slide de apresentaçao

Prévia do material em texto

Prof. Fabiano Lima
CONTEXTUALIZAÇÃO
ESTÁGIO SUPERVISIONADO EM ADM I
CONTEXTUALIZAÇÃO
 Na sociedade em constantes transformações, em que os conhecimentos e
informações se renovam em velocidade muito dinâmica, exige-se que o
futuro profissional esteja apto a desenvolver suas habilidades e
competências relacionando às teorias estudadas no ambiente acadêmico às
práticas profissionais que o mercado exige (ou exigirá futuramente).
Essa relação possibilita uma sólida formação do futuro profissional de
Administração, capacitando-o para atuar de forma crítica e dinâmica em
organizações de diferentes setores da economia e, também, no meio
acadêmico.
ESTÁGIO SUPERVISIONADO EM ADM I
CONTEXTUALIZAÇÃO
O Estágio Supervisionado Administração deverá contribuir para o aluno:
 Avaliar sua própria atuação profissional e seu desempenho;
 Comunicar-se de forma adequada através de relatórios, pareceres, laudos técnicos e
análises;
 Realizar a busca de soluções organizacionais por meio da investigação e pesquisa;
 Exercer atividades com criatividade, ética, iniciativa e autonomia na tomada de
decisão;
 Desenvolver espírito empreendedor e proativo.
ESTÁGIO SUPERVISIONADO EM ADM I
CONTEXTUALIZAÇÃO
O Estágio Supervisionado I surge como atividade de aprendizagem acadêmica,
profissional, integrando Teoria e Prática na formação discente e proporcionando sua
participação em situações e desafios reais da profissão de Administrador, sobretudo em
questões relacionadas ao desenvolvimento local.
Evidencia o desenvolvimento acadêmico e profissional discente através do: relatório de
vivência profissional; da comprovação de atividades, análises e críticas realizadas; do
projeto de Diagnóstico Organizacional realizado. Desta forma, gera e valida competências
necessárias para o exercício profissional da Administração.
ESTÁGIO SUPERVISIONADO EM ADM I
CONTEXTUALIZAÇÃO
O estudante irá identificar, através de sua vivência e de uma análise organizacional,
pontos ligados às áreas de administração:
1) Processos e Produção;
2) Empreendedorismo e Novos Negócios;
3) Tecnologia da Informação;
4) Estratégias e Marketing;
5) Controladoria e Finanças;
6) Responsabilidade socioambiental.
ESTÁGIO SUPERVISIONADO EM ADM I
EMENTA
ESTÁGIO SUPERVISIONADO EM ADM I
1. Estágio, vivência e formação profissional.
2. Análise organizacional. Identificação de problemas e
oportunidades no âmbito das organizações. Estudo exploratório.
3. Diagnóstico Organizacional.
OBJETIVOS GERAIS
Proporcionar ao discente aprimoramento profissional. Desenvolver competências inerentes à
atividade profissional. Realizar análise organizacional aplicada, buscando o desenvolvimento
do pensamento crítico-científico com o objetivo de desenvolver a localidade no qual está
inserido.
Objetivos Específicos
Relacionar teoria e prática nas vivências do estágio e da prática profissional. Elaborar relatório
analítico-crítico das experiências profissionais. Realizar análise organizacional de acordo com a
vivência profissional. Elaborar Diagnóstico Organizacional.
ESTÁGIO SUPERVISIONADO EM ADM I
PLANO DE ENSINO
ESTÁGIO SUPERVISIONADO EM ADM I
Unidade I – RELATÓRIO DE VIVÊNCIA 
1.1 - Descrição da Organização: Missão, Visão, Valores e Histórico de 
Atuação;
1.2 - Pesquisa de Clima Organizacional;
(Itens detalhados no Relatório de Vivência Profissional da disciplina Estágio 
Supervisionado I).
1.3 - Descrição do processo de trabalho do aluno no âmbito organizacional;
1.4 - Contribuições da Graduação na condução das atividades desenvolvidas 
pelo graduando na organização;
1.5 - Significado do trabalho realizado pelo aluno no ambiente organizacional;
1.6 - Nível de engajamento da organização em termos de Responsabilidade
Socioambiental perante a comunidade onde atua.
ESTÁGIO SUPERVISIONADO EM ADM I
UNIDADE II : ESTUDO EXPLORATÓRIO
2.1 - Identificação da área de interesse da administração em que será 
desenvolvido o
Diagnóstico Organizacional;
2.2 - Análise do cenário:
2.2.1 - Oportunidades e ameaças;
2.2.2 - Pontos fortes e pontos fracos.
2.3 - Delimitação da atuação;
2.4 - Viabilidade do estudo. Conceitos e Classificação de Processos
ESTÁGIO SUPERVISIONADO EM ADM I
UNIDADE III - DIAGNÓSTICO ORGANIZACIONAL
3.1 - Descrição do problema a ser resolvido;
3.2 - Determinação do formato e da metodologia;
3.3 - Identificação dos recursos necessários;
3.4 - Cronograma preliminar. Modelagem de Processos de Negócios
ESTÁGIO SUPERVISIONADO EM ADM I
BIBLIOGRAFIA BÁSICA
ROCHA, Mateus. Análise organizacional. Rio de Janeiro: Universidade Estácio de Sá / 
UNISEB Centro Universitário, 2015.
SOUZA, André Alves de. Gestão de recursos de projetos. Rio de Janeiro: SESES, 2016.
VILLAS BOAS, Benigna Maria de Freitas. O portfólio no curso de pedagogia: ampliando o 
diálogo entre professor e aluno. Educação e Sociedade. [online], vol.26, n.90, p.291-306,. 
http://www.scielo.br/pdf/es/v26n90/a13v2690.pdf: 
http://www.scielo.br/pdf/es/v26n90/a13v2690.pdf, setembro de 2016.
ESTÁGIO SUPERVISIONADO EM ADM I
BIBLIOGRAFIA COMPLEMENTAR
BARREIRA, Carlos; BOAVIDA, João; ARAÚJO, Nuno. Avaliação formativa. Novas formas de ensinar
e aprender. Ano 40, n. 3. p. 97-133,. Revista Portuguesa de Pedagogia. Ano 40, n. 3. p. 97-133,:
iduc.uc.pt/index.php/rppedagogia/article/download/1171/619, outubro de 2016.
CARDOSO, Danielly Santos dos Anjos et al. Aprendizagem Reflexiva: o uso do portfólio coletivo.
Revista Brasileira de Educação Médica. Rio de Janeiro, v. 39, n.3, jul/sept, p. 442-449,.
http://www.scielo.br/pdf/rbem/v39n3/1981-5271-rbem-39-3- 0442.pdf:
http://www.scielo.br/pdf/rbem/v39n3/1981-5271-rbem-39-3-0442.pdf, outubro de 2016.
Estácio/UNISEB. ANÁLISE e gerenciamento de riscos. Rio de Janeiro: Estácio/UNISEB, 2015.
RUDIO, Franz Victor. Introdução ao projeto de pesquisa científica. 43. ed.. Petrópolis: Vozes, 2015.
SROUR, Robert Henry. Poder, cultura e ética nas organizações. 3. ed.. Rio de Janeiro: Elsevier,
2012.
ESTÁGIO SUPERVISIONADO EM ADM I
BIBLIOGRAFIA BÁSICA
COSTA JÚNIOR, Eudes Luiz. Gestão em Processos Produtivos. 1. Curitiba-PR:
InterSaberes, 2012. 1.
LAGE JÚNIOR, Murís. Mapeamento de processos de gestão empresarial. 1. CuritibaPR:
InterSaberes, 2016. 1.
WILDAUER, Egon Walter; WILDAUER, Laila Del Bem Seleme. Mapeamento de processos:
Conceitos, Técnicas e Ferramentas. 1. Curitiba-PR: InterSaberes, 2015. 1
ESTÁGIO SUPERVISIONADO EM ADM I
Método de Avaliação
ESTÁGIO SUPERVISIONADO EM ADM II
ESTÁGIO SUPERVISIONADO EM ADM II
Na disciplina Estágio I são desenvolvidas duas atividades:
a) Relatório de Estágio (Modelo)
b) Desenvolvimento de um Negócio (Tema livre à escolha dos alunos, em dupla)
Junto ao relatório de Estágio o aluno precisa também entregar alguns documentos
ESTÁGIO SUPERVISIONADO EM ADM II
Documentos a serem entregues:
a) Declaração de vínculo com um empresa em atividade na área de administração
b) Cópia da Carteira de Trabalho ou
c) Termo de Estágio ou
d) Termo de posse para servidores públicos ou
e) Razão Social para micro e pequenos empresários ou
f) Registro + cópia da ultima contribuição para o Microempreendedor Individual
ESTÁGIO SUPERVISIONADO EM ADM II
Projeto do negócio - Critérios básicos
a) Nome do empreendimento
b) Descrição do produto ou serviço que pretende comercializar
c) Missão, visão e valores
d) Processos de produção
e) Pessoal + gestores
f) Investimento
g) Capital de Giro
h) Região a ser atendida
i) Perfil do público
j) Expectativa de faturamento nos primeiros três anos
l) Custos e despesas de produção