Baixe o app para aproveitar ainda mais
Prévia do material em texto
RELAÇÕES TRABALHISTAS E SINDICAIS 1. No final de 1989 e durante a década de 1990, os Governos Collor e Fernando Henrique Cardoso marcaram o modelo neoliberal, com sérias repercussões: No setor terciário da economia brasileira; Todas as alternativas estão corretas. No setor primário da economia brasileira; No setor secundário da economia brasileira; No setor da agricultura, exclusivamente; Gabarito Coment. 2. A Revolução Industrial aumentou o número de desempregados substituídos pelas máquinas, o que permitiu que: Os empresários utilizassem mão de obra sem qualificação; Os empresários utilizassem mão de obra mais rudimentares; Todas as alternativas estão corretas. Os empresários utilizassem mão de obra mais bem qualificada; Os empresários não fizessem novas contratações; Gabarito Coment. 3. Em relação aos Colégios Romanos, é correto afirmar: Está inserido dentro do momento histórico conhecido como Idade Média Detinham ampla liberdade de regulamentação, podendo estabelecer seus estatutos, devendo obedecer somente as normas gerais previstas no Império Romano. Destaca-se a disciplina ética de seus integrantes e a regulamentação laboral. Devido ao crescimento das cidades e o aumento da concorrência, tendo em vista o maior número de mão de obra disponível, os trabalhadores passaram a se organizar em grupos divididos por profissão. De origem anglo-saxônica, eram formadas por membros que para ingressar no grupo prestavam compromissos solenes frente aos outros, ligando-se por um forte laço moral. Explicação: Apesar de serem associações profissionais, ainda estavam longe da ideia do sindicato, pois não tinham como objetivo principal a busca de melhores condições de trabalho para seus associados, além de possuírem um certo caráter religioso , detinham liberdade de regulamentação de acordo com as normas do Império Romano 4. Sobre a revolução industrial marque a opção correta: Durante a revolução industrial os salários eram altos e todos os trabalhadores eram muito felizes e satisfeitos com as condições oferecidas. Durante a revolução industrial os trabalhadores exerciam seu labor com enorme satisfação, tendo em vista que os empregadores se preocupavam em cumprir a legislação trabalhista protecionista da época. Para aumentar a força de trabalho nas fábricas e oficinas durante a Revolução Industrial nunca se empregavam mulheres e menores de idade, sendo sempre respeitadas as normas de proteção ao trabalhador. As fábricas e oficinas do século XVII apresentavam condições de trabalho de trabalho maravilhosas e várias legislações protecionistas para o trabalhador. A Revolução Industrial teve início na Inglaterra e foi favorecida pelo fato de o País possuir grandes reservas de carvão mineral. Com o advento da energia a vapor, o carvão mineral tornou-se o grande combustível do século XVII , permitindo, então, o avanço das máquinas movidas a vapor Gabarito Coment. 5. Acontecimento histórico que permitiu mais eficiência de produção, barateando o preço final dos produtos, além de produzir maiores quantidades em menor espaço de tempo: Proclamação da República; Abolição da escravatura; Revolução Industrial; Surgimento da Consolidação das Leis Trabalhistas (CLT); Todas as alternativas estão corretas. Explicação: a 6. Com a Revolução Industrial, além do desenvolvimento das máquinas, ocorreu, também, o desenvolvimento dos transportes. Se, por um lado, esse desenvolvimento reduzia a utilização da mão de obra, por outro, permitia o avanço da produção industrial. Dessa forma, surgiram as locomotivas a vapor, que possuíam capacidade de transporte de mercadorias à grande distância. Isso resultou em: Alto custo. Falta de mão de obra. Menos poluição. Baixo custo. Redução salarial. Gabarito Coment. 7. No século XVII, além do desenvolvimento das máquinas, ocorreu, também, o desenvolvimento: Da pecuária; Da agricultura; Dos meios de comunicação. Da avicultura; Dos transportes; Gabarito Coment. 8. Nós estamos no ano de 2010,mais de 20 anos do fim da ditadura militar no Brasil. Temos eleições diretas para presidente, governador, deputados. Reconquistamos diversos direitos democráticos. Mas, para a patronal, a democracia não vale para dentro das fábricas e isso em algumas empresas é ainda pior: Os patrões agem como na época da escravidão. É o caso da Kronos Indústria de Refratários e Abrasivos, que trata os trabalhadores como se fossem escravos, através de pressões, ameaças, assédio moral e desrespeito aos direitos trabalhistas. >As únicas leis que valem são a do silêncio e da obediência total com a cabeça baixa e sem poder abrir a boca. Kronos não gosta das palavras Liberdade e Direito. Essas palavras dão medo e ela não perdoa o trabalhador que busca ser livre e saber dos seus direitos, muitos garantidos na Constituição Brasileira. A empresa quer impedir a livre associação do trabalhador ao sindicato, persegue os membros da CIPA e ameaça com demissão todos os companheiros que querem se organizar para garantir os seus direitos. http://www.quimicosunificados.com.br/audioevideo/boletim_ditad ura_chamada_kronos-1.pdf Agindo dessa forma , a referida empresa viola que princípio do Direito Coletivo do Trabalho? princípio da lealdade e transparência. princípio da liberdade associativa e sindical; princípio da interveniência sindical; princípio da autonomia sindical; princípio da primazia da realidade; Explicação: Refere-se aos princípios insertos no direito do trabalho e coletivo.
Compartilhar