caso 8

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INTRODUÇÃO AO ESTUDO DO DIREITO - CCJ0003 Título DIREITO SUBJETIVO, OBJETIVO E POTESTATIVO Descrição CASO CONCRETO
Laísa, funcionária da Lojas Marbex S/A, trabalha durante 28 anos, sendo empregada exemplar. Quando está prestes a se aposentar, é chamada no departamento de RH e demitida. No ato da demissão, o patrão alega que a empresa está passando por dificuldades sendo necessário fazer alguns cortes e, portanto, seus serviços não são mais necessários. Chateada e indignada, ela tenta argumentar que esta demissão é injusta logo faltando cerca de 2 anos apenas para sua aposentadoria. Ele retruca afirmando tratar-se de um direito potestativo do empregador. Laísa procura você como seu advogado(a). Como você encaminharia o caso?
Resposta:
Quando ela foi demitida pela empresa, ela teve os seus direitos subjtivos modificados por um direito potestativo da empregadora, se a empresa não pagar os direitos da funcionária Laisa , então ela poderá buscar seus direitos no poder judiciário.
QUESTÃO OBJETIVA
1- O Direito subjetivo pode ser considerado como:
 (a) O poder reservado aos magistrados de exigir de outrem determinado comportamento. 
(b) Um conceito originário do "socialismo jurídico". 
(c) Um poder conferido pela norma jurídica para a ação de um sujeito e de exigir de outrem determinado comportamento. Opção correta
 (d) Um interesse individual objetivo e determinado pela moral de exigir de outrem determinado comportamento. 
(e) Uma ficção jurídica.
 2 - São exemplos de direitos subjetivos, EXCETO:
 (a) O direito de você gozar as férias. 
(b) O direito de se propor uma ação. 
(c) O direito de alguém manifestar o seu pensamento. 
(d) O direito que protege a relação de consumo.
 (e) O direito de se contrair núpcias.