Avaliação I Flex - Psicologia Organizacional e do Trabalho

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23/07/2020 UNIASSELVI - Centro Universitário Leonardo Da Vinci - Portal do Aluno - Portal do Aluno - Grupo UNIASSELVI
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Disciplina: Psicologia Organizacional e do Trabalho (PSI52)
Avaliação: Avaliação I - Individual FLEX ( Cod.:454466) ( peso.:1,50)
Prova: 12845615
Nota da Prova: 10,00
Legenda: Resposta Certa Sua Resposta Errada 
1. A história da Psicologia Organizacional e do Trabalho é dividida em três fases: a psicologia industrial, a psicologia organizacional e a psicologia
organizacional e do trabalho. Sobre o período da psicologia industrial, assinale a alternativa CORRETA:
 a) Prevê a eficiência máxima nos processos de seleção, treinamento e avaliação de desempenho.
 b) Discute sobre temas relacionados ao poder e conflitos.
 c) Preocupa-se com o movimento das relações humanas.
 d) Visa a saúde e o bem-estar do trabalhador.
2. O tratamento desumano no trabalho é caracterizado, tradicionalmente, como assédio moral. Contudo, algumas situações podem configurar-se com
processo discriminatório. Sobre o que poderia se caracterizar como um processo discriminatório, assinale a alternativa CORRETA:
 a) Zombar com o indivíduo em público.
 b) Proferir críticas ou comentários maldosos em público.
 c) Perseguição ou preconceito com relação à orientação sexual.
 d) Desqualificar o trabalho de um indivíduo em público.
3. Gardner (1995), propôs a Teoria das Inteligências Múltiplas, a qual se refere à existência de um conjunto de diferentes inteligências manifestadas 
humano. Sobre a Teoria das Inteligências Múltiplas, classifique V para as sentenças verdadeiras e F para as falsas:
( ) As oito inteligências propostas são: linguística, lógico-matemática, espacial, musical, sinestésica, naturalista, interpessoal e intrapessoal.
( ) Os diferentes tipos de inteligência, propostas por Gardner, são independentes umas das outras.
( ) Os diferentes tipos de inteligência se manifestam de maneiras semelhantes nas pessoas.
( ) A inteligência interpessoal está associada às habilidades que os indivíduos apresentam em utilizar a língua para comunicação e expressão.
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA:
FONTE: GARDNER, H. Inteligências múltiplas: a teoria na prática. Porto Alegre: Artes Médicas, 1995.
 a) F - V - V - V.
 b) V - F - V - F.
 c) V - V - F - F.
 d) F - F - V - V.
4. De acordo com Weiten (2002), foi somente no início do século XVIII, que o termo Psicologia - e seu novo significado, "estudos da mente", passou 
adotado pelos estudiosos da época. Desde então, a Psicologia, comumente definida como o estudo do comportamento dos seres humanos e dos
tem sido estudada sob duas perspectivas: ciência e profissão. Portanto, com relação à história da Psicologia enquanto ciência e profissão, bem co
campo de atuação e pesquisa na atualidade, classifique V para as sentenças verdadeiras e F para as falsas:
( ) A origem da psicologia como ciência data de 1879, quando Wilhelm Wundt abriu um laboratório de psicologia experimental em Leipzig, na Ale
( ) No Brasil, a atuação profissional regulamentada dos psicólogos data das décadas de 1940 e 1950.
( ) No Brasil, a formação profissional de psicólogos data de 1946, ano em que o país passou a oferecer cursos de psicologia nas universidades 
( ) No Brasil, a regulamentação da profissão de psicólogo data do ano de 1962, quando foi promulgada a Lei nº 4.119.
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA:
FONTE: WEITEN, W. Introdução à psicologia: temas e variações. São Paulo: Atlas, 2002.
 a) V - V - F - F.
 b) F - F - V - V.
 c) F - V - F - F.
 d) V - F - V - V.
5. Existem três fatores que influenciam no processo de percepção da realidade: estímulo, situação e observador. Com relação a esses três fatores, a
itens, utilizando o código a seguir:
I- Estímulo.
II- Situação.
III- Observador.
( ) Contexto no qual a percepção de objetos, pessoas ou fatos ocorrem.
( ) Refere-se às características daquilo que se observa.
( ) Indivíduo que observa as situações conforme os estímulos recebidos.
( ) Um de seus principais atributos é a frequência com que ocorre.
( ) Alguns elementos que interferem na sua percepção são atitudes, motivações e interesses.
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA:
 a) II - I - III - I - III.
 b) II - III - I - III - I.
 c) III - I - II - II - III.
 d) I - II - III - I - II.
6. Efeito Halo é uma das principais distorções do processo perceptivo e acontece quando a informação ambiental é captada ou interpretada de form
Sobre esta distorção, assinale a alternativa CORRETA:
 a) As características de um grupo social são simplificadas e projetadas em todos os seus integrantes.
 b) Um traço de comportamento serve de base para uma generalização a respeito da conduta de uma pessoa.
 c) As pessoas são percebidas dentro de um contexto e contrastadas com outras, o que produz impressões favoráveis e desfavoráveis.
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 d) Os outros são exagerados, segundo as perspectivas do observador, que faz julgamentos baseado em suas características.
7. Dentro da história da Psicologia Organizacional e do Trabalho, alguns estudos e seus respectivos pesquisadores merecem destaque, visto que se
trabalhadores influenciaram fortemente o desenvolvimento desta especialidade da Psicologia. Sobre os principais estudos da história Psicologia
Organizacional e do Trabalho, associe os itens, utilizando o código a seguir:
I- Hugo Münsterberg e Walter Dill Scott.
II- Frederick Winslow Taylor.
III- Frank e Lillian Gilbreth.
IV- Elton Mayo.
( ) Foi o responsável pelos estudos Hawthorne, que demonstraram a influência de aspectos psicológicos e subjetivos no desempenho das ativid
laborais.
( ) É considerado o pai da administração científica e corresponde à principal influência sobre o campo de estudos da psicologia organizacional.
( ) Psicólogos alemão e estadunidense, tornaram-se conhecidos por serem os proponentes da criação de métodos de seleção de empregados e
de testes psicológicos como parte desses métodos.
( ) Estudaram a projeção de ambientes e sistemas de trabalho que fossem capazes de contribuir com a máxima eficiência durante a execução d
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA:
 a) IV - II - I - III.
 b) I - III - II - IV.
 c) II - IV - III - I.
 d) IV - I - II - III.
8. Para que se possa conhecer melhor o mundo ea realidade, faz-se uso da ciência. Ela possui algumas características peculiares que a diferenciam
comum. Com relação às características da ciência, analise as opções a seguir:
I- Objetividade.
II- Linguagem rigorosa.
III- Linguagem simples.
IV- Subjetividade.
V- Métodos e técnicas específicas.
Agora, assinale a alternativa CORRETA:
 a) As opções I, III e IV estão corretas.
 b) As opções II e IV estão corretas.
 c) As opções I, II e V estão corretas.
 d) As opções III, IV e V estão corretas.
9. Com relação aos fenômenos básicos da percepção, dois deles explicam a diferença entre a realidade percebida pelo indivíduo e a realidade obse
ele: a percepção seletiva e a adaptação sensitiva. Com relação a esses fenômenos, assinale a alternativa CORRETA:
 a) A percepção seletiva refere-se à atenção dirigida a um pequeno número de estímulos por vez.
 b) A adaptação sensitiva pode induzir o indivíduo a realizar julgamentos precipitados.
 c) A adaptação sensitiva refere-se à atenção dirigida a um pequeno número de estímulos por vez.
 d) A percepção seletiva postula que um indivíduo exposto a um mesmo estímulo por um longo período, adapta-se a ele e deixa de percebê-lo.
10.O tema Qualidade de Vida no Trabalho (QVT), que vem sendo discutido há mais de 50 anos, refere-se ao grau de satisfação que um indivíduo ap
com relação às funções laborais exercidas e ao local em que trabalha. Com relação à história e aos conceitos do tema QVT, analise as afirmativa
I- O tema começou a ser discutido na década de 1960.
II- Tem origens na área da Saúde e, posteriormente, conforme sua evolução, passa a envolver outras áreas, como a Administração, a Psicologia 
Sociologia.
III- Os conceitos e as pesquisas sobre Qualidade de Vida no Trabalho envolvem fatores associados à saúde, ao lazer, à nutrição e à responsabilid
IV- Dentre os benefícios relacionados à Qualidade de Vida no Trabalho, pode-se citar, por exemplo, a redução dos índices de rotatividade e absen
Assinale a alternativa CORRETA:
 a) As afirmativas I e IV estão corretas.
 b) As afirmativas I e II estão corretas.
 c) As afirmativas II, III e IV estão corretas.
 d) As afirmativas I e III estão corretas.
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