Globalização e Fundamentos da Administração

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Plano de Aula: A globalização e os Fundamentos da Administração: teorias e 
características 
FUNDAMENTOS DE ADMINISTRAÇÃO - GST1104 
Título 
A globalização e os Fundamentos da Administração: teorias e características 
Número de Aulas por Semana 
Número de Semana de Aula 
3 
Tema 
A globalização e os Fundamentos da Administração: teorias e características. 
Objetivos 
Conhecer os teóricos da Administração e ciências afins; 
Analisar as empresas e suas necessidades para sobreviverem no mercado atual; 
Identificar os desafios à Administração diante de uma sociedade globalizada. 
Estrutura do Conteúdo 
No material customizado da disciplina - A Administração: Princípios básicos e contemporâneos 
(MEIRELLES, 2013) ? essa visão pode ser encontrada nas páginas 18 a 33 e redimensionada nas fontes 
b ib liográficas básica e complementar do Plano de Ensino da disciplina. 
 
1. Conhecer os teóricos da Administração e ciências afins 
O conhecimento dos teóricos da administração é um momento muito importante porquanto nos 
proporcionar mostrar os autores dos conceitos e teorias que a orientam a administração. Nesse momento, 
deve-se também sinalizar minuciosamente a época (tempo), o local (continente, país, etc.), o contexto, a 
atividade profissional e a formação do teórico e as variadas necessidades que suscitaram o surgimento 
de todas essas teorias. Os alunos deverão compreender que todas essas teorias surgem com a finalidade 
de contribuir para o aprimoramento das atividades nas organizações e assim tornam -se modelos 
práticos/científicos - conceitos - norteadores do processo organizacional que vem colaborar com a 
desenvoltura da administração. 
2. Analisar as empresas e suas necessidades para sobreviverem no mercado atual 
As empresas surgem para suprirem as necessidades do mercado/sociedade. Para tanto, as empresas 
são orientadas pelo mercado orientador da sociedade; logo, considero esta condição ser essencial para 
se compreender o funcionamento do sistema organizacional (ambiental). Diante dessa conjuntura que as 
empresas precisam ser analisadas e entendidas para que se mantenham em consonância constante com 
as intensas demandas do mercado, assim garantindo sua sobrevivência; entretanto, ratifica -se que esta 
sobrevivência depende da total sintonia com a vivência ativa e proativa com o mercado global/local. 
Ademais, cada vez mais a ideia de sobrevivência das empresas no mercado atual está ligada a 
estratégias sustentáveis em todas as suas dimensões, logo promotoras de responsabilidade 
socioambiental. 
3. Identificar os desafios à Administração diante de uma sociedade globalizada 
Compreender o iminente dinamismo do mercado/sociedade passa a ser uma imperiosa condicionante 
desafiadora e; por conseguinte, de extrema necessidade para se manter responsivos às complexas e 
vulneráveis demandas atuais. Sob esse expressivo foco, o grande desafio à administração e ao(a) 
administrador(a) é manter-se continuamente propenso a compreender as mudanças como aliadas 
imprescindíveis à constante evolução de sua própria performance profissional. Pois, so mente mediante 
essa posição que se conseguirá uma formação capaz de corresponder a tais condições tão 
complexas. 
4. Bibliografia: 
MEIRELLES, Durval Corrêa (org.). Administração: Princípios básicos e contemporâneos. Rio de Janeiro: 
Universidade Estácio de Sá, 2013. 
Obs.: As Bibliografias Básica e Complementar propostas no Plano de Ensino do curso, indubitavelmente, 
deverão sempre ser objeto de constantes consultas para os estudos. 
Aplicação Prática Teórica 
1. Qual a contribuição de Taylor para a administração? 
2. Qual a contribuição de Ford para a administração? 
3. Qual a contribuição de Fayol para a administração? 
4. Qual a contribuição de Weber para a administração? 
5. Numa perspectiva mais humana, qual a contribuição de Mayo para a administração? 
6. Numa perspectiva sistêmica, qual a contribuição de Bertalanffy para a administração? 
Procedimentos de Ensino 
1. Conhecer os teóricos da Administração e ciências afins 
O conhecimento dos teóricos da administração é um momento muito importante porquanto nos 
proporcionar mostrar os autores dos conceitos e teorias que a orientam a administração. Nesse momento, 
deve-se também sinalizar minuciosamente a época (tempo), o local (continente, país, etc.), o contexto, a 
atividade profissional e a formação do teórico e as variadas necessidades que suscitaram o surgimento 
de todas essas teorias. Os alunos deverão compreender que todas essas teorias surgem com a finalidade 
de contribuir para o aprimoramento das atividades nas organizações e assim tornam -se modelos 
práticos/científicos - conceitos - norteadores do processo organizacional que vem colaborar com a 
desenvoltura da administração. 
Criar exemplos que mostram algumas atividades produtivas artesanais que passam a atender uma maior 
parcela do mercado, fator que precisa de um sistema de produção mais intenso - produção industrial - 
poderá ser apresentado para ilustrar e reverenciar essa situação. 
No material customizado da disciplina - A Administração: Princípios básicos e contemporâneos 
(MEIRELLES, 2013) ? essa visão pode ser encontrada nas páginas 18 a 27 e redimensionada nas fontes 
b ib liográficas básica e complementar do Plano de Ensino da disciplina. 
2. Analisar as empresas e suas necessidades para sobreviverem no mercado atual 
As empresas surgem para suprirem as necessidades do mercado/sociedade. Para tanto, as empresas 
são orientadas pelo mercado orientador da sociedade; logo, considero esta condição ser essencial para 
se compreender o funcionamento do sistema organizacional (ambiental). Diante dessa conjuntura que as 
empresas precisam ser analisadas e entendidas para que se mantenham em consonância constante com 
as intensas demandas do mercado, assim garantindo sua sobrevivência; entretanto, ratifica-se que esta 
sobrevivência depende da total sintonia com a vivência ativa e proativa com o mercado global/local. 
Ademais, cada vez mais a ideia de sobrevivência das empresas no mercado atual está ligada a 
estratégias sustentáveis em todas as suas dimensões, logo promotoras de responsabilidade 
socioambiental. 
Assistir o vídeo: Administração e sustentabilidade - https://www.youtube.com/watch?v=orpmY-Rpxy8 
3. Identificar os desafios à Administração diante de uma sociedade globalizada 
Compreender o iminente dinamismo do mercado/sociedade passa a ser uma imperiosa condicionante 
desafiadora e; por conseguinte, de extrema necessidade para se manter responsivos às complexas e 
vulneráveis demandas atuais. Sob esse expressivo foco, o grande desafio à administração e ao(a) 
administrador(a) é manter-se continuamente propenso a compreender as mudanças como aliadas 
imprescindíveis à constante evolução de sua própria performance profissional. Pois, somente mediante 
essa posição que se conseguirá uma formação capaz de corresponder a tais condições tão 
complexas. 
No material customizado da disciplina - A Administração: Princípios básicos e contemporâneos 
(MEIRELLES, 2013) ? essa visão pode ser encontrada nas páginas 27 a 33 e redimensionada na s fontes 
b ib liográficas básica e complementar do Plano de Ensino da disciplina. 
Assistir o vídeo: Empregabilidade - https://www.youtube.com/watch?v=mX8xtqocxUU 
4. Bibliografia: 
MEIRELLES, Durval Corrêa (org.). Administração: Princípios básicos e contemporâneos. Rio de Janeiro: 
Universidade Estácio de Sá, 2013. 
Obs.: As Bibliografias Básica e Complementar propostas no Plano de Ensino do curso, indubitavelmente, 
deverão sempre ser objeto de constantes consultas para os estudos. 
Recursos Físicos 
Quadro branco e flip chart; computador desktop/notebook; projetor de imagem; aparelhos de DVD, CD e 
tablet; conexão de internet livre (banda larga), artigoscientíficos (periódicos e revistas) e Bibliotecas da 
instituição: física e virtual. 
 
Obs.: Os diversos recursos físicos que deverão ser utilizados nas aulas devem ser objeto de prévias 
conferências e testes, sempre antes do início das aulas. 
Avaliação 
1. Para Taylor, a administração carecia de aplicação de métodos científicos para lidar com os seus 
diversos problemas. Dessa maneira, transformando a eficiência do trabalho em composição de 
conhecimentos com identificação própria. Portanto, empreendeu os processos de produção nas 
empresas. 
2. Para Ford, as empresas precisavam ser mais eficazes e eficientes; logo, criou a linha de montagem 
móvel para a produção em massa de forma que o produto em fabricação se deslocava por diferentes 
estágios. 
3. Para Fayol, existia a necessidade de se criar princípios para o desenvolvimento da administração. 
Portanto, criou as funções da administração: planejar, organizar, comandar, coordenar e controlar. 
4. Para Weber, o comportamento das organizações refletia no seu desenvolvimento. Dessa forma, 
sempre buscou trabalhar com os mais variados e vulneráveis aspectos da sociedade humana, pois seus 
estudos se fundamentaram na burocracia das organizações. 
5. As pesquisas de Mayo que deram continuidade aos estudos sobre aplicação de métodos psicológicos 
experimentais, logo compreendendo a promoção da administração de maneira mais humana e 
democrática. 
6. As pesquisas de Bertalanffy que iniciam as reflexões sobre os sistemas e suas necessárias 
correlações. Portanto, propõe a teoria geral dos sistemas como abordagem capaz de tornar as 
organizações mais orgânicas e, de fato, como sistemas. 
Considerações Adicionais