PLANEJAMENTO DE CENÁRIOS apol 4

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Questão 1/5 - Planejamento de Cenários
 O Planejamento Futuro busca ferramentas para a análise de cenários e com isso faz projeções das situações em que a empresa pode se encontrar. Quanto mais complexo for a elaboração da estratégia, melhor para a organização, pois a possibilidade de acertos se torna maior.
Assinale a alternativa que apresenta o que pode ocorrer após a implementação da estratégia planejada:
Nota: 20.0
	
	A
	 “Uma vez que a estratégia planejada seja implementada, nunca irá requerer modificações à medida que as condições ambientais ou organizacionais se modificam”.
	
	B
	“Uma vez que a estratégia planejada seja implementada, frequentemente irá requerer modificações à medida que as condições ambientais ou organizacionais se modificam”.
Você acertou!
(Resposta correta “B”: Página 05 – Tema 01 – Rota 05 –
“Uma vez que a estratégia planejada seja implementada, frequentemente irá requerer modificações à medida que as condições ambientais ou
organizacionais se modificam” (Wright, 2000)).
	
	C
	“Uma vez que a estratégia planejada seja modificada, frequentemente irá se estabilizar à medida que as condições de produção ou de vendas se modificam”.
	
	D
	“Uma vez que a produção planejada seja superada, frequentemente irá requerer novos vendedores à medida que as condições de mercado se modificam”.
	
	E
	“Uma vez que a estratégia planejada seja implementada, jamais irá requerer modificações à medida que as condições ambientais ou organizacionais se modificam”.
Questão 2/5 - Planejamento de Cenários
A elaboração de cenários leva a organização a construir e testar estratégias em relação aos futuros possíveis elaborados por ela. Os cenários ajudam as empresas a rever pontos essenciais do planejamento estratégico.
Assinale a alternativa que apresenta os dois pontos essenciais do planejamento estratégico que precisam ser revistos, comentados no texto:
Nota: 20.0
	
	A
	A ideia do produto e o posicionamento da marca.
	
	B
	A ideia do negócio e o posicionamento financeiro.
	
	C
	A ideia do negócio e o posicionamento competitivo.
Você acertou!
(Resposta correta “C”: Página 06 – Tema 01 – Rota 05 –
Os cenários ajudam as empresas a rever dois pontos essenciais do planejamento estratégico: a ideia do negócio e o posicionamento competitivo).
	
	D
	A ideia da marca e o posicionamento competitivo.
	
	E
	A ideia do produto e o posicionamento ideológico.
Questão 3/5 - Práticas Contábeis em Laboratório
A rescisão contratual de cessão de relações trabalhistas entre o empregado e o empregador, pode ocorrer por diversos motivos: Por vencimento do contrato de trabalho; Dispensa por justa causa; Dispensa sem justa causa; Pedido de demissão sem justa causa; Pedido de demissão com justa causa. Em ambos os motivos, deverá a contabilidade elaborar a rescisão do contrato de trabalho, fazendo os lançamentos de todos os eventos de direito do empregado.
Acerca da rescisão, observe as informações abaixo.
I - Saldo de salários; Férias vencidas e proporcionais, mais 1/3 adicional; décimo terceiro salário e FGTS + 40% do saldo dos depósitos do fundo. 
II - Saldo de salários; Aviso prévio indenizado (caso o funcionário não seja comunicado com prazo mínimo de 30 antes do desligamento). Férias vencidas mais 1/3 adicional; décimo terceiro salário e FGTS + 40% do saldo dos depósitos do fundo.
III - Saldo de salários; Férias vencidas e proporcionais, mais 1/3 adicional e FGTS + 40% do saldo dos depósitos do fundo.
IV - Saldo de salários; Férias vencidas e proporcionais, mais 1/3 adicional; décimo terceiro salário;
V - Saldo de salários; Aviso prévio indenizado (caso o funcionário não seja comunicado com prazo mínimo de 30 antes do desligamento). Férias vencidas e proporcionais, mais 1/3 adicional; décimo terceiro salário e FGTS + 40% do saldo dos depósitos do fundo. 
Assinale a alternativa que apresenta as verbas que receberá o empregado em caso de Rescisão por dispensa sem justa causa:
Nota: 0.0
	
	A
	I
	
	B
	II
	
	C
	III
	
	D
	IV
	
	E
	V
Comentário: Alternativa que apresenta a resposta correta é a (e), Rota 05, página 21. Conforme exposto no material, Rescisão por dispensa sem justa causa: Esse tipo de rescisão se dá iniciativa do empregador, pelo desejo de descontinuar a utilizar os serviços do empregado. Pode ser expresso por aviso prévio de 30 dias ou desligamento imediato. Neste evento, a base do cálculo deve prever: Saldo de salários; Aviso prévio indenizado (caso o funcionário não seja comunicado com prazo mínimo de 30 antes do desligamento). Férias vencidas e proporcionais, mais 1/3 adicional; décimo terceiro salário e FGTS + 40% do saldo dos depósitos do fundo.
Questão 4/5 - Práticas Contábeis em Laboratório
Os sistemas especializados (contabilidade/ERP) apresentam nas rotinas trabalhistas parametrização padrão, é importante que o contador analise a conformidade dos eventos que compõem as bases de cálculo da folha de pagamento antes da integração com o sistema contábil e financeiro da empresa.
Sobre as informações de parametrização do sistema folha de pagamento, leia as sentenças que segue:
I – Cadastro da empresa, filiais, departamentos e demais estruturas organizacionais;
II – Responsáveis pela empresa e pela contabilidade. 
III – Tabelas de produtos e serviços com especificação do ICMS.
IV – Atividade principal e enquadramento quanto ao regime tributário (simples nacional – anexos, lucro presumido ou lucro real).
V – Tabela Imposto de renda pessoa física (IRRF)
VI – Tabela do COFINS e PIS
VII – Tabela INSS 
VIII – Tabelas CAGED e RAIS.
IX – Plano de contas dos estoques
X – Dados da última rescisão do empregado, vínculo com último empregador.
Acerca das informações essenciais (básicas) descritas acima, quais delas devem compor a parametrização do sistema folha, assinale a alternativa correta.
Nota: 20.0
	
	A
	I, II, III, VI, IX, X
	
	B
	I, II, IV, V, VII, VIII
Você acertou!
Comentário: Alternativa que apresenta a resposta correta é a (b), Rota 05, páginas 03 e 03, Conforme exposto no material, o sistema folha de pagamento, devem contar apenas informações pertinentes a elas, desta forma, o item III trata de informações acerca do ICMS, o item VI acerca do CONFIS e PIS, esses dois itens  fazem relação ao aspecto fiscal e tributário, não tendo relação direta com a Folha. O item IX trata-se da estrutura do plano de contas relacionado ao estoque, o qual não faz relação direta à folha, teria relação, caso no enunciado da questão relatasse acerca de ser uma indústria, o qual os valores de mão-de-obra deveria integrar o custo do produto, não havendo essa informação, fica claro que este item está incorreto. Por último, o item X, trata das informações da última rescisão do empregado com a empresa anterior, na qual não tem relevância a empresa atual em nenhum aspecto, tendo em vista que os contratos de trabalhos são exclusivos entre cada empregado e empregador.
	
	C
	I, III, V, VI, IX, X
	
	D
	II, IV, V, VI, IX, X
	
	E
	II, III, IV, VI, VII, VII
Questão 5/5 - Planejamento de Cenários
Para a maioria das empresas, previsão de cenários é indispensável: como cumprir com as obrigações mediante o cenário que está sendo antecipado? Deve-se apresentar sempre três cenários: um otimista, um mediano e o pessimista.
Assinale a alternativa que apresenta o cenário que com o qual se deve ter uma maior preocupação e o por quê:
Nota: 20.0
	
	A
	Otimista - Pois o negócio deve ser viável no pior cenário possível.
	
	B
	Mediano - Pois o negócio deve ser viável no pior cenário possível.
	
	C
	Pessimista - Pois o negócio deve ser viável no melhor cenário possível.
	
	D
	Otimista - Pois o negócio não deve ser viável no pior cenário possível.
	
	E
	Pessimista - Pois o negócio deve ser viável no pior cenário possível.
Você acertou!
(Resposta correta “E”: Página 08 – Tema 02 – Rota 05 –
Mas você deve estar se perguntando: porque a preocupação maior é com o pessimista? Poiso negócio deve ser viável no pior cenário possível. Caso isso não ocorra, nem adianta continuar com a ideia).