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AVALIAÇÃO COMPORTAMENTO HUMANO E QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO PÓS-GRADUAÇÃO

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AVALIAÇÃO – COMPORTAMENTO HUMANO E QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO – PÓS-
GRADUAÇÃO
PONTUAÇÃO TOTAL: 1PONTUAÇÃO OBTIDA  1
O __________________ implica uma rede de relações que pode caracterizar-se por relações equilibradas de poder
entre os participantes ou pela presença de uma �gura ou subgrupo que detém o poder e determina as
obrigações e normas que regulam a vida grupal. As relações de poder do grupo determinam ou in�uenciam o
grau de participação dos membros nas decisões grupais, o processo de comunicação interno, o sistema de
normas e punição e suas aplicações.
Marque a alternativa que completa a informação acima:
Resposta Marcada :
Processo grupal
PONTUAÇÃO TOTAL: 1PONTUAÇÃO OBTIDA  1
Uma vez satisfeitas, pelo menos parcialmente, as necessidades de amor, a pessoa sente também necessidades de
avaliação estável e elevada de sua personalidade, ou seja, de autoestima e estima dos outros. Estas necessidades
podem ser assim grupadas:
Resposta Marcada :
Desejo de força, realização, su�ciência, domínio e competência, con�ança ante o mundo, independência e
liberdade;
PONTUAÇÃO TOTAL: 1PONTUAÇÃO OBTIDA  1
Dois cientistas estudaram macacos criados por mães verdadeiras e mães substitutas feitas de pano e arame. Em
situações de emergência, os �lhotes recorriam a mãe substituta de pano, independentemente de qual delas
havia amamentado o animal. Ficou claro que o contato macio e aconchegante representa uma estimulação
importante. Mesmo os �lhotes criados com a mãe de pano, comparados aos criados com a mãe verdadeira,
apresenta, na vida adulta, comportamentos peculiares e anormais. São mais agressivos e antissociais, apresentam
desenvolvimento psicomotor de�ciente e tem grande di�culdade de manter relações sexuais normais.
Quem foram estes cientistas:
Resposta Marcada :
Harlow e Zimmermann
PONTUAÇÃO TOTAL: 1PONTUAÇÃO OBTIDA  1
As vocações estarão como que se acotovelando dentro de nosso cérebro somente até a adolescência. Observa-se
algumas exceções decantadas por aqueles que combatem o plateau. Marque a (s) exceção (ões) correta (s):
Resposta Marcada :
Um Francês septuagenário que se torna um emérito escritor e publica um romance de primeira qualidade.
PONTUAÇÃO TOTAL: 1PONTUAÇÃO OBTIDA  1
Seleção é a busca do homem certo para o lugar certo. A seleção exige analistas para a elaboração de vários
testes, como:
Resposta Marcada :
Todas as alternativas estão corretas
10 / 10
PONTUAÇÃO TOTAL: 1PONTUAÇÃO OBTIDA  1
“O Grupo social supõe um conjunto de duas ou mais pessoas num processo de relação mútua e organizado com a
�nalidade de atingir um objetivo imediato ou mais a longo prazo”. Esta a�rmativa é:
Resposta Marcada :
Verdadeira
PONTUAÇÃO TOTAL: 1PONTUAÇÃO OBTIDA  1
O psicólogo Gordon Allport, da Universidade de Harvard, listou cinquenta de�nições diferentes da palavra e,
depois de estudá-las, classi�cou-as em categorias gerais. Este estudo e outros que posteriormente foram feitos,
permitiram identi�car a existência de ideias fundamentais comuns a respeito da personalidade, isto é, pode-se
perceber princípios subjacentes às várias tentativas de conceituar personalidade. Estes princípios são:
Resposta Marcada :
Todas as alternativas anteriores estão verdadeiras
PONTUAÇÃO TOTAL: 1PONTUAÇÃO OBTIDA  1
“O Administrador deverá procurar o desequilíbrio entre a produção e o homem que produz. Deverá também ver o
homem como pessoa humana (com virtudes e defeitos), sempre procurar subestimar ou supervalorizar esse
homem. O homem é o �m último da Empresa. Administrar é administrar a empresa.” A seguinte sentença é:
Resposta Marcada :
Falsa
PONTUAÇÃO TOTAL: 1PONTUAÇÃO OBTIDA  1
A sigla QVT signi�ca:
Resposta Marcada :
Qualidade de vida no trabalho
PONTUAÇÃO TOTAL: 1PONTUAÇÃO OBTIDA  1
Na I Conferência Internacional sobre Promoção da Saúde realizada em 1986, em Otawa, foi elaborada a Carta de
Ottawa, que propõe, dentre outras atuações, cinco campos centrais para a promoção da saúde. Dentre as
alternativas a seguir qual NÃO faz parte dos campos centrais:
Resposta Marcada :
Desenvolvimento de habilidades empresariais.
Total

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