1º avaliando

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 CONTABILIDADE E MERCADO DE TRABALHO
Simulado: GST1268_SM_201602029083 V.1 
Aluno(a): KARLA LORAINE DE OLIVEIRA SILVA Matrícula: 201602029083
Desempenho: 0,5 de 0,5 Data: 07/04/2016 23:31:22 (Finalizada)
1a Questão (Ref.: 201602048087) Pontos: 0,1 / 0,1
Ao se elaborar as demonstrações contábeis para leitura dos vários grupos de interesse, percebe-se que váriascontabilidades se articularam para a clareza e relevância daquelas informações. Sabemos também que esse fatovem ocorrendo desde a Revolução Industrial no século XVIII, na Inglaterra, quando houve um desmembramentobastante relevante para os contadores (Lima, 2008). Assinale a alternativa que melhor se aplica ao referendocontextualizado pelo pesquisador:
Custos e gerencial
Ambiental, Social e Estratégica
Gerencial, financeira e custos
Custos, bancária e intermediária
Financeira e estratégica
Gabarito Comentado.
2a Questão (Ref.: 201602682257) Pontos: 0,1 / 0,1
A capacidade que a empresa tem de reter seus talentos por meio de certos aspectos, tais como: ambienteincentivador, excelente clima organizacional, objetivos e metas que permitam o crescimento, benefícios acima domercado, denomina-se:
seleção
empregabilidade
experiência
recrutamento
empresariedade
Gabarito Comentado. Gabarito Comentado.
3a Questão (Ref.: 201602045679) Pontos: 0,1 / 0,1
Se um indivíduo está disponível no mercado ou buscando uma oportunidade de desenvolvimento e pretende prestarserviços ou ser contratado por uma empresa, passará por um processo seletivo. Segundo Chianenato (2005), todoprocesso seletivo é constituído de duas grandes etapas:
Alistamento e reserva
Contratação e dissolução
Recrutamento e seleção
Admissão e demissão
Seleção e demissão
BDQ Prova http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_linear_view.asp
1 de 2 28/05/2016 00:03
Gabarito Comentado.
4a Questão (Ref.: 201602634630) Pontos: 0,1 / 0,1
São elementos que agregam valor ao processo gerencial dentro das organizações:
O sistema de informações só deve conter informações relevantes a usuários privilegiados
Sistemas de informações restritos somente aos funcionários de alto escalão da organização independenteda importância
Sistemas de informações adequados às atividades e ao processo decisório, bem como integrado ao modelogerencial da organização
A capacidade do sistema interagir e ser modificado por qualquer usário, independente da sua qualificação
Sistemas de informações públicos em que todos os usuários possam intervir e dispor de informaçõesgerenciais de qualquer magnitude
Gabarito Comentado.
5a Questão (Ref.: 201602048079) Pontos: 0,1 / 0,1
A globalização tem mostrado uma interação em todas as áreas. Vimos, por exemplo, o caso onde o enfoqueeminentemente prático da contabilidade provocou o atraso no desenvolvimento de políticas contábeis. Apenas nasúltimas décadas iniciaram-se estudos para o desenvolvimento de diretrizes que objetivassem a padronização deacordo com as diversas preferências dos usuários da informação contábil. Assinale a alternativa condizente com acontextualização:
O texto não condiz com a realidade
A contabilidade não está ligada aos efeitos da internacionalização
As empresas de grande porte já padronizavam seus demonstrativos
O texto é verdadeiro à luz dos acontecimentos atuais
É preciso também o enfoque teórico para viabilizar o projeto
Gabarito Comentado.
BDQ Prova http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_linear_view.asp
2 de 2 28/05/2016 00:03