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SENAC EAD WEVERTON DA CONCEIÇÃO ANDRADE ELABORAR, IMPLANTAR E IMPLEMENTAR A POLÍTICA DE SAÚDE E SEGURANÇA DO TRABALHO. Elaboração do plano de ação à saude do BOM SABOR. Rio de janeiro 2025 1. Elabore um plano de ação para quatro itens que ainda não estão em conformidade na checklist de abril de 2021. Apresente tais itens indicando a ordem de prioridade das melhorias e justifique sua escolha. Plano de ação Item Qual é a ação a ser tomada? Prazo para execução (xx/xx/xxxx) Responsável pela execução Exemplo genérico Dimensionar e instalar um sistema de proteção contra quedas na periferia do terceiro pavimento. 21/05/2021 Fulano (setor da engenharia) 1 Verificar e desobstruir imediatamente todos os extintores e hidrantes. 03/05/2025 Técnico de Segurança do Trabalho 2 Instalar sinalização adequada nos corredores conforme normas de segurança. 06/05/2025 Equipe de Manutenção 3 Realizar treinamento de conscientização para evitar o transporte de facas nas mãos. 10/05/2025 Técnico de Segurança do Trabalho 4 Realizar levantamento dos EPIs faltantes e providenciar entrega aos funcionários. 15/05/2025 RH + Almoxarifado ou TST 2. Considerando as ações propostas anteriormente, defina qual ação é prioritária e justifique sua resposta. Ação prioritária: Verificar e desobstruir imediatamente todos os extintores e hidrantes. Justificativa: Essa ação é prioritária porque os extintores e hidrantes são equipamentos indispensáveis para o combate a incêndios. Se estiverem obstruídos, podem comprometer a resposta emergencial e colocar em risco a vida dos trabalhadores, além de causar danos ao patrimônio. O acesso livre e imediato a esses recursos pode ser decisivo em situações críticas. 3. Com base nos dados registrados entre janeiro e abril de 2021, houve uma redução no número total de acidentes. De acordo com esse panorama, qual é a meta a ser atingida nos próximos quatro meses? Justifique. Meta: Reduzir em pelo menos 0% o número de acidentes registrados. Atividade / Causa MAI JUN JUL AGO Operação de máquinas 0 0 0 0 Piso escorregadio 1 0 0 0 Manuseio de facas 5 4 2 0 Queimaduras 1 1 1 0 Fiação exposta 0 0 0 0 Total mensal 6 5 3 0 Justificativa: A redução anterior demonstra que as ações implementadas estão surtindo efeito. Estabelecer uma meta quantitativa realista mantém o foco na melhoria contínua e fortalece a cultura de prevenção. Esse percentual é ambicioso, mas viável, desde que haja continuidade nas ações corretivas, treinamentos e fiscalização do cumprimento das normas de segurança. 4. Descreva com as suas palavras o que são os indicadores de gestão em saúde e segurança no trabalho e qual a sua importância às organizações: Os indicadores de gestão em Saúde e Segurança no Trabalho (SST) são métricas utilizadas para avaliar o desempenho de uma organização em relação à segurança e saúde dos trabalhadores. São ferramentas que permitem acompanhar e medir a eficácia das ações de prevenção de acidentes e doenças ocupacionais, bem como avaliar a cultura de segurança da empresa. Sua importância está em permitir que a empresa identifique pontos críticos, avalie a eficácia das medidas adotadas e tome decisões com base em evidências. Com indicadores bem definidos, é possível melhorar continuamente as condições de trabalho, aumentar a produtividade, reduzir custos com afastamentos e manter a conformidade com a legislação.