Baixe o app para aproveitar ainda mais
Esta é uma pré-visualização de arquivo. Entre para ver o arquivo original
* * PROGRAMA DE SAÚDE DA FAMÍLIA PSF * * PSF – Principal Finalidade Reorganizar a prática da atenção à saúde em novas bases e substituir o modelo tradicional, levando a saúde para mais perto da família e, com isso, melhorar a qualidade de vida dos brasileiros. * * PSF – Estratégia: Prioriza as ações de prevenção, promoção e recuperação da saúde das pessoas, de forma integral e contínua. O atendimento é prestado na unidade básica de saúde ou no domicílio pelos profissionais que compõem as equipes de Saúde da Família. * * PSF – Estratégia: Criar vínculos de co-responsabilidade entre os profissionais e a população acompanhada Facilitando a identificação e o atendimento aos problema de saúde da comunidade. * * PSF - Financiamento Garantido pelo PAB - Piso de Atenção Básica à Saúde (NOB/96) E pelos incentivos, que compõem a parte variável do PAB, adicionados aos recursos de fontes estaduais e municipais. * * PSF - Financiamento Portaria 1.329, de 12/11/99: de acordo com a faixa de cobertura, os municípios passam a receber incentivos diferenciados, conforme a tabela Faixa de Cobertura Populacional e Valores Anuais do Incentivo Financeiro por Equipe * * PSF - Financiamento Essa diferenciação nos valores dos incentivos se deve ao fato de que, quanto maior o número de pessoas cobertas pelo PSF, maior o seu impacto. * * PSF - Financiamento Existe também um incentivo adicional para a implantação de novas equipes, num valor de R$10.000,00/equipe, pagos em duas parcelas. Além do incentivo às equipes, o município recebe um incentivo fixo por ACS no valor de R$2.200,00 ACS/ANO. * * * * PSF – Princípios Básicos Incorpora e reafirma os princípios básicos do SUS - universalização, descentralização, integralidade e participação da comunidade Está estruturado a partir da Unidade Básica de Saúde da Família, que trabalha com base nos seguintes princípios: * * PSF – 1. Caráter Substitutivo O PSF não significa criação de novas unidades de saúde, exceto em áreas totalmente desprovidas das mesmas. * * Unidade de Saúde da Família Estar inserida no primeiro nível de ações e serviços do sistema local de assistência, denominado atenção básica. Estar vinculada à rede de serviços PSF – 2. Integralidade e Hierarquização * * Garantir atenção integral aos indivíduos e famílias Assegurar referência e contra-referência para clínicas e serviços de maior complexidade PSF – 2.Integralidade e Hierarquização * * A Unidade de Saúde da Família trabalha com território de abrangência definido é responsável pelo cadastramento e o acompanhamento da população vinculada a esta área. PSF – 3. Territorialização e cadastramento da clientela * * Recomenda-se que uma equipe seja responsável por, no máximo, 4.500 pessoas. Cada equipe do PSF tem de quatro a seis ACS. Este número varia de acordo com o tamanho do grupo sob a responsabilidade da equipe PSF – 3.Territorialização e cadastramento da clientela * * Em média um ACS para 575 pessoas acompanhadas Cada equipe do PSF atende entre 600 e 1.000 famílias - 3.475 pessoas em média. PSF – 3 Territorialização e cadastramento da clientela * * PSF – Composição da Equipe No mínimo um médico, um enfermeiro, um auxiliar de enfermagem e de quatro a seis agentes comunitários de saúde (ACS). Outros profissionais - dentistas, assistentes sociais e psicólogos - poderão ser incorporados às equipes ou formar equipes de apoio, de acordo com as necessidades e possibilidades locais. * * PSF – Composição da Equipe A Unidade de Saúde da Família pode atuar com uma ou mais equipes, dependendo da concentração de famílias no território sob sua responsabilidade. * * PSF – Resolutividade As unidades básicas do programa são capazes de resolver 85% dos problemas de saúde em sua comunidade, prestando um atendimento de bom nível, prevenindo doenças, evitando internações desnecessárias e melhorando a qualidade de vida da população. * * PSF – Atribuições Médico: atende a todos os integrantes de cada família, independente de sexo e idade, desenvolve com os demais integrantes da equipe, ações preventivas e de promoção da qualidade de vida da população. * * PSF – Atribuições Enfermeiro: supervisiona o trabalho do ACS e do Auxiliar de Enfermagem, realiza consultas na unidade de saúde, bem como assiste às pessoas que necessitam de cuidados de enfermagem, no domicílio. * * PSF – Atribuições Auxiliar de enfermagem: realiza procedimentos de enfermagem na unidade básica de saúde, no domicílio e executa ações de orientação sanitária. * * PSF – Atribuições Agente Comunitário de Saúde Faz a ligação entre as famílias e o serviço de saúde, visitando cada domicílio pelo menos um vez por mês * * PSF – Atribuições Agente Comunitário de Saúde Realiza o mapeamento de cada área, o cadastramento das famílias e estimula a comunidade para práticas que proporcionem melhores condições de saúde e de vida. * * Conhecer a realidade das famílias pelas quais é responsável, por meio de cadastramento e diagnóstico de suas características sociais, demográficas e epidemiológicas PSF: Cada equipe é capacitada para * * Identificar os principais problemas de saúde e situações de risco aos quais a população que ela atende está exposta PSF: Cada equipe é capacitada para * * elaborar, com a participação da comunidade, um plano local para enfrentar os determinantes do processo saúde/doença desenvolver ações educativas e intersetoriais para enfrentar os problemas de saúde identificados PSF: Cada equipe é capacitada para * * prestar assistência integral, respondendo de forma contínua e racionalizada à demanda, organizada ou espontânea, na Unidade de Saúde da Família, na comunidade, no domicílio e no acompanhamento ao atendimento nos serviços de referência ambulatorial ou hospitalar PSF: Cada equipe é capacitada para * * Redução dos índices de mortalidade infantil Diminuição do número de mortes por doenças de cura simples e conhecida Diminuição das filas nos hospitais das redes pública e conveniada com o SUS. PSF: O que se espera * * O Fundo Nacional de Saúde –FNS transfere os recursos federais de forma automática e regular diretamente aos fundos municipais sob a forma de incentivo financeiro do PAB PSF: Transferência de Recursos * * As ações são realizadas pelo Sistema de Informação de Atenção Básica – SIAB Alimentação obrigatória de dados no sistema PSF: Monitoramento e Avaliação * * Alimentação obrigatória: Dados cadastrais das equipes de saúde da família das famílias acompanhadas pelo PSF PSF: Monitoramento e Avaliação * * Suspensão do cadastramento do Programa : Não alimentação do SIAB 2 meses consecutivos 3 meses alternados durante o ano PSF: * * Qualquer situação que desabilite o município na gestão do PAB prevista na NOB/NOAS Não alimentação dos sistemas SINAN, SIM, SISVAN PSF: Suspensão indireta do repasse de recursos para o Programa * * Adequar as unidades básicas de saúde: possibilitando resolutividade na assistência prestada garantindo a relação com os níveis de maior complexidade do sistema PSF: Responsabilidades do Município * * Manter o custeio da unidade Contratar e remunerar os profissionais que compõem as equipes Garantir a educação continuada para os profissionais envolvidos PSF: Responsabilidades do Município * * AUDITANDO O PSF * * PSF - 1. Formalidades Legais Portaria do Ministério da Saúde e data da qualificação do município no Programa Data e número da Resolução de qualificação do Município pela CIB Data de início do funcionamento do programa Data do primeiro repasse do incentivo * * PSF - 1. Formalidades Legais Identificar se o PSF está contemplado nas ações estratégicas do Plano Municipal de Saúde (PT/GM/1886/97) Identificar na Programação Anual se estão especificadas as metas do PSF * * PSF - 2. Estrutura Relevância: conhecimento dos aspectos organizacionais para implantação e implementação do Programa. conhecimento da forma adotada para organização dos trabalhos nas Unidades de Saúde da Família. * * PSF - RESULTADOS A análise dos resultados das ações do Programa, permite constatar A adequação às diretrizes do PSF do modelo assistencial implementado. A análise das alterações do modelo assistencial. * * PSF - RESULTADOS Mudanças de hábitos e atitudes da comunidade quanto a operacionalização e participação nas decisões relativas à assistência à saúde. A satisfação dos usuários e dos profissionais da Equipe Saúde da Família. Impacto produzido na saúde da população adscrita, traduzido pelos indicadores utilizados * * PSF – Verificar se Citar as unidades de referência do Programa. Mecanismo de seleção e forma de contratação dos profissionais da equipe (concurso público, processo seletivo, cooperativas). * * PSF – Verificar Carga horária dos profissionais dedicada ao PSF. Política salarial dos profissionais: pagamento em dia, adicional de férias, 13° salário, licença maternidade, etc Se as equipes do PSF não utilizam os agentes de saúde do PACS. * * PSF – Verificar Quantitativo e distribuição de equipes de saúde da família. Número de famílias atendidas por cada equipe de saúde. Se os profissionais do Programa residem na área de cobertura ou no município. * * PSF – Verificar se Composição mínima das equipes: médico, enfermeiro, auxiliar de enfermagem, ACS. Outras categorias profissionais incorporadas ao PSF. Capacitação permanente das equipes. * * PSF – Verificar Recursos materiais e equipamentos são em em quantidade suficiente para o desenvolvimento das atividades do Programa. Existência de medicamentos básicos nas unidades de saúde do PSF. * * PSF – Verificar se Se mantém cadastro familiar atualizado. As unidades de saúde do PSF funcionam todos os dias da semana, em horário integral. Desenvolve ações junto à comunidade (trabalho de campo). * * PSF – Verificar Cobertura populacional do Programa. Considerar a população geral e a das áreas de risco. Existência de rotinas, programação/planejamento para as atividades do Programa. * * PSF – Verificar se Alimenta regularmente o banco de dados do SIAB (PT. MS/SAS 82/98). Há garantia de referência para outros níveis de atenção. Registrar as atividades desenvolvidas pelo Programa. * * PSF – Verificar Mecanismos de avaliação do Programa Os prontuários são preenchidos e arquivados adequadamente. Identificar os procedimentos mais freqüentes e os mais referenciados, e os medicamentos mais utilizados. * * PSF – Verificar se Existe conta específica para receber e movimentar os recursos do Programa, distinguindo os recursos liberados pelo MS e contrapartida. As transferências do FNS/MS estão compatíveis com a quantidade de equipes e há compatibilidade com os recursos programados no orçamento. * * PSF – Verificar se Registrar os seguintes dados epidemiológicos: internações de menores de 5 anos por pneumonia e diarréia, óbitos de menores de 1 ano por pneumonia e diarréia, cobertura de consulta pré-natal Outros parâmetros da Portaria GM 1101/02 * * PSF – Verificar se Calcular a faixa de cobertura populacional das equipes PSF no período em exame, observando a PT/GM/MS/1329 de 12/11/99. * * PSF – Verificar Impacto causado na população do município pelas ações desenvolvidas pelo Programa (analisar o desempenho dos indicadores de avaliação).
Compartilhar