AV_CONTABILIDADE MERCADO DE TRABALHO 06_2015

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Avaliação: GST0584_AV_201306007003 » CONTABILIDADE E MERCADO DE TRABALHO
	Tipo de Avaliação: AV
	Aluno: 
	Professor:
	NARA DOS ANJOS BAINHA
	Turma: 9003/AC
	Nota da Prova: 3,0        Nota de Partic.: 2        Data: 19/06/2015 14:13:03
	
	 1a Questão (Ref.: 201306225275)
	Pontos: 0,0  / 1,5
	Nenhuma emissão pública de valores mobiliários poderá ser distribuída, no mercado, sem prévio registro na CVM. A partir da assertiva apresentada, cite dois atos que necessitam do aval da CVM para serem negociados.
		
	
Resposta: APLICAÇÕES FINANCEIRAS EMPRESTIMOS PESSOAS FINANCIAMENTO HABITACIONAL
	
Gabarito: Distribuição à venda, promessa de venda, oferta à venda ou subscrição, aceitação de pedido de venda ou subscrição de valores mobiliários
	
	 2a Questão (Ref.: 201306630556)
	Pontos: 0,5  / 0,5
	Qual é a função básica do contador?
		
	
	É a tomada de decisão.
	
	Efetuar toda a escrituração nos livros obrigatórios.
	 
	Produzir informações úteis aos usuários da contabilidade para tomada de decisão.
	
	Pagar impostos.
	
	Efetuar lançamentos contábeis.
	
	 3a Questão (Ref.: 201306632743)
	Pontos: 0,5  / 0,5
	Semelhante ao que ocorreu em diversos países do mundo, o Brasil, influenciado pela Escola Italiana e, também, pela Escola Americana, implantou o ensino acadêmico da contabilidade no inicio do século passado. Assim, a respeito das escolas de contabilidade no Brasil, é correto afirmar que a primeira escola especializada no ensino da contabilidade foi:
		
	
	A Escola Prática de Comércio, no Rio de Janeiro
	 
	A Escola de Comércio Álvares Penteado, em São Paulo
	
	A Faculdade de Ciências Econômicas e Administrativas da USP, em São Paulo
	
	A Escola de Comércio, em Salvador
	
	A Academia de Comércio, em Minas Gerais
	
	 4a Questão (Ref.: 201306243403)
	Pontos: 0,0  / 0,5
	Os demonstrativos contábeis, tem a finalidade de:
		
	
	Verificar se houve extravio dentro da empresa e desconformidades gerenciais.
	
	Calcular e estruturar a composição do Imposto de Renda e das Contribuições Fiscais.
	 
	Manter os sócios informados, quanto a possibilidade de malversação do patrimônio da empresa.
	
	Informar ao Setor Fiscal a situação real da empresa e das destinações do lucro.
	 
	Evidenciar a posição econômico-financeira e as variações do patrimônio e dos fluxos de caixa.
	
	
	 5a Questão (Ref.: 201306036777)
	Pontos: 0,5  / 0,5
	Analise as afirmativas abaixo e marque a opção INCORRETA:
		
	
	Competência é um saber agir responsável e reconhecido, que implica mobilizar, integrar, transferir conhecimentos, recursos e habilidades que agreguem valor econômico à organização e valor social ao indivíduo.
	
	O emprego pressupõe uma relação entre dois ou mais indivíduos, em que um organiza as ações e outro executa. É a relação de interdependência entre capacidades de trabalho, e os atores desse cenário são o contratante e o contradado.
	
	A empregabilidade é a capacidade do indivíduo de conseguir novas oportunidades de emprego, manter-se empregado e também conseguir promoções, por meio de seus conhecimentos, habilidades e atitudes.
	 
	A empresariedade de uma empresa é medida pelas atitudes organizacionais, como clima desfavorável, chefias despreparadas, políticas de recursos humanos partidárias, benefícios inexistentes ou abaixo do mercado etc.
	
	O trabalho remonta aos primórdios da evolução humana e veio da necessidade do homem de sobreviver e perpetuar a espécie. O trabalho, explicado por meio da física, nada mais é do que a transformação de energia em movimento.
	
	 6a Questão (Ref.: 201306630623)
	Pontos: 0,0  / 0,5
	De acordo com o conteúdo apresentado na disciplina, a definição do Balancete de Verificação encontra-se bem representada por:
		
	
	É a listagem das contas do patrimônio movimentadas pela empresa em um determinado período
	
	É o saldo de todas as contas movimentadas em uma empresa, em determinado período, geralmente um ano
	
	É a demonstração de todas as contas movimentadas em uma empresa, em determinado período, geralmente um mês, antes da movimentação do razão
	 
	É o saldo de todas as contas movimentadas em uma empresa, em determinado período, geralmente um mês
	 
	É a listagem das contas de resultado movimentadas pela empresa em determinado período
	
	 7a Questão (Ref.: 201306225288)
	Pontos: 0,0  / 0,5
	Segundo a Teoria das Contas, assinale a única alternativa que apresenta uma afirmação verdadeira:
		
	
	São contas Patrimoniais: bens e direitos.
	 
	São contas Patrimoniais: bens, direitos e obrigações.
	 
	São contas Patrimoniais: bens, direitos, obrigações, despesas e receitas.
	
	São contas de Resultado: bens, direitos, obrigações, despesas e receitas. .
	
	São contas de Resultado: bens, direitos e obrigações.
	
	 8a Questão (Ref.: 201306036693)
	Pontos: 0,0  / 1,0
	As demonstrações financeiras elaboradas ao final de um exercício social deverão exprimir com clareza a situação do patrimônio da empresa e as mutações ocorridas no Exercício. Dentre essas demonstrações podemos citar a Demonstração do Valor Adicionado (DVA) cujo objetivo é:
		
	
	Evidenciar o saldo inicial da conta prejuízos acumulados, os ajustes de exercícios anteriores, as reversões de reservas, o lucro líquido do exercício e sua destinação.
	 
	Evidenciar, resumidamente, o patrimônio da empresa, quantitativa e qualitativamente,
	
	Evidenciar as variações ocorridas em todas as contas que compõem o Patrimônio Líquido em determinado período.
	 
	Evidenciar o quanto de riqueza uma empresa produziu e como essa riqueza foi distribuída entre os diversos setores que contribuíram, direta ou indiretamente, para sua geração.
	
	Evidenciar o resultado que a empresa obteve no desenvolvimento de suas atividades durante um determinado período.
	
	 9a Questão (Ref.: 201306672870)
	Pontos: 1,5  / 1,5
	As finalidades fundamentais da Contabilidade referem-se à orientação da administração das sociedades no exercício de suas funções. Portanto, as informações produzidas pela Contabilidade proporcionam o controle e o planejamento de qualquer entidade socioeconômica. De acordo com a assertiva apresentada, discorra sobre o significado de Planejamento, conforme as orientações obtidas em nossas aulas e no material disponibilizado?
		
	
Resposta: PLANEJAMENTO COMEÇA POR FORMARMOS OS 3 ITENS IMPORTATISSIMOS PARA UMA ORGANIZAÇÃO QUE É A MISSÃO, O VALOR E VISÃO, ONDE VAMOS ASSIM COMERÇAR A PLANEJAR O ORGANOGRAMA PROFISSIONAL PARA QUE SEJA SUBDIVIDIDA OS DEPARTAMENTOS E FUNÇÕES, E COMEÇARMOS A ANALISAR O FUTURO COM PLANEJAMENTO DE DESPESAS E RECEITAS E TOMARMOS AS DEVIDAS AÇÕES.
	
Gabarito: Planejamento - a informação contábil, principalmente no que se refere ao estabelecimento de padrões e ao inter-relacionamento da Contabilidade e planos orçamentários, é de grande utilidade no planejamento sociedaderial, ou seja, no processo de decisão sobre que curso de ação deverá ser tomado para o futuro.
	
	 10a Questão (Ref.: 201306630032)
	Pontos: 0,0  / 1,0
	Identifique abaixo qual é a sociedade em que a pessoa jurídica realiza atividade intelectual, de natureza científica, literária ou artística, ainda que com o concurso de auxiliares ou colaboradores, salvo se o exercício da profissão constituir elemento de empresa.
		
	
	Sociedade anônima;
	 
	Sociedade em nome coletivo.
	 
	Sociedade simples;
	
	Sociedade em comandita por ações;
	
	Sociedade limitada;