teste 7 aula administração e planejamento no servico social

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ADMINISTRAÇÃO E PLANEJAMENTO EM SERVIÇO SOCIAL
7 aula
 
CRA-MA-2010. Sobre o clima organizacional, julgue os itens, colocando C (para Certo), E (para Errado) e, em seguida, marque a alternativa correta.
( ) O clima organizacional não possui relação com o grau de motivação dos integrantes de uma organização.
( ) O absenteísmo é uma variável dependente do clima organizacional.
( ) As características do clima organizacional são sempre instáveis, por isso ele só pode ser criado em um longo espaço de tempo.
( ) O clima organizacional apresenta efeito significativo sobre o desempenho e a satisfação das pessoas nos cargos que ocupam.
	
 C- E - C- E
	
 
E- C - C -C
	
 C - C - E -E
 Certo	
E -C - E- C
	
E ¿ E ¿ C ¿ E
Respondido em 14/05/2020 10:56:49
Explicação:
podemos dizer que o Clima Organizacional é o indicador de satisfação dos membros de uma empresa, em relação a diferentes aspectos da cultura ou realidade aparente da organização, tais como: políticas de RH, modelo de gestão, processo de comunicação, valorização profissional e identificação com a empresa.
 
 Código de referência da questão.2a Questão
Abaixo estão algumas pressuposições da Teoria X, EXCETO:
 Certo	As pessoas procura e aceitam responsabilidades e desafios.
	As pessoas precisam ser controladas e dirigidas.
	As pessoas são preguiçosas e indolentes.
	As pessoas evitam a responsabilidade, a fim de se sentirem mais seguras.
	As pessoas evitam o trabalho.
Respondido em 07/05/2020 16:29:13
 
 Código de referência da questão.3a Questão
Complete a lacuna com a alternativa correta: A administração de Recursos Humanos (RH) constitui a maneira de fazer com que as coisas sejam realizadas da melhor forma possível, através dos recursos disponíveis, visando atingir _____________.
	A instituição;
 Certo	Os objetivos;
	O problema;
 Errado	As metas;
	A missão;
Respondido em 14/05/2020 11:02:20
	Gabarito
Coment.	
 
 Código de referência da questão.4a Questão
Abaixo estão algumas pressuposições da Teoria Y, EXCETO:
	O trabalho é uma atividade tão natural como brincar ou descansar.
	As pessoas são esforçadas e gostam de ter o que fazer.
	As pessoas podem ser automotivas e autodirigidas.
 Certo	As pessoas evitam o trabalho
	As pessoas procuram e aceitam responsabilidades e desafios.
Respondido em 14/05/2020 11:06:31
 
 Código de referência da questão.5a Questão
Os profissionais de RH trabalham como especialistas administrativos em dois níveis. No primeiro, podem ajudar uma organização a rever seus processos essenciais. No segundo, podem atuar ativamente nas equipes de melhoria visando a alcançar:
 Errado	Premissas e modelos.
	Consenso e eficiência.
	Premissas e modelagem.
 Certo	Eficiência e eficácia.
	Performance e eficácia
Respondido em 14/05/2020 11:08:53
	Gabarito
Coment.	
 
 Código de referência da questão.6a Questão
Tais recursos constituem os meios através dos quais a organização localiza, entra em contato e influencia seus clientes ou usuários. Incluem o mercado, de consumidores, clientes dos produtos ou serviços oferecidos pela organização. A frase destacada refere-se:
 Errado	Recursos Burocráticos.
 Certo	Recursos mercadológicos.
	Recursos humanos.
	Recursos financeiros.
	Recursos administrativos.
Respondido em 14/05/2020 11:08:20
	Gabarito
Coment.