AV_ROTINAS_DE_ADMINISTRAÇÃO_DE_PESSOAL_(FOLHA)[1]

Prévia do material em texto

Avaliação: GST0529_AV_» ROTINAS DE ADMINISTRAÇÃO DE PESSOAL (FOLHA)
	Tipo de Avaliação: AV
	
	Professor:
	PAULO RAIMUNDO GARCIA DE OLIVEIRA
	Turma: 9008/AF
	Data: 10/06/2014 18:01:15
	
	 1a1a Questão (Ref.: 201301767196)
	Pontos: 0,0  / 1,5
	Considere um empregado com salário de R$ 1.800,00, cuja admissão pelo contrato de experiência de 90 dias ocorreu na data de 01/06/2013. Em 30/07/2013, após o expediente, foi comunicado pelo empregador que seus serviços não seriam mais necessários. Calcule quantos dias faltavam para o término do contrato de experiência e o valor a ser pago ao empregado pela quebra de contrato.
		
	
	Gabarito: Ele trabalhou 60 dias, faltando 30 dias para o término do contrato de experiência. O valor da quebra de contrato será de R$ 900,00 que corresponde a 50% do período faltante.
	
	
	 2a2a Questão (Ref.: 201301721539)
	Pontos: 0,5  / 0,5
	Calcule o salário hora normal de um empregado que recebe R$ 2.550,00 e que trabalha 220h no mês segunda a sábado, atendendo às 44 horas da semana.
		
	  
	R$ 11,59
	
	R$ 57,95
	
	R$ 14,00
	
	R$ 13,00
	
	R$ 59,00
	
	
	 3a3a Questão (Ref.: 201301675676)
	Pontos: 0,5  / 0,5
	Se o empregado é demitido sem justa causa e seu aviso prévio é trabalhado, qual o benefício que a lei lhe faculta no cumprimento do aviso prévio?
		
	
	Receberá integralmente o aviso prévio mas não poderá ausentar-se do trabalho.
	
	Ausentar-se do trabalho 7 dias corridos com desconto desses dias.
	
	Poderá ausentar-se do trabalho apenas 7 dias pois é só isso que a lei faculta.
	
	Solicitar do Gestor sua saída duas horas mais cedo e chegada 2 horas mais tarde.
	  
	Reduzir em 2 horas a jornada diária ou ausentar-se 7 dias corridos.
	
	
	 4a4a Questão (Ref.: 201301767234)
	Pontos: 0,0  / 0,5
	Considere que um empregado tenha feito 10 horas extras em dias úteis com 50% de adicional. Sendo o salário fixo mensal de R$ 1.100,00, e trabalhando 220 horas por mês, qual o valor da remuneração das 10 horas extras com 50%?
		
	  
	R$ 75,00
	
	R$ 100,00
	  
	R$ 50,00
	
	R$ 150,00
	
	R$ 90,00
	
	
	 5a5a Questão (Ref.: 201301718271)
	Pontos: 0,5  / 0,5
	A Alíquota recolhida mensalmente pelas empresas na Caixa Econômica Federal, com base na remuneração bruta dos trabalhadores, é de, para o FGTS.
		
	
	D) 5%
	
	B) 9%
	  
	E) 8%
	
	A) 11%
	
	C) 10%
	
	
	 6a6a Questão (Ref.: 201301571793)
	Pontos: 0,0  / 1,0
	Das contribuições Sociais apresentadas abaixo qual a que deve ser recolhida quando do pagamento da primeira parcela do 13º Salário?
		
	
	FGTS - IRRF
	  
	FGTS
	
	INSS - FGTS
	  
	INSS
	
	IRRF
	
	
	 7a7a Questão (Ref.: 201301706836)
	Pontos: 0,5  / 0,5
	A tabela do INSS é disposta da seguinte forma: Salário até 1.107,52 8% - De 1.107,53 a 1.845,47 9% - De 1.845,88 até 3.691,74 11%. Considerando os salários de três trabalhadores 1.500,00, 800,00 e 4.500,00, vamos ter, respectivamente, quais descontos para o INSS?
		
	
	135,00, 72,00 e 495,00
	
	135,00, 72,00 e 406,09
	  
	135,00, 64,00 e 406,09
	
	135,00, 64,00 e 495,00
	
	135,00, 64,00 e 405,00
	
	
	 8a8a Questão (Ref.: 201301571789)
	Pontos: 0,5  / 0,5
	Qual das afirmativas abaixo representa a base da remuneração para recolhimento do FGTS e INSS ?
		
	
	Salário Base, Horas Extras, Salário Família
	
	Adicional Noturno, Horas Extras, Salário Família
	  
	Horas Extras, Adicional Noturno, Salário Base
	
	Salário Base - Benefício Previdenciário - Horas Extras
	
	Salário Base, Adicional Noturno, Salário Família
	
	
	 9a9a Questão (Ref.: 201301767190)
	Pontos: 1,5  / 1,5
	Um trabalhador admitido com salário de R$ 1.184,52 irá trabalhar 42 horas por semana com um total de 210 horas mensais. Qual será o valor do salário por dia e o valor do salário por hora desse trabalhador?
		
	
Resposta: Salário por dia: R$ 1.184,52/30= R$ 39,49 Salário por hora: R$ 1.184,52/210= R$5,65
	
Gabarito: Dividir R$ 1.184,52 por 30 e encontrar o valor do salário por dia: R$ 39,48. Dividir R$ 1.184,52 por 210 e encontrar o valor do salário hora: R$ 5,64.
	
	
	 10a10a Questão (Ref.: 201301675669)
	Pontos: 0,0  / 1,0
	João trabalhou na empresa XPTO de 01/06/2012 a 30/07/2012, com contrato de experiência de 60 dias e salário de 1.200,00. Quanto recebeu João de férias e 13º salário?
		
	  
	266,00 e 200,00
	
	266,00 e 100,00
	
	200,00 e 200,00
	  
	166,00 e 200,00
	
	100,00 e 200,00