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Equipe de Metodologia Científica ESTILOS DE APRENDIZAGEM . As pessoas aprendem de diferentes maneiras e possuem estilos preferenciais de aprendizagem. Por exemplo, vamos considerar o processo de cozer um ovo. Algumas pessoas acreditam que aprenderão muito melhor se buscarem um livro de receitas e lerem (geralmente em voz alta) todos os passos da receita. Esses indivíduos que aprendem ouvindo são chamados auditivos. Outros indivíduos podem utilizar uma maneira mais simples do que a leitura, portanto, basta apenas ficarem olhando o processo; ou seja, observando uma pessoa fazendo. Esses indivíduos que aprendem observando são chamados de visuais. Finalmente, há um terceiro tipo que só conseguem aprender fazendo eles mesmos, a esses chamamos de cinestésicos. Por que é importante conhecer os estilos de aprendizagem das pessoas? Na verdade o efetivo-aprendizado só acontece se o transmissor do conhecimento conseguir se comunicar na mesma sintonia estimulando o estilo de aprendizagem dos seus ouvintes. Assim sendo, as formas de construir o conhecimento devem levar em consideração esses canais de aprendizagem para que possam ser realmente efetivas. Todavia, trona-se conveniente salientar que não existe estilo certo ou errado, cada um dos estilos é importante e especial. Descobrindo o seu estilo de aprendizagem. Marque as sentenças que melhor lhe define. 1. Eu gosto de usar o quadro branco ou o "flip-chart" sempre que estão disponíveis. 2. Eu processo melhor as informações quando escuto os detalhes e as estatísticas. 3. Eu prefiro aprender como utilizar o computador, utilizando-o; todavia, quando eu fico confuso eu faço perguntas ou procuro a resposta. 4. Eu prefiro ver "a grande foto" antes de ouvir os detalhes ou desenvolver um plano de ação. 5. Eu escuto e relembro os detalhes do que foi dito. 6. Enquanto estou ouvindo, eu gosto de fazer outras coisas (por exemplo, ver meu e-mail enquanto alguém está falando). 7. Quando eu faço uma escolha, gosto do visual. 8. Eu considero que o visual não é tão importante como ouvir de maneira clara e precisa. 9. Eu tenho a mania de sair pela tangente, ao invés de ir direto ao ponto. 10. Algumas vezes esqueço-me de compartilhar a minha visão interna de como eu visualizei um projeto. VISUAL (1-4-7-10-13-16-19-22-25-28) _________________________________________ AUDITIVO (2,5,8,11,14,17,20,23,26,29) ________________________________________ CINESTÉSICO (3,6,9,12,15,18,21,24,27,30) _____________________________________ 11. Eu preciso ouvir por meio de uma pessoa, passo a passo, as orientações de como trabalhar em computador. 12. O meu desejo é "tocar" nas informações (dados, fatos) e ver como poderei trabalhar com eles de diferentes formas. 13. Eu gosto de ler e ver alguma coisa, ao invés de ouvir uma pessoa explicando em detalhes. 14. Eu posso repetir internamente, para mim mesmo, ou em voz alta o que acabou de ser dito. 15. Eu acredito que muitas vezes, tão rápido quanto os fatos aconteceram, eles se vão de um ouvido para o outro. Eu escuto melhor através dos sentimentos por trás das palavras. 16. Se não me derem uma pintura, eu posso fazer uma na minha cabeça ou em uma tela. 17. Quando tento ouvir uma pessoa, eu posso me distrair pelo barulho no ambiente, como por exemplo, a campainha de telefone. 18. Quando peço orientações, eu desejo que me informem a direção correta e eu irei encontrar o lugar cedo ou tarde. 19. Eu necessito de organização visual. Eu prefiro ver as “coisas” organizadas. 20. Quando estou buscando direções, eu prefiro ouvir como chegar lá. Eu gosto de conhecer os nomes das ruas e as distâncias, e algumas vezes gosto de escrever as distâncias no mapa. 21. Eu posso fazer questionamentos antes do apresentador começar a apresentar os seus pontos de vista. 22. Quando estou buscando orientações eu gosto de ver um mapa ou receber um desenhado para mim. 23. Eu sou um bom organizador de fatos e dados. 24. Eu sou um "fazedor". 25. Eu gosto de explicar uma situação mostrando uma figura como exemplo. Se eu estou dando explicações por telefone de como chegar a um shopping, eu costumo pedir a pessoa que desenhe um esboço de mapa. Assim eu me sinto mais confortável para explicar. 26. Eu retenho melhor as informações quando as repito em voz alta. 27. Eu gosto de discutir sobre uma ideia meio formada até que a sinta trabalhável. 28. Eu prefiro aprender a trabalhar em um computador observando antes uma pessoa trabalhando nele. 29. Eu posso ficar facilmente irritado se a pessoa que estiver falando comigo não possuir um som de voz agradável. 30. Eu gosto muito de perguntar. AGORA, CALCULE QUANTAS ESCOLHAS VOCÊ FEZ PARA CADA MODALIDADE
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