Politica Nacional de Atenção Básica

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Política Nacional de Atenção 
Básica 
Portaria 2.448/2011 
Prof.ª Natale Souza 
A Atenção Básica caracteriza-se por um conjunto de ações de saúde, no âmbito individual e 
coletivo, que abrange: 
Promoção e 
Proteção da 
Saúde 
Prevenção de 
Agravos 
Diagnóstico 
Tratamento 
Redução de 
Danos 
Manutenção 
da Saúde 
Reabilitação 
Na Situação de 
Saúde e autonomia 
das pessoas 
Nos determinantes e 
Condicionantes de 
saúde das 
coletividades 
Com o objetivo de desenvolver uma atenção integral que impacte: 
PRINCÍPIOS 
FUNDAMENTOS E DIRETRIZES 
FUNÇÕES 
INFRA-ESTRUTURA E FUNCIONAMENTO 
INFRA-ESTRUTURA E FUNCIONAMENTO 
ATRIBUIÇÕES DOS MEMBROS DA EQUIPE 
ATRIBUIÇÕES DOS MEMBROS DA EQUIPE 
• Atribuições do Enfermeiro 
 
• Atribuições do Técnico e do Auxiliar de Enfermagem 
 
• Atribuições do Cirurgião-Dentista 
 
• Atribuições do Técnico e do Auxiliar de Saúde Bucal 
 
• Atribuições do Médico 
 
• Atribuições do Agente Comunitário de Saúde 
ESPECIFICIDADES DA EQUIPE DE SAÚDE DA FAMÍLIA 
EQUIPES DE ATENÇÃO BÁSICA PARA POPULAÇÕES ESPECÍFICAS 
• EQUIPES DO CONSULTÓRIO NA RUA 
 
 
 
• EQUIPES DE SAÚDE DA FAMÍLIA PARA O ATENDIMENTO DA 
POPULAÇÃO RIBEIRINHA DA AMAZÔNIA LEGAL E PANTANAL SUL 
MATOGROSSENSE 
 
 
NÚCLEO DE APOIO A SAÚDE DA FAMÍLIA (NASF) 
Nova Portaria do NASF 
 
 Redefine os parâmetros de vinculação dos Núcleos de Apoio à 
Saúde da Família (NASF) Modalidades 1 e 2 às Equipes Saúde 
da Família e/ou Equipes de Atenção Básica para populações 
específicas, cria a Modalidade NASF 3, e dá outras 
providências; 
A modalidade NASF 1 deverá ter uma equipe formada 
por uma composição de profissionais de nível superior 
que reúnam as seguintes condições: 
N
A
SF
 1
 A soma das CH deve acumular no mínimo 200 
horas semanais; 
Nenhum profissional 
poderá ter CH menor do 
que 20h/semanais; 
Cada ocupação deverá ter 
no mínimo 20 e no máximo 
80h/semanais. 
A modalidade NASF 2 deverá ter uma equipe formada 
por uma composição de profissionais de nível superior 
que reúnam as seguintes condições: 
N
A
SF
 2
 A soma das CH deve acumular no mínimo 120 
horas semanais 
Nenhum profissional poderá 
ter CH menor do que 
20h/semanais 
Cada ocupação deverá ter 
no mínimo 20 e no máximo 
40 h/semanais. 
A modalidade NASF 3 deverá ter uma equipe formada 
por uma composição de profissionais de nível superior 
que reúnam as seguintes condições: 
N
A
SF
 3
 A soma das CH deve acumular no mínimo 80 
horas semanais 
Nenhum profissional poderá 
ter CH menor do que 
20h/semanais 
Cada ocupação deverá ter 
no mínimo 20 e no máximo 
40 h/semanais. 
Número de ESF por modalidade de NASF 
Modalidade x Vinculação 
Deverá estar vinculado no mínino 5 e no 
máximo 9 ESF; 
Deverá estar vinculado no mínimo 3 e no 
máximo 4 ESF; 
Deverá estar vinculado no mínimo 1 e no 
máximo 2 ESF. 
Continuando a PNAB... 
FINANCIAMENTO 
Vamos treinar? 
1. (Prefeitura Municipal de Curitiba-PUCPR-2012) A Saúde da Família é a 
estratégia prioritária para expansão e consolidação da Atenção Básica. Dado 
esse contexto, assinale a alternativa CORRETA. 
 
 
A) A qualificação da equipe da Saúde da Família deverá seguir as diretrizes da 
atenção municipal e dos sistemas privados de saúde. 
 
B) As ações e práticas da Saúde da Família devem considerar somente as 
especificidades loco regionais. 
 
C) O trabalho da Saúde da Família pressupõe a construção da autonomia dos 
usuários do SUS. 
 
D) A Saúde da Família visa à organização dos serviços de saúde com base 
unicamente na cura e no tratamento das doenças regionais. 
 
E) A Saúde da Família realiza ações de Atenção à Saúde conforme as orientações 
previstas nas prioridades da gestão federal. 
 
2. (Prefeitura Municipal de Curitiba-PUCPR-2012) São algumas das 
atribuições comuns a todos os profissionais da Estratégia de Saúde da 
Família: 
 
I. Participar do processo de territorialização e mapeamento da área de 
atuação da equipe. 
II. Atualizar semestralmente o cadastramento das famílias. 
III. Analisar a situação de saúde considerando as características sociais, 
econômicas, culturais, demográficas e epidemiológicas do território. 
IV. Realizar o cuidado da saúde da população adscrita somente no 
âmbito da unidade de saúde. 
V. Realizar busca ativa e notificar e situações de importância regional. 
Está(ão) correta(s) APENAS: 
 
A) I e V. 
B) I e II. 
C) I, II e V. 
D) I e III. 
E) I, II e III. 
 
3. (Prefeitura Municipal de Curitiba-PUCPR-2012) Em relação à Estratégia Saúde 
da Família, é CORRETO afirmar: 
 
A) A carga horária de 30 (quarenta) horas semanais deve valer para todos os 
profissionais de saúde. 
 
B) O número de ACS deve ser suficiente para cobrir 40% da população 
cadastrada. 
 
C) Cada equipe de saúde da família deve ser responsável por, no máximo, 4.000 
pessoas. 
 
D) A equipe de saúde da família deve responsabilizar-se pela população adscrita 
e não adscrita. 
 
E) A equipe de saúde da família deve ser responsável pelo registro trimestral das 
atividades nos sistemas de informação na Atenção Básica. 
 
4. (UESPI-PARNARAMA-MA-2014) De acordo com a Portaria nº 2.488/2011, 
assinale a alternativa que NÃO apresenta uma característica do processo de 
trabalho das equipes participantes da Estratégia Saúde da Família. 
 
 A) Certificar o atendimento intra hospitalar de alta complexidade, visando à 
melhora no quadro clínico de saúde do paciente. 
 
 B) Realizar atividades de prevenção de doenças e promoção da saúde, por meio 
de ações educativas em saúde. 
 
 C) Desenvolver ações que priorizem os grupos de risco e os fatores de risco 
clínico-comportamentais, alimentares e/ou ambientais, com a finalidade de 
prevenir o aparecimento ou a persistência de doenças e danos evitáveis. 
 
 D) Desenvolver ações educativas que possam interferir no processo de saúde 
doença da população, no desenvolvimento de autonomia, individual e coletiva, e 
na busca por qualidade de vida pelos usuários. 
 
 E) Prover atenção integral, contínua e organizada à população adscrita. 
 
5. (AOCP-2011-BA) São características do processo de trabalho 
das equipes de Atenção Básica e Equipes de Saúde da Família, 
EXCETO: 
 
A) implementação das diretrizes da Política Nacional de 
Humanização, incluindo o acolhimento. 
B) desenvolvimento de ações educativas que possam interferir 
no processo de saúde-doença. 
C) definição do território de atuação das Unidades Básicas de 
Saúde. 
D) trabalho multiprofissional fragmentado e 
compartimentalizado. 
E) apoio à estratégias de fortalecimento da gestão local e do 
controle social. 
 
6. (CESPE-2013) No que diz respeito às equipes de saúde da família (ESF) e 
aos núcleos de apoio à saúde da família (NASF), assinale a opção correta. 
 
A) As ESF, os NASF e as equipes de saúde bucal vinculam-se a um número 
mínimo de famílias distribuídas ao longo do território em que estão situados. 
B) A supervisão continuada das equipes multiprofissionais e a execução de 
protocolos de atendimento têm sido avaliadas como medidas de sucesso para 
a expansão do Programa Saúde da Família no território nacional. 
C) As ESF são responsáveis por oferecer serviços de saúde por meio de ações 
de promoção, prevenção, recuperação, reabilitação e manutenção da saúde 
da comunidade. 
D) Os NASF são responsáveis por promover ações verticais em saúde 
materno-infantil junto às populações de baixo risco. 
E) Os NASF compartilham as mesmas responsabilidades e competências 
inerentesàs equipes de saúde da família. 
 
7. (Instituto de Assistência Médica ao Servidor Público Estadual - SP 
(IAMSPE/SP) 2012-VUNESP) A estratégia de Saúde da Família: 
 
A) prevê a implantação de equipes multiprofissionais em serviços de saúde de 
baixa, média e alta complexidade. 
 
B) propõe que suas equipes atuem com ações voltadas para todos os agravos 
de uma dada comunidade, dos mais frequentes aos mais raros. 
 
C) coloca a necessidade de se ultrapassarem os limites classicamente definidos 
para a atenção básica no Brasil. 
 
D) foi iniciada em 2001, tendo apresentado um crescimento pouco expressivo 
desde então. 
 
E) prevê resultados de longo prazo na mudança do perfil de morbimortalidade, 
não tendo ainda produzido alterações importantes nos principais indicadores 
de saúde das populações assistidas pelas equipes de Saúde da Família. 
 
8. (Prefeitura de Guaraí - TO 2012-(FUNVAPI)O cadastramento das famílias é 
a etapa inicial do trabalho do agente comunitário de saúde(ACS) em sua 
micro área (território de atuação). O máximo de pessoas que um (ACS) deve 
cadastrar em sua micro área é: 
 
A) 450 pessoas. 
B) 550 pessoas. 
C) 650 pessoas. 
D) 750 pessoas. 
 
9. (Prefeitura Poço de José de Moura - PB 2012-EDUCA) Em 
relação à Estratégia de Saúde da Família, assinale a alternativa 
INCORRETA: 
 
A) É considerada um modelo de atenção primária à saúde, focado 
na unidade familiar e em território definido. 
B) Desenvolve atividades de acordo com o planejamento realizado 
com base no diagnóstico situacional. 
C) Tem como equipe mínima um médico, um enfermeiro, um 
auxiliar ou técnico de enfermagem e agentes comunitários de 
saúde. 
D) Tem caráter complementar em relação à rede de Atenção 
Básica tradicional. 
E) Tem como atribuições comuns a todos os profissionais da 
equipe participar do processo de territorialização e mapeamento 
da área de atuação da equipe. 
 
10. (Prefeitura Poço de José de Moura - PB 2012-EDUCA) Qual é 
à média recomendada de número de habitantes por equipe de 
Saúde da Família? 
 
A) 4.000 pessoas. 
B) 600 a 1.000 famílias. 
C) 1.200 pessoas. 
D)800 famílias. 
E) 3.000 pessoas. 
 
11. (Prefeitura Municipal de Curitiba-PUCPR-2012) A Política Nacional 
de Atenção Básica (PNAB, Portaria n. 2.488 - outubro/2011) é resultado 
de discussões e consensos que envolveram os diversos segmentos que 
formam o setor público de saúde no Brasil. Sobre isso, é CORRETO 
afirmar: 
 
A) Falta total de investimento no preparo de profissionais que atuam na 
Atenção Básica. 
B) Garante-se, por meio dela, ampliação do acesso e da qualificação da 
assistência prestada. 
C) Essa política sinaliza a exclusão da rede tradicional, respeitados os 
princípios da Estratégia Saúde da Família. 
D) Valoriza principalmente as ações individualizadas. 
E)Pressupõe o processo de trabalho centrado em procedimentos 
profissionais e não o processo centrado no usuário. 
 
 
Gabarito 
 
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 
C D C A D C C D D E B