Administração de Pessoal Aula 09

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GST0521_EX_A9_201607064308_V1
 
 
 
 
  ADMINISTRAÇÃO DE PESSOAL
9a aula
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Exercício: GST0521_EX_A9_201607064308_V1  Matrícula: 201607064308
Aluno(a): DIEGO PEREIRA DA SILVA Data: 04/05/2017 19:49:46 (Finalizada)
 
  1a Questão (Ref.: 201607767640)  Fórum de Dúvidas (1 de 1)       Saiba   (0)
Para as empresas de pequeno porte e as microempresas, identificadas na legislação, deverá sempre ser
adotado o critério de dupla visita, salvo quando for constatada:
Ausência do empregador
  Resistência ou embaraço a fiscalização
Ausência de 50% dos empregados
Falta da carta de preposto
  Falta de anotação no cartão de ponto
 
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  2a Questão (Ref.: 201607767639)  Fórum de Dúvidas (1 de 1)       Saiba   (0)
Na realização da primeira inspeção, pelo auditor fiscal, dos estabelecimentos ou dos locais de trabalho,
recentemente inaugurados ou empreendidos, NÃO ocorrerá:
Orientação sobre nova Lei
  Auto de Infração
Análise de documentação
Identificação do Auditor Fiscal
Instrução dos responsáveis
 
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  3a Questão (Ref.: 201607767643)  Fórum de Dúvidas (1 de 1)       Saiba   (0)
Ao ser constatado alguma violação de normas trabalhistas, o Auditor Fiscal lavrará o Auto de infração. Este será
lavrado em duas vias, sendo uma via entregue ao infrator, contra recibo. Diante de qualquer dificuldade o auto
de infração poderá ser enviado, mediante registro postal, com franquia e recibo de volta. Qual o prazo para
esse registro postal?
7 dias
5 dias
  10 dias
15 dias
30 dias
 
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  4a Questão (Ref.: 201607767632)  Fórum de Dúvidas (1)       Saiba   (0)
O Auditor Fiscal tem livre acesso a todas as dependências dos estabelecimentos sujeitos ao regime da
legislação trabalhista, e compreende não só o direito de ingressar, mas também de permanecer no local. Porque
isso se faz necessário?
Para verificar se todos que circulam na empresa possuem carteira assinada.
Para não deixar nenhum trabalhador se ausentar da empresa.
Para não deixar que nenhuma outra pessoa circule no interior da empresa.
  Para que possa exercer a sua ação fiscal nas dependências da empresa.
Para verificar se os trabalhadores marcam o ponto na entrada e saída da empresa.
 
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  5a Questão (Ref.: 201607767637)  Fórum de Dúvidas (1 de 1)       Saiba   (0)
Quando ocorrer promulgação ou expedição de novas leis, regulamentos ou instruções ministeriais, sendo que,
com relação exclusivamente a esses atos, será feita apenas a instrução dos responsáveis pela fiscalização.
Como denominamos essa prática?
Revisão de multa
  Dupla visita
Autuação prévia
Ação por denúncia
Defesa prévia
 
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  6a Questão (Ref.: 201607243045)  Fórum de Dúvidas (1)       Saiba   (0)
A prerrogativa do auditor fiscal do trabalho, de ter livre acesso a todas as dependências dos estabelecimentos
sujeitos ao regime da legislação trabalhista compreende não só o direito de ingressar, mas também o de
permanecer no local. Para qual exercício?
Motivação legal
Ajuste de Conduta
  Ação fiscal
Autuação trabalhista
Atuação rotineira
 
 
  7a Questão (Ref.: 201607767641)  Fórum de Dúvidas (1 de 1)       Saiba   (0)
A comprovação da existência do auto de infração não está condicionada à assinatura do infrator ou de
testemunhas. Ele será lavrado no local da inspeção. Mas havendo motivo justificado, que será declarado no
próprio auto, poderá ser lavrado fora do local de inspeção. Qual seria o prazo?
  24 horas
48 horas
12 horas
36 horas
30 horas
 
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  8a Questão (Ref.: 201607243050)  Fórum de Dúvidas (1 de 1)       Saiba   (0)
Não sendo do interesse da empresa em recorrer da multa imposta, poderá efetuar o pagamento com redução
do seu valor desde que o faça até o décimo dia do recebimento da notificação para o pagamento. Qual o
percentual dessa redução?
40%
20%
  50%
10%
30%
 
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