A Administração (português brasileiro) ou Gestão (português europeu) é a ciência social que estuda e sistematiza as práticas usadas para administrar. O termo "administração" significa direção, gerência. Ou seja, é o ato de administrar ou gerir negócios, pessoas ou recursos, com o objetivo de alcançar metas definidas. É uma área do conhecimento fundamentada em um conjunto de princípios, normas e funções elaboradas para disciplinar os fatores de produção, tendo em vista o alcance de determinados fins como maximização de lucros ou adequada prestação de serviços públicos.

Administração

Gestão de Recursos Humanos, Gestão de Pessoas, Administração de Recursos Humanos ou Administração de Pessoas é a aplicação de um conjunto de conhecimentos e técnicas administrativas especializadas no gerenciamento das relações das pessoas com as organizações, com o objetivo de atingir os objetivos organizacionais, bem como proporcionar a satisfação e a realização das pessoas envolvidas. No Brasil, o profissional responsável pela área de Recursos Humanos na empresa usa o código CBO 142205 Gerente de Recursos Humanos (e sinônimos).

Gestão de recursos humanos

Em Recursos Humanos, Recrutamento é o processo que busca atrair candidatos para as vagas existentes e possíveis de existirem. Essa atividade está sempre sendo desenvolvida e centralizada em uma área, porém quando existem vagas disponíveis as atividades são intensificadas. Está etapa é a primeira a ser desenvolvida para a contratação de um funcionário, que será finalizada quando for emitido o contrato definitivo após o período de experiência. As empresas buscam manter o cadastro de candidatos nestas unidades centralizadora, pois em casos de abertura de alguma vaga, a empresa primeiramente vai buscar possíveis candidatos nesse banco de dados.

Recrutamento

Biológicas / Saúde

Brasil

Saúde Pública

pt-br

Gestão em Saúde Pública

A disciplina de Gestão em Saúde Pública tem como objetivo capacitar profissionais para gerenciar serviços e sistemas de saúde pública. Durante as aulas, os alunos aprendem sobre planejamento, organização, direção e controle de recursos e processos em saúde, além de políticas públicas e legislação relacionadas à área. A disciplina é importante para profissionais que atuam em cargos de gestão em órgãos públicos, organizações não governamentais e instituições de saúde, que precisam tomar decisões estratégicas para garantir a eficiência e qualidade dos serviços prestados à população.

APOL 2 Recursos humanos e Contratos e convênios

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Questão 2 Gestão de contratos e convênios

Perguntas dessa disciplina

A Portaria nº 66, de 31 de março de 2017,

As transferências voluntárias são definidas no art. 25 da Lei Complementar nº 101, de 4 de maio de 2000 (Lei de Responsabilidade Fiscal-LRF), como ...

Sobre a �scalização dos órgãos de controle interno e externo, marque a alternativa CORRETA: a. a CGU faz auditorias anuais sobre a aplicação de re...

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riado em 2008, o antigo Sistema de Convênios e Contrato de Repasse (Siconv) passou por diversas evoluções e, hoje, é chamado de Transferegov.br, fe...