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* Paradigma Funcionalista O Brasil entre 1980 e 1990 abrigou-se na Ortodoxia Estruturalista Sistêmica. Tanto na pesquisa como no ensino de Teorias Organizacionais foi adotada a ortodoxia, sem tentar sua atualização. Distanciamento das Teorias ambientais: Teorias da Agência, Neoinstitucionalismo, Ecologia Populacional, Custos de Transação e o Neocontingencialismo. Obviamente tende-se a não se ensinar o que não se conhece. Elaboração: Vaner do Prado ESTRATÉGIA CORPORATIVA E ESTRATÉGIAS FUNCIONAIS * Planejamento Estratégico * COMPONENTES DE UM PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO ESTRATÉGIA É o padrão ou plano que integra as principais metas, objetivos, políticas e ações organizacionais em um todo coerente. METAS Especificam (quais e quando) os resultados precisam ser alcançados OBJETIVOS Envolvem valores, natureza pretendida e as direções para se movimentar * COMPONENTES DE UM PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO DECISÕES ESTRATÉGICAS São aquelas que determinam a direção geral de um empreendimento. Sua viabilidade a luz do imprevisível e do previsível PROGRAMAS Procuram estabelecer a seqüência das ações organizacionais, para se atingir os objetivos. Possuem como expressão a maneira como os objetivos serão alcançados dentro dos limites estabelecidos pelas políticas POLÍTICAS São regras ou diretrizes que expressam os limites nos quais as ações devem ocorrer. Políticas estratégicas são as que orientam a postura geral ou determinam a viabilidade da organização * Conceito de Ambiente * Gestão do processo: Liderança, Decisões, Acompanhamento e Correções de rumo. Gestão de pessoas: Motivação, Capacitação, Reconhecimento e Recompensa. Visão geral do processo de Planejamento Estratégico Sensibilização Análise do ambiente externo: Ameaças e Oportunidades Avaliação da vulnerabilidade Formação de cenário(s) Análise do ambiente interno: Pontos Fortes, Pontos Fracos Formação do propósito: Visão, Missão e Valores Estratégias Corporativas Estratégias Setoriais Estratégias Funcionais Objetivos e Metas Projetos e Planos de ação Orçamentos: Receitas, Despesas e Investimentos Cronograma de Implantação (Eliezer Costa 2003 – Gestão estratégica) * O MODELO DE ARENAS ESTRATÉGICAS * Ambiente, Estratégias e Competitividade Concorrência por mercados Existentes: Estratégias Competitivas Análise setorial Segmentação e posicionamento estratégicos. Custos e outros diferenciais * Ambiente, Estratégias e Competitividade Concorrência por Recursos e Competências: Arquitetura Estratégica Recursos (tecnologia, marcas...). Competências (know how). Capacitações e habilidades * Ambiente, Estratégias e Competitividade Concorrência por Sonhos: Horizontes e Oportunidades Visão de mercados futuros Ambição corporativa Valores e Sentido de propósito Pioneirismo * MODELOS ESTRATÉGICOS MODELO DE PORTER: Competindo por Posição Ameaça Novos Entrantes Poder Barganha dos Clientes Produtos Serviços Substitutos Poder Barganha dos Fornecedores Fonte:HBR, 1998 * MODELOS ESTRATÉGICOS MODELOS DE TREACY e WIERSEMA: - Excelência Operacional- - Excelência de liderança em Produtos- -Excelência de Intimidade com o Cliente- * ORIENTAÇÕES ESTRATÉGICAS E AS ÁREAS FUNCIONAIS ESTRATÉGIAS MERCADOLÓ-GICAS * PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO E AS ÁREAS FUNCIONAIS Inteligência Competitiva: Capacidade que a empresa tem para realizar o monitoramento de seu ambiente de negócios; * PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO E AS ÁREAS FUNCIONAIS Mapeamento de Negócios: Capacidade que a empresa tem de realizar o monitoramento de produtos e serviços; * PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO E AS ÁREAS FUNCIONAIS Segmentação: Capacidade que a empresa tem de realizar a separação de seus negócios visando atingir alvos específicos; * PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO E AS ÁREAS FUNCIONAIS Posicionamento: Capacidade que a empresa tem de escolher uma posição que a torne competitiva e rentável; * PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO E AS ÁREAS FUNCIONAIS Plano de Ação e de Integração; Capacidade que a empresa tem de realizar suas ações de negócios integradas com as demais áreas funcionais; * ORIENTAÇÕES ESTRATÉGICAS E AS ÁREAS FUNCIONAIS ESTRATÉGIAS DE PRODUÇÃO * PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO E AS ÁREAS FUNCIONAIS Capacidade (tipo, quantidade, expansão ou diminuição): Políticas na definição da capacidade (operar sem ociosidade e capacidade de acordo com a demanda); Capacidade e custos de produção (escolha da planta); Sazonalidade (perseguir a demanda ou suavizar com estoques); * PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO E AS ÁREAS FUNCIONAIS Instalações – (tamanho, localização, especialização, escala, configuração logística e focalização): - Importância da focalização de mix (melhor performance); Enfoque de produto e enfoque de processo (equilíbrio); Mini-fábricas * PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO E AS ÁREAS FUNCIONAIS Tecnologia – (processo, equipamentos, automação, flexibilidade, grau de interligação): Nova geração de equipamentos; Novos tipos de processo; * PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO E AS ÁREAS FUNCIONAIS Integração vertical – (direção, grau de integração): produção subcontratação terceirização * PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO E AS ÁREAS FUNCIONAIS Relação com fornecedores: Relação competitiva (vários competindo entre si); Relação de parceria (troca know how); * PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO E AS ÁREAS FUNCIONAIS Recursos Humanos e Sistemas Gerenciais (seleção, treinamento, compensação, segurança): A administração de RH O sistema de gestão A aprendizagem e as competências e a avaliação de desempenho * PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO E AS ÁREAS FUNCIONAIS Qualidade – (definição, papel, responsabilidade) : Dimensões da qualidade (performance, confiabilidade, conformidade...) A implantação dos programas de qualidade A produção com qualidade * PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO E AS ÁREAS FUNCIONAIS Escopo e novos produtos: Amplitude da linha de produtos; Taxa de introdução de novos produtos ou serviços; * PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO E AS ÁREAS FUNCIONAIS Relações interfuncionais: Capacidade que a empresa tem de realizar a integração das diversas áreas funcionais; * PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO E AS ÁREAS FUNCIONAIS A Questão da Logística como fica? * REFERÊNCIAS ASTLEY, G.; VAN DE VEN, A. Debates e Perspectivas Centrais na Teoria das Organizações. RAE. V.45, n.2, p. 52-73, abr/jun, São Paulo: 2005. CALDAS, M.; FACCHIN, R. Paradigma Funcionalista: desenvolvimento de teorias e institucionalismo nos anos 1980 e 1990. RAE. V.45, n.2, p. 46-51, abr/jun, São Paulo: 2005. COSTA, Elezier. Planejamento Estratégico. São Paulo: Atlas, 2003. GAJ, LUIS. Administração Estratégica. São Paulo: Ática, 1987. GONÇALVES, C.A; GONÇALVES FILHO, C; REIS NETO, M.T. Estratégia Empresarial: o desafio das organizações. São Paulo: Saraiva, 2006. MINTZBERG, H. Safári de Estratégias. Porto alegre: Bookman, 2002. MINTZBERG, H. QUINN, J. B. O Processo da Estratégia. 3.e, Porto Alegre: Bookman, 2001. PAIVA, Ely. As Decisões Estratégicas da Produção. REU. Porto Alegre, 2002. TANURE, B. GHOSHAL, S. Estratégia e Gestão Empresarial. Rio de Janeiro: Elsiever, 2004. * ! MUITO OBRIGADO!
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