Workshop 3 - Programa de Habilidades e Competências - Educação

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Workshop 3 - Programa de Habilidades e Competências - Educação
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Questão 1
Texto da questão
Habilidades comportamentais são muito importantes para liderar, segundo inúmeras pesquisas. A esse respeito, assinale a alternativa correta:
Escolha uma:
a. Uma fraqueza comportamental nada mais é que uma força usada em excesso.
b. Nossas forças comportamentais são os comportamentos preferidos que adotamos no dia a dia, mesmo que em excesso.
c. Somos o que somos, portanto pouco pode ser feito a respeito.
d. Fraquezas comportamentais não causam danos relevantes às relações, mas pontos-cegos comportamentais sim.
e. Pontos-cegos comportamentais dizem respeito a comportamentos que surgem cegamente, aqueles que adotamos sem pensar.
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A resposta correta é: Uma fraqueza comportamental nada mais é que uma força usada em excesso..
Questão 2
Texto da questão
Em relação às habilidades comportamentais, assinale a alternativa incorreta:
Escolha uma:
a. A maturidade normalmente ajuda no desenvolvimento da inteligência emocional.
b. Desenvolver comportamentos é um processo racional, portanto não é difícil, basta querer.
c. Pessoas emocionalmente inteligentes conseguem mais facilmente lidar com emoções, respeitando a si mesmas e aos outros.
d. O fator genético interfere na inteligência emocional, ou seja, algumas pessoas nascem emocionalmente mais inteligentes que outras.
e. Qualquer pessoa pode se desenvolver emocionalmente.
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A resposta correta é: Desenvolver comportamentos é um processo racional, portanto não é difícil, basta querer..
Questão 3
Texto da questão
Assertividade é uma característica fundamental para uma boa liderança. Assinale a alternativa incorreta:
Escolha uma:
a. Assertividade pode ser definida como o ponto ótimo entre a omissão e a agressão.
b. Um líder assertivo tem condições de praticar a filosofia de ser muito duro com os problemas, e ao mesmo tempo suave e respeitoso com as pessoas.
c. Ser assertivo é respeitar a si mesmo, fazendo-se respeitar, sem desrespeitar o outro.
d. Assertividade é uma característica essencial para uma boa comunicação.
e. Um bom líder consegue de sua equipe previsões e informações assertivas.
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A resposta correta é: Um bom líder consegue de sua equipe previsões e informações assertivas..
Questão 4
Texto da questão
Todos somos uma combinação de estilos de personalidade, que acionamos de forma instintiva quando interagimos com o contexto que nos cerca. Assinale a alternativa correta:
Escolha uma:
a. Segundo o Método LIFO de avaliação de estilos, somos cada um uma combinação única de quatro estilos diferentes de personalidade.
b. Ter sucesso como líder depende de que os estilos de personalidade mais adequados para liderar estejam presentes em nós.
c. Somos quem somos, nossa personalidade não pode ser mudada.
d. A filosofia que devemos adotar para liderar é “trate os outros como você gostaria de ser tratado”.
e. Os estilos da Excelência e da Razão são mais rápidos para responder que os da Ação e da Harmonia.
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A resposta correta é: Segundo o Método LIFO de avaliação de estilos, somos cada um uma combinação única de quatro estilos diferentes de personalidade..
Questão 5
Texto da questão
A respeito do sucesso como líder, estudos mostram que:
Escolha uma:
a. Todas as alternativas estão corretas.
b. Conhecimento técnico e Q.I. são requisitos básicos, enquanto inteligência emocional é a característica imprescindível para a boa liderança.
c. Três parâmetros normalmente usados para se avaliar as pessoas são experiência (incluindo conhecimento técnico), capacidade intelectual (Q.I.) e inteligência emocional.
d. Os quatro pilares da inteligência emocional no trabalho são autoconhecimento, autogestão, consciência social e habilidades sociais.
e. De acordo com Daniel Goleman, inteligência emocional tem o dobro do peso de conhecimento técnico e Q.I. para o sucesso.
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A resposta correta é: Todas as alternativas estão corretas..
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Programa de Habilidades e 
Competências 
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Educaç
ão
 
Questão
 
1
 
Texto da questão
 
Habilidades comportamentais são muito importantes para liderar, segundo inúmeras 
pesquisas. A esse respeito, assinale a alternativa correta:
 
Escolha uma:
 
a. Uma fraqueza comportamental 
nada mais é que uma força usada em excesso.
 
b. Nossas forças comportamentais são os comportamentos preferidos que adotamos no dia a dia, 
mesmo que em excesso.
 
c. Somos o que somos, portanto pouco pode ser feito a respeito.
 
d. Fraquezas comportamentais não causam danos relevantes às relações, mas p
ontos
-
cegos 
comportamentais sim.
 
e. Pontos
-
cegos comportamentais dizem respeito a comportamentos que surgem cegamente, aqueles 
que adotamos sem pensar.
 
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A resposta correta é: Uma fraqueza comportamental nada mais é que uma força usada em excesso..
 
Questão
 
2
 
Texto da questão
 
Em relação às habilidades comportamentais
, assinale a alternativa incorreta:
 
Escolha uma:
 
a. A maturidade normalmente ajuda no desenvolvimento da inteligência emocional.
 
b. Desenvolver comportamentos é um processo racional, portanto não é difícil, basta querer.
 
c. Pessoas emocionalmente inteligentes conseguem mais facilmente lidar com emoções, respeitando 
a si mesmas e aos outros.
 
d. O fator genético interfere na inteligência emocional, ou sej
a, algumas pessoas nascem 
emocionalmente mais inteligentes que outras.
 
e. Qualquer pessoa pode se desenvolver emocionalmente.
 
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A resposta correta é: Desenvolver comportamentos 
é um processo racional, portanto não é difícil, 
basta querer..
 
Questão
 
3
 
Texto da questão
 
Workshop 3 - Programa de Habilidades e 
Competências - Educação 
Questão 1 
Texto da questão 
Habilidades comportamentais são muito importantes para liderar, segundo inúmeras 
pesquisas. A esse respeito, assinale a alternativa correta: 
Escolha uma: 
a. Uma fraqueza comportamental nada mais é que uma força usada em excesso. 
b. Nossas forças comportamentais são os comportamentos preferidos que adotamos no dia a dia, 
mesmo que em excesso. 
c. Somos o que somos, portanto pouco pode ser feito a respeito. 
d. Fraquezas comportamentais não causam danos relevantes às relações, mas pontos-cegos 
comportamentais sim. 
e. Pontos-cegos comportamentais dizem respeito a comportamentos que surgem cegamente, aqueles 
que adotamos sem pensar. 
Feedback 
A resposta correta é: Uma fraqueza comportamental nada mais é que uma força usada em excesso.. 
Questão 2 
Texto da questão 
Em relação às habilidades comportamentais, assinale a alternativa incorreta: 
Escolha uma: 
a. A maturidade normalmente ajuda no desenvolvimento da inteligência emocional. 
b. Desenvolver comportamentos é um processo racional, portanto não é difícil, basta querer. 
c. Pessoas emocionalmente inteligentes conseguem mais facilmente lidar com emoções, respeitando 
a si mesmas e aos outros. 
d. O fator genético interfere na inteligência emocional, ou seja, algumas pessoas nascem 
emocionalmente mais inteligentes que outras. 
e. Qualquer pessoa pode se desenvolver emocionalmente. 
Feedback 
A resposta correta é: Desenvolver comportamentos é um processo racional, portanto não é difícil, 
basta querer.. 
Questão 3 
Texto da questão