Legislação e Normas Técnicas em Segurança no Trabalho

Prévia do material em texto

Legenda: Resposta Certa Sua Resposta Errada 
Disciplina: Legislação e Normas Técnicas em Segurança no Trabalho (SEG16)
Avaliação: Avaliação Final (Objetiva) - Individual Semipresencial ( Cod.:638030) ( peso.:3,00)
Prova: 16781055
Nota da Prova: 10,00
1
.
O Decreto nº 2.657/98 promulga a Convenção nº 170 da OIT, relativa à 
segurança na utilização de produtos químicos no trabalho, assinada em 
Genebra, em 25 de junho de 1990. Segundo esta Convenção, a utilização de 
produtos químicos no trabalho compreende algumas atividades, sempre que 
possa expor os trabalhadores a produtos químicos. Quanto a essas atividades 
que são compreendidas pela convenção, analise as opções a seguir:
I- A geração de produtos químicos.
II- O manuseio de produtos químicos.
III- O comércio de produtos químicos, mesmo que não ocorra a guarda destes.
IV- O translado de produtos químicos.
Assinale a alternativa CORRETA:
As opções III e IV estão corretas.
As opções I, II e IV estão 
corretas.
As opções I e III estão corretas.
As opções II e III estão corretas.
 a)
 d)
 c)
 b)
2
.
A relação objetiva evidenciada pelos fatos define a verdadeira relação jurídica 
estipulada pelos contratantes, ainda que prevista de forma diversa em 
documento firmado pelas partes. A que princípio se refere essa afirmação?
Eventualidade.
Primazia da realidade.
Presunções favoráveis ao 
trabalhador.
In dubio pro operario.
 a)
 d)
 c)
 b)
3
.
Leia com atenção o trecho da canção Construção, de Chico Buarque, que narra 
o acidente fatal sofrido pelo trabalhador da construção civil, logo após tomar sua 
refeição e em razão de cair do andaime onde trabalhava. Assinale a alternativa 
CORRETA:
Amou daquela vez como se fosse a última
Beijou sua mulher como se fosse a última
E cada filho seu como se fosse o único
E atravessou a rua com seu passo tímido
Subiu a construção como se fosse máquina
Ergueu no patamar quatro paredes sólidas
Tijolo com tijolo num desenho mágico
Seus olhos embotados de cimento e lágrima
Sentou pra descansar como se fosse sábado
Comeu feijão com arroz como se fosse um príncipe
Bebeu e soluçou como se fosse um náufrago
Dançou e gargalhou como se ouvisse música
E tropeçou no céu como se fosse um bêbado
E flutuou no ar como se fosse um pássaro
E se acabou no chão feito um pacote flácido
Agonizou no meio do passeio público
Morreu na contramão atrapalhando o tráfego.
Com base no texto apresentado, assinale a alternativa CORRETA:
Como o acidente ocorreu logo após a refeição, razão por que o empregador 
não tem qualquer responsabilidade.
O empregado morreu em função do seu trabalho caracterizando uma doença 
do trabalho, pois foi desencadeada em função de condições especiais em que 
o trabalho era realizado.
O empregado morreu no local de trabalho, o que configura um acidente de 
trabalho.
O empregador só será responsabilizado se ficar comprovado que não efetuou 
o seguro contra acidente do trabalho a que estava obrigado.
 
a)
 
d)
 
c)
 
b)
4
.
Na última década, as empresas vêm passando por mudanças culturais 
irreversíveis, nas quais os colaboradores e as questões ambientais pontuam a 
política da organização. Uma das maiores preocupações está na Segurança do 
Trabalho, visto que a implementação de treinamentos e o acompanhamento 
constante das normas aplicáveis à empresa faz o ambiente ficar mais seguro e, 
com isso, melhora a performance do trabalhador. Quanto aos órgãos e 
programas de saúde e segurança, é de responsabilidade do empregador 
elaborar e implementar:
FONTE: http://www.moemaassessoria.com.br/medicina/gestao-de-seguranca-
do-trabalho-traz-beneficios-para-as-empresas-e-funcionarios/. Acesso em: 16 
jun. 2015.
PPRA, CIPA e SESMT.
Somente CIPA e 
PCMSO.
PPP, PT e Sindicato.
CAT, PPP e CIPA.
 a)
 d)
 c)
 b)
5
.
Poeminha sobre o trabalho
Chego sempre à hora certa,
Contam comigo, não falho,
Pois adoro o meu emprego:
O que detesto é o trabalho. 
(Millôr Fernandes)
Três apitos
Nos meus olhos você lê
Que eu sofro cruelmente
Com ciúmes do gerente
Impertinente
Que dá ordens a você.
(Noel Rosa)
Fábrica 
Quero trabalhar em paz
Não é muito o que lhe peço
Eu quero um trabalho honesto
Em vez de escravidão. 
(Renato Russo)
A partir dos textos apresentados, analise as sentenças a seguir: 
I- No trecho "gerente / Impertinente / Que dá ordens a você" do texto de Noel 
Rosa, há referência indireta a um dos elementos caracterizadores da figura do 
empregado, que é uma pessoa física que presta serviços de forma não eventual; 
sob dependência do empregador - subordinado. 
II- No trecho do texto de  Noel Rosa "Com ciúmes do gerente/ Impertinente / 
Que dá ordens a você" há referência ao tema de ordem trabalhista, 
especialmente ao princípio da dignidade da pessoa humana, ou seja, é através 
do princípio da dignidade da pessoa humana, que se defendem o nome, a 
intimidade, a vida, a integridade física e psicológica, a propriedade, a liberdade e 
a igualdade - em todos os seus aspectos etc. 
III- Todos os textos fazem referência a algum tema do Direito do Trabalho, como 
jornada e horário de trabalho, subordinação do empregado às ordens de quem 
representa a empresa e ambiente de trabalho equilibrado. 
IV- O texto de Renato Russo apresenta um apelo à erradicação do trabalho 
escravo no Brasil. 
Assinale a alternativa CORRETA:
As sentenças I e II estão corretas. a)
As sentenças III e IV estão 
corretas.
As sentenças I e III estão corretas.
As sentenças II e IV estão 
corretas.
 d)
 c)
 b)
6
.
É através do Princípio da Dignidade Humana que se defende o nome, a 
intimidade, a integridade física e psicológica, a propriedade, a liberdade e a 
igualdade etc. Com relação ao princípio da dignidade humana, assinale a 
alternativa CORRETA:
O princípio da dignidade humana não é tão importante para a sociedade 
contemporânea.
O princípio da dignidade humana do trabalhador implica não apenas o 
corolário do direito ao trabalho, como também que seja digno e, desse modo, 
se estende ao meio ambiente laboral saudável.
A dignidade da pessoa humana é importante, mas não está prevista na lei.
O Direito entende que todo ser humano pode renunciar à sua dignidade 
humana porque ela não pertence a ele, mas ao próprio gênero humano.
 
a)
 
d)
 
c)
 
b)
7
.
Não obstante todos os avanços tecnológicos, o trabalho humano é indispensável 
em nossa sociedade, sendo que algumas atividades se destacam pelo perigo 
que geram para a vida, a segurança e a saúde do trabalhador. A caracterização 
da insalubridade e da periculosidade é feita por meio de perícia, a cargo do 
médico ou de engenheiro do trabalho, segundo as normas do MTE. Sobre as 
atividades consideradas perigosas, analise as afirmativas a seguir:
I- São atividades ou operações que, por sua natureza ou métodos de trabalho, 
implicam o contato permanente com inflamáveis ou explosivos em condições de 
risco acentuado.
II- O trabalhador exposto a condições de periculosidade tem direito a um 
adicional de 50% sobre o salário.
III- Com relação aos inflamáveis ou explosivos, os trabalhadores de postos de 
abastecimento de combustíveis não são contemplados com o recebimento do 
adicional de periculosidade.
IV- O direito do empregado ao adicional de insalubridade ou de periculosidade 
será interrompido quando houver a supressão do risco à sua saúde ou 
integridade física. 
Assinale a alternativa CORRETA:
FONTE: http://thiagoloures.jusbrasil.com.br/artigos/111824478/a-base-de-
calculo-do-adicional-de-insalubridade. Acesso em: 8 out. 2015.
As afirmativas II e III estão corretas. a)
As afirmativas III e IV estão corretas.
As afirmativas I e IV estão corretas.
As afirmativas I, II e IV estão 
corretas.
 d)
 c)
 b)
8
.
Aprendiz é o jovem entre 14 e 24 anos que por algum motivo decide entrar para 
o mercado de trabalho e com direitos trabalhistas e previdenciários 
assegurados, não será explorado em seu ambiente de trabalho e terá 
oportunidade de aprender algum ofício ou profissão, tanto na questão teórica 
quanto na prática, empregado em um estabelecimento propícioa sua formação 
técnico-profissional metódica, garantindo, assim, um futuro melhor. Assinale a 
alternativa CORRETA que apresenta o contrato de trabalho de aprendiz:
Admite-se a possibilidade da prestação de no máximo mais duas horas extras 
a jornada de trabalho se o aprendiz já tiver concluído o ensino fundamental. 
Nas duas horas adicionais não são computadas as horas destinadas ao 
aprendizado teórico.
A jornada de trabalho não poderá ser superior a quatro horas, proibida a 
prestação de horas extras e a compensação de jornadas.
A remuneração do aprendiz é de um salário mínimo hora.
O prazo do contrato não poderá ser superior a dois anos.
 
a)
 
d)
 
c)
 
b)
9
.
Não obstante todos os avanços tecnológicos, o trabalho humano é indispensável 
em nossa sociedade, sendo que algumas atividades se destacam pelo perigo 
que geram para a vida, para a segurança e para a saúde do trabalhador. A 
caracterização da insalubridade e da periculosidade é feita por meio de perícia, 
a cargo do médico ou de engenheiro do trabalho, segundo as normas do MTE. 
Sobre as atividades consideradas insalubres, analise as afirmativas a seguir:
I- São atividades ou operações que, por suas características de trabalho, 
sujeitam os trabalhadores a agentes prejudiciais à saúde. 
II- O Ministério do Trabalho e Emprego - MTE - aprovará quadro de atividades e 
operações insalubres, no entanto, até o momento, aguarda a aprovação. 
III- A eliminação da insalubridade ocorrerá através da adoção de medidas que 
conservem o ambiente de trabalho dentro dos limites de tolerância, ou através 
da utilização de equipamentos de proteção individual.
IV- Mesmo que a insalubridade não seja eliminada, o empregador estará isento 
de pagar aos trabalhadores expostos enquanto estiver tomando providências 
para isso. 
Assinale a alternativa CORRETA:
FONTE: http://thiagoloures.jusbrasil.com.br/artigos/111824478/a-base-de-
calculo-do-adicional-de-insalubridade. Acesso em: 9 out. 2015.
As afirmativas III e IV estão corretas.
As afirmativas II e III estão corretas.
As afirmativas I, II e IV estão 
corretas.
As afirmativas I e III estão corretas.
 a)
 d)
 c)
 b)
Prova finalizada com 10 acertos e 0 questões erradas.
1
0
.
A Consolidação das Leis do Trabalho é a legislação que rege as relações de 
trabalho, individuais ou coletivas. Seu objetivo é unificar todas as leis 
trabalhistas praticadas no país. Todos os empregados registrados em carteira 
são chamados "celetistas". De acordo com a CLT, no que se refere à CIPA, 
classifique V para as sentenças verdadeiras e F para as falsas:
(    ) As CIPAs serão compostas apenas por representantes dos empregados.
(    ) Os membros da CIPA terão mandato de um ano.
(    ) Não é permitida a reeleição. 
(    ) Os empregados nomearão os seus representantes, sendo eles o presidente 
e o vice-presidente.
(    ) Os membros titulares representantes dos empregados nas CIPAs não 
podem ser acometidos por demissão arbitrária, entendendo-se como tal a que 
não se caracterizar por motivo disciplinar, técnico, econômico ou financeiro.
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA:
FONTE: http://www.brasil.gov.br/cidadania-e-justica/2012/03/clt-rege-relacoes-
de-trabalho-individuais-ou-coletivas. Acesso em: 8 out. 2015.
F - F - V - F - 
F.
V - F - F - V - 
F.
F - V - F - F - 
V.
F - F - F - V - 
V.
 a)
 d)
 c)
 b)