Avaliação Final (Objetiva) Ergonomia Industrial (SEG29)

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Disciplina: Ergonomia Industrial (SEG29) 
Avaliação: 
Avaliação Final (Objetiva) - Individual Semipresencial ( Cod.:639432) ( 
peso.:3,00) 
Prova: 20331505 
Nota da 
Prova: 
6,00 
1. As vibrações podem causar vários danos ao ser humano, tais como: perda de 
equilíbrio, falta de concentração, entre outros. Assinale a alternativa 
CORRETA que apresenta queixas mais comuns do trabalhador: 
 a) Tensão muscular sob vibração entre 10 a 15 Hz. 
 b) Dores no peito e abdômen sob vibrações entre 4 e 10 Hz. 
 c) Dores nas costas sob vibração entre 10 a 15 Hz. 
 d) Interferência na respiração sob vibrações entre 4 e 10 Hz. 
 
2. Para o perfeito funcionamento de todos os processos que ocorrem no organismo, é 
necessária uma temperatura adequada. A temperatura do corpo varia de acordo com 
a temperatura do ambiente, tendo o corpo do ser humano a capacidade de 
termorregulação. Analise as sentenças a seguir: 
 
I- Radiação: o corpo humano tem capacidade de trocar calor com o ambiente, 
recebendo dos objetos mais quentes e irradiando para os mais frios. 
II- O maior órgão do ser humano, a pele, comporta-se como um absorvedor e 
radiador de calor. 
III- Condução está relacionada ao contato indireto com objetos quentes ou frios. 
IV- Convecção ocorre pelo movimento do calor próximo à pele, que tende a deixar a 
temperatura do ar próxima da temperatura fisiológica. 
 
Agora, assinale a alternativa CORRETA: 
 a) As sentenças II e III estão corretas. 
 b) As sentenças I e IV estão corretas. 
 c) As sentenças II e IV estão corretas. 
 d) As sentenças I e II estão corretas. 
 
3. A ergonomia atua em diferentes setores da empresa. Dentro da organização do 
trabalho, ela pode atuar nos sistemas administrativos, produtividade, modelos de 
gestão, formas de comunicação, relacionamento interpessoal, autonomia, liderança e 
culturas organizacionais. Dentre os fatores de organização que causam sobrecarga, 
analise as opções a seguir: 
 
I- Aumento de metas sem preparo adequado. 
II- Horas extras. 
III- Material de má qualidade. 
IV- Assumir prazos curtos, observando a capacidade de mão de obra. 
 
Assinale a alternativa CORRETA: 
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 a) As opções I, II e IV estão corretas. 
 b) As opções II e IV estão corretas. 
 c) As opções I, II e III estão corretas. 
 d) As opções II e III estão corretas. 
 
4. O trabalho dinâmico se caracteriza por alta demanda e alto consumo de sangue pela 
musculatura envolvida, conforme demonstrado na figura anexa. Sobre o que o 
trabalho dinâmico apresenta, analise as afirmativas a seguir: 
 
I- Alternância dos movimentos de contração e relaxamento muscular, o que favorece 
ao aumento da irrigação sanguínea. 
II- Baixo acúmulo de subprodutos do metabolismo no músculo, o que favorece a 
prevenção da fadiga. 
III- Desenvolvimento dos capilares e aumento da circulação sanguínea, diminuindo o 
risco de fadiga muscular. 
IV- Fadiga muscular em curto espaço de tempo de realização do trabalho, provocada 
pelo elevado acúmulo de subprodutos do metabolismo no músculo. 
 
Assinale a alternativa CORRETA: 
 
 a) As afirmativas I, III e IV estão corretas. 
 b) As afirmativas I e IV estão corretas. 
 c) As afirmativas II, III e IV estão corretas. 
 d) As afirmativas I, II e III estão corretas. 
 
5. A organização em um ambiente de trabalho proporciona ao trabalhador economia de 
energia, evitando o desgaste desnecessário. Sobre os princípios de economia de 
movimentos, classifique V para as sentenças verdadeiras e F para as falsas: 
 
( ) As duas mãos devem iniciar e terminar os movimentos em momentos 
diferentes. 
( ) Materiais e ferramentas devem localizar-se na mesma sequência de seu uso. 
( ) As ferramentas e os materiais devem ser pré-posicionados. 
( ) A altura do posto não deve permitir o trabalho em pé, alternando com o trabalho 
sentado. 
 
Agora, assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA: 
 a) F - V - V - F. 
 b) V - F - F - V. 
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 c) F - V - F - V. 
 d) F - V - V - V. 
 
6. A antropometria estuda as medidas do corpo humano para auxiliar vários ramos da 
indústria no desenvolvimento de seus produtos. Além disso, ela é uma aliada à 
ergonomia no que tange ao projeto e à adequação de postos de trabalho. No que diz 
respeito à antropometria, classifique V para as sentenças verdadeiras e F para as 
falsas: 
 
( ) Os métodos para realização de medições podem ser diretos ou indiretos. 
( ) Dentre as variáveis nas medições antropométricas, temos a influência do clima 
no corpo. 
( ) Existem três tipos físicos: ectomorfos, mesomorfos e endomorfos. 
( ) Homens e mulheres apresentam variações insignificantes nas proporções de 
músculos e gordura. 
 
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA: 
 a) V - V - V - F. 
 b) F - F - V - V. 
 c) F - V - V - V. 
 d) F - V - F - V. 
 
7. Para o projeto de um novo posto de trabalho, é importante realizar as medições tanto 
do trabalhador quanto do mobiliário e maquinário a ser utilizado, levando em 
consideração a atividade a ser executada. Para isso, é necessário realizar um estudo 
antropométrico deste posto de trabalho. Pode-se utilizar a antropometria estática, 
dinâmica e funcional para este estudo. Pensando nos tipos de antropometria, associe 
os itens, utilizando o código a seguir: 
 
I- Antropometria estática. 
II- Antropometria dinâmica. 
III- Antropometria funcional. 
 
( ) Utilizada para execução de atividades específicas. 
( ) Utilizada em projetos de mobiliários. 
( ) Utilizada em projetos de máquinas com partes móveis. 
 
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA: 
 a) III - II - I. 
 b) II - I - III. 
 c) III - I - II. 
 d) II - III - I. 
 
8. A ergonomia visa diminuir a sobrecarga no trabalho, buscando um equilíbrio entre o 
trabalhador e o trabalho, respeitando as características de cada indivíduo e trabalho. 
A organização do trabalho se relaciona com a maneira como o trabalhador é 
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distribuído no tempo, envolvendo as pessoas no ambiente, na tecnologia e na 
organização em si. Com base nisso, sobre os fatores organizacionais, associe os 
itens, utilizando o código a seguir: 
 
I- Ritmo. 
II- Carga. 
III- Autonomia. 
IV- Duração. 
V- Pausas. 
 
( ) Tempo consumido por atividade. 
( ) Interrupção das atividades físicas e mentais. 
( ) Representa o quanto é exigido do indivíduo em suas atribuições. 
( ) Possibilidade de o funcionáriointervir em seu trabalho, tanto na adaptação do 
ambiente como na utilização de ferramentas que, baseando-se em conceitos, sejam 
melhores aplicadas a sua atividade. 
( ) É a velocidade com que as ações são realizadas durante o trabalho. 
 
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA: 
 a) IV - V - II - III - I. 
 b) I - II - III - IV - V. 
 c) IV - I - II - III - V. 
 d) IV - V - I - III - II. 
 
9. A NR - 6 trata dos equipamentos de proteção individual. Tanto o empregado como o 
empregador possuem deveres e obrigações com relação aos EPIs. Quais são as 
responsabilidades do empregado? 
 a) Solicitar a renovação do Certificado de Aprovação. 
 b) Utilizar os equipamentos apenas para a finalidade a qual se destina. 
 c) Descartar os EPIs após o uso. 
 d) Fornecer informações referentes ao processo de limpeza dos EPIs. 
 
10. O Método RULA (Rapid Upper Limb Assessment) foi desenvolvido com o objetivo 
de realizar uma avaliação rápida das posturas do pescoço, tronco e membros 
superiores, com a função muscular e as cargas (forças) externas ao qual o corpo é 
submetido por meio de um sistema de pontuação preestabelecido (MCATAMNEY; 
CORLETT, 1993). Determine o nível de diretrizes para elaborar um plano de ação 
com o RULA, de acordo com a pontuação apontada na figura anexa: 
 a) Pontuação final = 6; Nível = 3 (Investigar, realizar mudanças rapidamente). 
 b) Pontuação final = 5; Nível = 3 (Investigar, realizar mudanças rapidamente). 
 c) Pontuação final = 7; Nível = 4 (Mudanças imediatas). 
 d) Pontuação final = 4; Nível = 2 (Investigar, possibilidade de requerer mudanças). 
 
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