EXERCCIODEFIXAOADMINISTRAOEEMPREENDEDORISMO (1) (1)

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CENTRO UNIVERSITÁRIO DE 
 BELO HORIZONTE - UNI-BH 
 
INSTITUTO DE ENGENHARIA E TECNOLOGIA – IET 
Curso: Engenharia (Civil, Produção, Mecânica) 
Disciplina: Administração e Empreendedorismo. 
1. A palavra administração vem do latim ad (direção, tendência para) e minister 
(subordinação ou obediência) e significa aquele que realiza uma função sob o 
comando de outrem, isto é, aquele que presta um serviço a outro. A palavra 
administração sofreu uma radical transformação em seu significado original. Qual 
é a tarefa da administrar na organização? 
 
2. o que é Homo Economicus, na visão taylorista? 
 
3. Ford adotou três princípios básicos, quais são? Explique-os 
 
4. Qual a diferença entre eficiência e eficácia? 
 
5. Existem três tipos de habilidades importantes para o desempenho 
administrativo bem sucedido, quais são? E explique-as. 
 
6. No modelo burocrático foram identificado três tipos de autoridade, quais são e 
explique-os. 
 
7. Explique organização formal? 
 
8. Quem é o teorico do modelo burocrático da administração? 
 
9. No decorrer da história da humanidade sempre existiu alguma forma de 
administração. Entre os sec. XIX e XX, aconteceram contribuições para a 
historia da administração, de quem são estas contribuições? 
 
10. Quais são os tipos de organizações? 
 
11. O administrador para se manter no mercado e manter seu emprego, é 
necessário acompanhar as mudanças e transformações do mundo é 
importante desenvolver três competências duráveis, para ser bem sucedido 
profissionalmente. Quais são? Explique cada uma delas. 
 
12. A abordagem Clássica em seu período descreve duas teorias, quais são? E 
quem são os seus Teóricos? 
 
13. Quais são as leis ou princípios da Administração para Fayol? Explique cada 
um. 
14. O que é ORT, quais são os seus aspectos fundamentais? 
15. Conceitue o que é percepção. 
 
16. Quais são as funções básicas para Fayol? Explique cada uma delas. 
 
17. No modelo burocrático foram identificado três tipos de autoridade, quais são e 
explique-os. 
 
18. A comunicação dentro de uma organização é muito importante para tomada 
de decisão, mais quando de fato ocorre a comunicação? Justifique sua 
resposta fazendo o sistema de comunicação e explicando cada elemento 
deste sistema. 
 
19. O processo decisório é a sequência de etapas que vai da identificação da 
situação ou problema até a sua solução. Os problemas e as situações têm 
características muito variáveis, e, por isso, as decisões podem ser 
classificadas de diferentes maneiras. Uma forma de estudar as decisões 
consiste em classificá-las de acordo com sua natureza, o nível em que são 
tomadas e o impacto sobre a organização. Quando se definem produtos e 
serviços a serem oferecidos pela organização, é uma tomada de decisão em 
qual nível? 
 
20. Quais são os elementos que caracterizam o modelo Burocrático, explique 
cada um deles. 
 
21. Quais são as funções do ciclo administrativo, explique cada uma delas, 
falando dos tipos de uma delas e dos padrões e das fases de outra. 
 
22. Quais são os determinantes da percepção explique cada um deles. 
 
23. Qual o conceito de organização, no contexto desta palavra como empresa. 
 
24. Existe diferença entre Administração, gerência e gestão? Justifique sua 
resposta. 
 
25. Quais são as etapas importantes e necessárias para uma tomada de decisão, 
para que possa minimizar e/ou facilitar o impacto desta decisão? 
 
26. Na Administração científica foram apontados alguns males da epoca, quais 
são? 
 
27. Abordagem clássica surgiu com a influência da revolução industrial, quais 
foram estas influências? 
 
28. Qual a diferença entre objetivo e meta? 
 
29. O Mundo é uma sociedade institucionalizada e composta por organizações 
em Transformação, sim ou não? Justifique a sua resposta. 
 
30. Quais são os fatores que minimizam as distorções e aprimoram as 
percepções, cite-os e explique cada um deles.