descobrir a essência da sua marca 
e o que fazer com isso. EUAX Consulting, 2020. Disponível em: 
https://www.euax.com.br/2020/04/proposito-de-uma-empresa/. Acesso em: 25 jan. 2024.
Com base no excerto, analise as afirmativas a seguir:
I. O propósito da organização se traduz em cultura organizacional.
II. O propósito da organização responde o porque a empresa existe.
III. O propósito está relacionado à capacidade financeira que a empresa dispõe.
IV. O propósito da organização tem o olhar no contexto da essência do empreendimento.
É correto o que se afirma em:
A I, II, III e IV.
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B I, apenas.
C I, II e III, apenas.
D III e IV, apenas.
E I, II e IV, apenas.
Ao longo dos últimos anos, os brasileiros vêm demonstrando sua inclinação e vontade em 
empreender. Seja no empreendedorismo por oportunidade, quando a economia está favorável, ou por 
necessidade, quando o cenário econômico é desfavorável, e empreender passa a ser uma opção 
relevante. No entanto, o medo de fracassar em um novo negócio compromete a decisão do indivíduo 
em iniciar uma atividade empreendedora. Alguns indivíduos têm a perspectiva restrita, assumem a 
inflexibilidade de suas habilidades e dedicam grande parte do seu tempo tentando validar seus valores 
para si mesmos e para os outros, como um meio de autoafirmação. Já outros encaram os desafios sob 
a ótica do aprendizado, perseverando em seus objetivos, absorvendo conhecimento de seus colegas e 
do ambiente que o cerca (MONITOR, 2017).
Fonte: adaptado de: MONITOR, G. E. Empreendedorismo no Brasil: 2016. Curitiba: IBQP, p. 1-208, 
2017. Disponível em: https://ibqp.org.br/wp-content/uploads/2017/07/AF-GEM-Nacional-
BAIXA.pdf. Acesso em: 24 jan. 2024.
Diante deste contexto e considerando os tipos de mindset, analise as afirmativas a seguir:
I. Indivíduos com um mindset fixo enxergam suas habilidades como mutáveis.
II. Indivíduos com um mindset de crescimento nunca têm medo de fracassar em empreendimentos.
III. Indivíduos com um mindset fixo tendem a evitar iniciar uma atividade empreendedora devido ao 
medo de fracassar.
IV. Indivíduos com um mindset de crescimento podem enfrentar o medo de fracassar e iniciar uma 
atividade empreendedora mesmo em cenários desfavoráveis.
É correto o que se afirma em:
A II e IV, apenas.
B I, II, III e IV.
C III e IV, apenas.
D I, apenas.
E I, II e III, apenas.
Qualquer pessoa disposta pode trabalhar a mente para desenvolver o mindset empreendedor. Para 
tanto, tem que implementar três hábitos para desenvolver um trabalho de sucesso, objetivando o êxito 
de seu empreendimento. Desta forma, evita-se hábitos ruins, concentra-se nos objetivos buscados e 
tem intenções comportamentais voltadas para os desafios encontrados.
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Fonte: adaptado de: CAMPOS, T. M.; LIMA, E. O. Um estudo sobre os fatores que influenciam no 
desenvolvimento de competências empreendedoras. Revista Pretexto, Belo Horizonte, v. 20, n. 1, p. 
38-56, 2019. Disponível em: http://revista.fumec.br/index.php/pretexto/article/view/3231. Acesso em: 
24 jan. 2024.
De acordo com exposto, assinale a alternativa correta que elenca quais são os três hábitos para o 
empreendedor desenvolver um trabalho de sucesso:
A Segurança, instabilidade e atitude.
B Indisposição, ideias e ansiedade.
C Competição, visão e insegurança.
D Análise, receio e foco.
E Crença, foco e atitude.
O programa MEI, criado pela Lei complementar nº 128 de 19 de dezembro de 2008, trouxe grandes 
benefícios que se originam a partir da formalização de pequenos empreendedores(as). Um dos 
principais aspectos está relacionado a uma gestão tributária bem mais simples. Com a simplificação 
da abertura e regularização de microempresas, criou-se um ambiente de fomento e inovação 
empresarial (ÁVILA, 2008).
Fonte: adaptado de: ÁVILA, H. Direito tributário. Porto Alegre: Verbo Jurídico, 2008.
Com base nas informações apresentadas, avalie as asserções a seguir e a relação proposta entre elas:
I. A criação e aprovação da Lei complementar nº 128 de 19 de dezembro de 2008, o governo 
brasileiro modificou para melhor, a forma legal que envolvia a abertura e formalização de 
microempresas.
PORQUE
II. A criação da Lei trouxe um regime tributário simplificado e facilitado para os 
microempreendedores individuais e, com isso, os empreendedores passaram a contar com uma carga 
tributária reduzida.
A respeito dessas asserções, assinale a opção correta:
A A asserção I é uma proposição falsa e a II é uma proposição verdadeira.
B As asserções I e II são verdadeiras, e a II é uma justificativa correta da I.
C A asserção I é uma proposição verdadeira e a II é uma proposição falsa.
D As asserções I e II são verdadeiras, mas a II não é uma justificativa correta da I.
E As asserções I e II são falsas.
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A liderança desempenha um papel fundamental no empreendedorismo, sendo um dos principais 
fatores que influenciam o sucesso de um empreendimento em todas as suas fases. Um empreendedor 
eficaz não apenas possui habilidades técnicas e conhecimentos específicos do setor, mas também 
demonstra capacidade de liderança para guiar sua equipe, tomar decisões estratégicas e inspirar ações 
positivas. Uma das funções essenciais da liderança no empreendedorismo é estabelecer uma visão 
clara e inspiradora para os demais colaboradores e todos que fazem parte do empreendimento. Um 
líder empreendedor deve desenvolver uma capacidade de articular uma visão convincente que motive 
e engaje sua equipe. Essa visão fornece uma direção clara para o negócio, orientando todas as 
atividades e decisões em busca de objetivos comuns e criando uma cultura positiva dentro da empresa 
(RUFFATTO; PAUL; FERRÃO, 2017).
Fonte: adaptado de: RUFFATTO, J. PAULI, J.; FERRÃO, A. R. Influênciado estilo de liderança na 
motivação e conflitos interpessoais em empresas familiares. R. Adm. FACES Journal, Belo Horizonte 
v. 16 n. 1 p. 29-44 jan./mar. 2017. Disponível em: 
http://revista.fumec.br/index.php/facesp/article/view/3616. Acesso em: 22 set. 2023.
Considerando o texto apresentado, assinale a alternativa correta sobre qual é o papel da liderança no 
empreendedorismo:
A Pacificar o potencial criativo da equipe.
B Seguir padrões tradicionais de mercado.
C Estabelecer uma visão clara e inspiradora.
D Delegar todas as responsabilidades aos membros da equipe.
E Tomar decisões sem considerar os riscos e benefícios.
O empreendedor é aquele que localiza e aproveita uma oportunidade de mercado, criando a partir daí 
um novo negócio. E, uma vez que não existe receita pronta para o sucesso, é fundamental que o 
empreendedor se identifique com o seu negócio e tenha em mente que tudo dependerá da sua 
percepção, criatividade e principalmente de suas habilidades. Estas características propiciam o 
indivíduo a desenvolver sua mentalidade e o potencial empreendedor de sucesso (TEIXEIRA et al., 
2011).
Fonte: adaptado de: TEIXEIRA, R. M. et al. Empreendedorismo jovem e a influência da família: a 
história de vida de uma empreendedora de sucesso. REGE Revista de Gestão, São Paulo, v. 18, n. 1, 
p. 3-18, 2011. Disponível em: https://www.revistas.usp.br/rege/article/view/36722/39443. Acesso em: 
 24 jan. 2024.
Diante deste contexto, decodifique quais são as habilidades identificadas em empreendedores de 
sucesso.
A Geram afastamento das tarefas desafiadoras e de mudanças que penetrem em sua “zona de
conforto”.
B Desviam das tarefas que possam vir a mostrá-los como indivíduos fracassados e com pouca
habilidade.
C Apresentam dificuldade de rever suas limitações e evitam os desafios.
D Sabem lidar com a incerteza; são persistentes; e não temem os desafios que possam atingir seus
objetivos.
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E Evitam persistir diante de obstáculos, livrando-se do esforço.
Aqueles que dispõem do mindset fixo não apresentam compatibilidade com os traços das pessoas que 
têm o potencial empreendedor, ou seja, não possuem capacidade e talento para empreender pois 
apresentam fatores que inibem o ato de empreender que irão causar um impacto negativo, na decisão 
de abrir o próprio negócio (FERREIRA; BANDEIRA; GONÇALVES, 2019).
Fonte: adaptado de: FERREIRA, F.L.; BANDEIRA, P. O.; GONÇALVES, C. A. Mindset, 
dificuldades em se empreender e o Potencial Empreendedor: uma abordagem confirmatória com 
estudantes graduandos em administração. Revista de Ciências da Administração, Florianópolis, v. 21, 
n. 55, p. 51-68, 2019. Disponível em: 
https://periodicos.ufsc.br/index.php/adm/article/view/60798/pdf. Acesso em: 3 mar. 2023.
Considerando o mindset apresentado e os fatores que influenciarão na decisão de abrir o próprio 
negócio, avalie as afirmativas a seguir:
I. Eles são inseguros e possuem dificuldades em obterem novos conhecimentos.
II. Eles não persistem perante as dificuldades e não se esforçam diante de desafios.
III. Eles acreditam que suas qualidades básicas, como sua inteligência ou talento, são traços 
permanentes e imutáveis. 
IV. Eles buscam o aprendizado, aprimorando suas habilidades para lidar com as mudanças e os 
obstáculos que venham a surgir.
É correto o que se afirma em:
A I, apenas.
B II e IV, apenas.
C I, II, III e IV.
D III e IV, apenas.
E I, II e III, apenas.
Mark Twain, escritor norte-americano e autor de “O príncipe e o mendigo”, afirmou certa vez: “Os 
dois dias mais importantes da nossa vida são: o dia em que nascemos e o dia em que descobrimos 
nosso porquê”. Saber o nosso porquê é conhecer o nosso propósito, é o que nos permite saber para 
onde estamos indo. O mesmo se passa com um empreendimento: seu negócio precisa ter um 
propósito e uma razão para existir, pois isso está diretamente relacionado a sua relevância no 
mercado. Falando ainda em empreendedorismo e nas classificações que podem ser realizadas sobre os 
empreendedores encontramos uma delas que é o empreendedor por oportunidade (SEBRAE, 2022).
Fonte: adaptado de: SEBRAE. Empreender com propósito e motivação. Portal Sebrae, 2022. 
Disponível em: https://acesse.dev/9FZLC. Acesso em: 6 ago. 2023.
Com base no excerto e o empreendedorismo por oportunidade citado, avalie as afirmativas a seguir:
I. O indivíduo se prepara para abrir um negócio na hora certa.
II. A informação do mercado é um dos elementos mais utilizados pelo indivíduo.
III. O empreendimento do indivíduo nasce a partir de uma oportunidade de mercado.
IV. O fator principal estimulante para indivíduo fazer a ação de empreender é a obtenção de renda.
É correto o que se afirma em:
A I, apenas.
B
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I, II, III e IV.
C III e IV, apenas.
D I, II e III, apenas.
E II e IV, apenas.
Empreendedorismo é a capacidade de criar e implementar novos negócios ou inovar, explorando 
novos mercados em empresas já consolidadas. Quem empreende mobiliza e gerencia recursos para 
gerar algum tipo de valor. Contudo, quando o indivíduo se lança ao empreendedorismo, existe uma 
possibilidade, por vários motivos, de que o seu negócio não tenha o resultado de sucesso ou 
continuidade (FERREIRA; BANDEIRA; GONÇALVES, 2019).
Fonte: adaptado de: FERREIRA, F.L.; BANDEIRA, P. O.; GONÇALVES, C. A. Mindset, 
dificuldades em se empreender e o Potencial Empreendedor: uma abordagem confirmatória com 
estudantes graduandos em administração. Revista de Ciências da Administração, Florianópolis, v. 
21, n. 55, p. 51-68, 2019. Disponível em: 
https://periodicos.ufsc.br/index.php/adm/article/view/60798/pdf. Acesso em: 24 jan. 2024.
De acordo com exposto, assinale a alternativa correta que aponta como as pessoas com mindset fixo 
encaram este resultado:
A Como um fracasso, evitando esforçar-se, afastando-se do negócio e disposta a não persistir.
B Como aprendizado e enfrentando os problemas com entusiasmo.
C Como estímulos ficando mais dispostos a assumirem riscos, enfrentarem os obstáculos e suas
limitações.
D Como desafio e não como falta de inteligência e competência, mas como um estímulo para o
crescimento e ampliação de suas habilidades.
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11/03/2025, 11:16 Avaliação II - Individual
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