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Disc.: PLANEJAMENTO DE CARREIRA E SUCESSO PROFISSIONAL Aluno(a): MARCUS ALLAN GOMES LOURENÇO 202002853931 Acertos: 10,0 de 10,0 30/04/2020 Acerto: 1,0 / 1,0 Para ter um bom rendimento nos estudos é necessário: Buscar sempre estudar sozinho para evitar receber conceitos errados dos colegas de curso Estudar somente nos dias de prova, para reter melhor o conhecimento Estudar exclusivamente o conteúdo da disciplina e não perder tempo com leituras adicionais Ter objetivos bem definidos, disciplina e dedicação aos seus estudos. Sempre memorizar as informações importantes e não guardar anotações, pois, estas acabam por atrapalhar e fazem perder o foco Respondido em 30/04/2020 14:23:44 Acerto: 1,0 / 1,0 Os alunos dos cursos superiores precisam de dedicação e compromisso para aproveitar os conhecimentos oferecidos e cumprir as metas de aprendizagem. O curso, como todas as ações que executamos, tem começo, meio e fim, portanto, os alunos devem: entender os critérios de execução cumprir os requisitos governamentais dedicar-se integralmente ao curso gerenciar seu tempo. redigir textos curtos Respondido em 30/04/2020 14:24:12 Acerto: 1,0 / 1,0 Como apresentado no conteúdo dasaulas, o sucesso profissional não depende apenas do conhecimento técnico. É certo que os profissionais de hoje estão muito parecidos nas dimensões técnicas. Nesse contexto, o que fará diferença é justamente a capacidade de entender que é preciso ir além: ser flexível, ser criativo, resolver problemas inesperados, assumir riscos, querer ir além. Qual das frases abaixo define EMPREGABILIDADE? Capacidade de adequação do profissional ao mercado de trabalho Estilo de apresentação pessoal Capacidade de gestão da própria carreira Capacidade de lidar com situações difíceis no ambiente de trabalho Estilo de apresentação de currículo Respondido em 30/04/2020 14:26:04 Questão1 Questão2 Questão3 http://simulado.estacio.br/alunos/inicio.asp javascript:voltar(); Acerto: 1,0 / 1,0 Estamos em época de intensificação do consumismo. Créditos oferecidos para compra de automóveis, eletrodomésticos e computadores, podem entusiasmar. Recomendamos cautela porque prazos longos e pequenas prestações podem iludir. Assinale a alternativa que permite aumentar os gastos /ou investimentos, sem impactar no orçamento familiar: Entender que as compras mensais, se parceladas, não sobrepõem os gastos. Considerar o consumo extra, como um gasto variável. Aumentar a receita ou utilizar o saldo acumulado. Calcular os gastos fixos e subtrair do faturamento. Usar o cartão de crédito para qualquer pagamento necessário. Respondido em 30/04/2020 15:07:09 Acerto: 1,0 / 1,0 Esse Protocolo se propõe um calendário pelo qual os países-membros (principalmente os desenvolvidos) têm a obrigação de reduzir a emissão de gases do efeito estufa em, pelo menos, 5,2% em relação aos níveis de 1990 no período entre 2008 e 2012, também chamado de primeiro período de compromisso (para muitos países, como os membros da UE, isso corresponde a 15% abaixo das emissões esperadas para 2008). Só passou a vigorar em 16 de fevereiro de 2005, teve o objetivo de estabelecer acordos e discussões entre as nações, para verificar metas que pudessem minimizar a emissão de gases que agravam o efeito estufa, como o metano e o gás carbônico (CO2). O Protocolo firmou dois momentos: Marque a opção correta, que Protocolo estamos falando: O Protocolo de Brundtland O Protocolo de Johannesburg O Protocolo de Quioto O Protocolo de Copenhague O Protocolo de OEA Respondido em 30/04/2020 15:03:23 Acerto: 1,0 / 1,0 O conceito carreira normalmente esteve associado a uma trajetória de trabalho, construída a partir de um planejamento definido de possibilidades concretas de crescimento. De certa forma, a expectativa do trabalhador era de ascensão de carreira, desde que ele correspondesse, satisfatoriamente, às funções e obrigações determinadas por seu empregador. Escolha a opção abaixo que caracteriza a concepção ATUAL de carreira. Todas as empresas são obrigadas a contratar consultores para fazerem a gestão de carreira. As empresas continuam oferecendo estabilidade de emprego para seus colaboradores. O acúmulo de experiência no mercado de trabalho, esperando contar tempo para aposentadoria. Passa para cada indivíduo a responsabilidade por gerir o próprio destino profissional. É garantido o aluno conseguir um bom emprego quando ele termina a faculdade. Respondido em 30/04/2020 14:54:33 Acerto: 1,0 / 1,0 Há alguns anos, a carta de apresentação e currículo eram os únicos veículos que o profissional tinha para apresentar-se e as empresas, no primeiro momento, para conhecê-lo. Atualmente, com o advento da internet, a visibilidade tornou-se muito mais rápida. Conscientize-se: Você não é um título ou um cargo em uma empresa. Você é uma marca. Administre-se ou está frito (administradores.com). Cada vez mais o profissional do século XXI deve estar atento não somente a sua formação como também ao modo como esta formação é apresentada. Segundo alguns autores, isso tem nos inserido em uma outra ¿era da empregabilidade¿; ou a era do EU S. A.. Para entender este período, é importante saber que: I É importante de saber manter-se em um mercado de trabalho em constante transformação, que exige cada vez mais novos conhecimentos, novas habilidades; embora esta preocupação atinja apenas algumas atividades profissionais. Questão 4 Questão5 Questão6 Questão7 II A empresa não é mais a única detentora de poder sobre a carreira de seus funcionários, hoje cada pessoa precisa pensar na construção de sua trajetória profissional. III É necessário saber como encontrar os caminhos para prosperar e manter-se em um mercado de trabalho em constante transformação, que exige cada vez mais novos conhecimentos, novas habilidades, competências e a projeção de uma personalidade forte e marcante. Das afirmativas acima: Somente I é falsa. Somente III é falsa. Somente I é verdadeira. Somente II é verdadeira. I e III são verdadeiras. Respondido em 30/04/2020 15:24:13 Acerto: 1,0 / 1,0 Entende-se como empreendedorismo qualquer tentativa de criação de um novo empreendimento, como, por exemplo, uma atividade autônoma, uma nova empresa ou a expansão de um empreendimento existente. É importante destacar que o foco principal é o indivíduo empreendedor, mais do que o empreendimento em si. Com base no perfil comportamental exercido pelo empreendedor, pode-se afirmar que: Um empreendedor planeja metas inalcançáveis e imensuráveis. Um empreendedor deve ser persistente em seus propósitos. Criatividade não é uma característica do empreendedor. Na esfera pública não há empreendedores. Somente os empresários são empreendedores. Respondido em 30/04/2020 14:36:13 Acerto: 1,0 / 1,0 A palavra de ordem na nova economia é criatividade e inovação. Cada vez mais as empresas, para garantirem uma fatia de mercado e a sustentabilidade, estão constantemente se reinventando. Assim sendo, a criatividade passa a ser essencial como instrumento diferencial no aumento da produtividade e na manutenção da competitividade. Face ao apresentado, assinale a opção que melhor define criatividade, conforme estudos anteriores. Criatividade, embora possa ser uma atitude inovadora, não colabora para empresas onde o seu produto seja tradicional. Por isso que percebemos seus efeitos apenas em empresas start ups. Trata-se de uma conduta diferente que não agrega valor às empresas, embora possam, em algum momento, surgir como uma manifestação de cópia acerca do produto ou serviço. Confundida com inovação, a diferença entre elas reside na origem da ideia principal. A inovação é definida como uma situação que ocorre apenas entre pessoas da mesma organização ou equipe, enquanto criatividade se refere à algo novo entre grupos de empresas distintas. Criatividade é o fenômeno de geração de novas soluções para problemas novos ou antigos que só será reconhecidacomo tal se de fato houver uma aprovação formal por parte da empresa. Criatividade é a capacidade de criar, de pensar diferente diante de uma realidade qualquer, de abstrair uma realidade e apresentar soluções novas para problemas antigos. Respondido em 30/04/2020 14:31:52 Acerto: 1,0 / 1,0 Um cenário de incerteza significa que não há como afirmar se aquela ideia e projeto de empresa irão realmente dar certo ou ao menos se provarem sustentáveis. Marque a afirmativa Correta. Ser escalável é a chave de um E comerce: significa crescer cada vez mais, sem que isso influencie no modelo de negócios. Crescer em receita, mas com custos crescendo bem mais lentamente. Isso fará com que a margem seja cada vez maior, acumulando lucros e gerando cada vez mais riqueza. Ser escalável é a chave de uma inovação: significa crescer cada vez mais, sem que isso influencie no Questão8 Questão9 Questão10 modelo de negócios. Crescer em receita, mas com custos crescendo bem mais lentamente. Isso fará com que a margem seja cada vez maior, acumulando lucros e gerando cada vez mais riqueza. Ser escalável é a chave de um brainstorm: significa crescer cada vez mais, sem que isso influencie no modelo de negócios. Crescer em receita, mas com custos crescendo bem mais lentamente. Isso fará com que a margem seja cada vez maior, acumulando lucros e gerando cada vez mais riqueza. Ser escalável é a chave de uma startup: significa crescer cada vez mais, sem que isso influencie no modelo de negócios. Crescer em receita, mas com custos crescendo bem mais lentamente. Isso fará com que a margem seja cada vez maior, acumulando lucros e gerando cada vez mais riqueza. Ser escalável é a chave de uma empresa: significa crescer cada vez mais, sem que isso influencie no modelo de negócios. Crescer em receita, mas com custos crescendo bem mais lentamente. Isso fará com que a margem seja cada vez maior, acumulando lucros e gerando cada vez mais riqueza. Respondido em 30/04/2020 14:23:07 javascript:abre_colabore('38403','189299197','3776279558');
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