AV2 LAUDO TÉCNICO

Prévia do material em texto

10/11/2020 UNIASSELVI - Centro Universitário Leonardo Da Vinci - Portal do Aluno - Portal do Aluno - Grupo UNIASSELVI
https://portaldoalunoead.uniasselvi.com.br/ava/avaliacao/avaliacao_lista.php 1/2
Acadêmico: José Roberto Prates Araújo (1717286)
Disciplina: Laudo Técnico e Condições do Trabalho (SEG39)
Avaliação: Avaliação II - Individual Semipresencial ( Cod.:657593) ( peso.:1,50)
Prova: 25019892
Nota da Prova: 9,00
Legenda: Resposta Certa Sua Resposta Errada 
1. Os acidentes podem acontecer em qualquer ambiente, em especial, no ambiente laboral. Nesse caso, prestar o atendimento eficiente aumenta a chanc
uma recuperação segura. Manter no ambiente laboral uma caixa de primeiros socorros pode ser útil em muitos casos de acidentes. Sobre o kit de prime
socorros, classifique V para as sentenças verdadeiras e F para as falsas:
( ) A empresa deve oferecer treinamento aos responsáveis pelo kit de primeiros socorros.
( ) A empresa que tiver acima de 200 funcionários é obrigada a manter um kit de primeiros socorros. 
( ) Um item que não pode faltar no kit de primeiros socorros são os medicamentos de uso oral. 
( ) A empresa é responsável por treinar os responsáveis pelo kit de primeiros socorros. 
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA:
 a) V - F - V - F.
 b) F - V - V - F.
 c) V - F - F - V.
 d) F - F - V - F.
2. A Comunicação de Acidente de Trabalho (CAT) é um documento emitido para reconhecer tanto um acidente de trabalho ou de trajeto bem como uma d
ocupacional. Dessa forma, a empresa torna-se obrigada a informar à Previdência Social todos os acidentes de trabalho ocorridos com seus empregado
Sobre a CAT, assinale a alternativa INCORRETA:
FONTE: INSTITUTO NACIONAL DO SEGURO SOCIAL (INSS). Comunicação de Acidente de trabalho. Disponível em: https://www.inss.gov.br/servicos
inss/comunicacao-de-acidente-de-trabalho-cat/. Acesso em: 6 set. 2019.
 a) Verificar se todos os itens de identificação foram devidamente preenchidos.
 b) Lembrar que o atestado médico da CAT é de competência somente do médico.
 c) Apresentar a CAT em uma única via ao INSS.
 d) Não assinar a CAT em branco.
3. Conforme a Lei nº 8.213/91, acidente do trabalho é o que ocorre pelo exercício do trabalho a serviço da empresa, provocando lesão corporal ou perturb
funcional que cause a morte, a perda ou redução, permanente ou temporária, da capacidade para o trabalho. Sobre o acidente de trabalho, assinale a
alternativa CORRETA:
FONTE: http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/leis/l8213cons.htm. Acesso em: 27 jan. 2020.
 a) Arranjo físico adequado no ambiente de trabalho, esforço físico intenso, ferramentas defeituosas são fatores que podem desencadear um efeito adve
 b) A ocorrência não programada, inesperada ou não, que afeta o processo normal de uma atividade é considerado acidente de trabalho na visão
preservacionista.
 c) O quase-acidente é qualquer evento ou fato negativo com potencialidade de provocar dano.
 d) O acidente de trabalho pode ocorrer com o trabalhador no seu ambiente familiar.
4. Conforme o art. 19 da Lei nº 8.213, de 24 de julho de 1991, "acidente de trabalho é aquele que ocorre pelo exercício do trabalho a serviço de empresa o
empregador doméstico ou pelo exercício do trabalho dos segurados, provocando lesão corporal ou perturbação funcional que cause a morte ou a perda
redução, permanente ou temporária, da capacidade para o trabalho". Sobre o acidente de trabalho, classifique V para as sentenças verdadeiras e F par
falsas:
( ) O prejuízo físico ou mental pode ser identificado como lesão. 
( ) Os acidentes que não acarretam lesão não são considerados para fins de prevenção.
( ) O acidente de trabalho se reporta somente ao acontecimento fora do ambiente de trabalho. 
( ) Um acidente que não ocorra lesão não tem importância, uma vez que não foi identificado prejuízo mental ou físico. 
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA:
FONTE: BRASIL. Lei nº 8.213, de 24 de julho de 1991. Dispõe sobre os Planos de Benefícios da Previdência Social e dá outras providências. Disponíve
http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/leis/l8213cons.htm. Acesso em: 6 dez. 2019.
 a) V - F - F - V.
 b) F - V - F - F.
 c) F - F - F - V.
 d) V - F - F - F.
5. A pensão por morte é paga aos dependentes do segurado que falecer ou, em caso de desaparecimento, tiver sua morte declarada judicialmente. Sobre
pensão por morte, assinale a alternativa CORRETA:
FONTE: INSTITUTO NACIONAL DO SEGURO SOCIAL (INSS). Pensão por morte. Disponível em: https://www.inss.gov.br/beneficios/pensao-por-morte
Acesso em: 23 jan. 2019.
 a) O recebimento do benefício só será concedido se tiver ocorrido cinco contribuições mensais à previdência.
 b) Os dependentes terão direito a um valor de pensão.
 c) A duração do benefício é vitalícia.
 d) Não há carência para o recebimento da pensão por morte.

10/11/2020 UNIASSELVI - Centro Universitário Leonardo Da Vinci - Portal do Aluno - Portal do Aluno - Grupo UNIASSELVI
https://portaldoalunoead.uniasselvi.com.br/ava/avaliacao/avaliacao_lista.php 2/2
6. No Brasil, em 2017, foram registrados 549.405 acidentes de trabalho, apresentando um índice de redução no número de acidentes em relação ao ano d
2016, em que foram registrados 585.626 acidentes. Embora o número represente uma queda, ainda é necessário que se incorpore uma cultura de
prevenção à saúde e à segurança do trabalho nas empresas. Nessas divulgações, sobre os principais tipos de acidente, assinale a alternativa CORRET
FONTE: http://www.previdencia.gov.br/2018/09/acidentes-de-trabalho-apresentam-queda-de-62-em-2017/. Acesso em: 22 jul. 2019.
 a) Acidente atípico e acidente típico.
 b) Acidente típico e doenças ocupacionais.
 c) Acidente típico e doenças tropicais.
 d) Acidente atípico e doenças ocupacionais.
7. O auxílio-doença é um benefício concedido a que tem direito o assegurado, após cumprir os prazos, dependendo do caso e ficar incapaz para o exercíc
trabalho por doença em período determinado pela lei. Sobre o auxílio-doença, analise as sentenças a seguir: 
I- O auxílio-doença será devido ao trabalhador que ficar incapacitado para o trabalho por mais de 15 dias ininterruptos.
II- O trabalhador para ter direito ao auxílio-doença deverá ser segurado pelo Ministério da Economia - Subseção Ministério do Trabalho. 
III- A Emenda Constitucional - EC - 120, de 2011, revoga o auxílio-doença, permanecendo somente o auxílio-doença acidentário.
IV- O trabalhador que ficar doente pelo período de 12 dias, terá o salário pago pelo empregador. 
Assinale a alternativa CORRETA:
 a) As sentenças I e III estão corretas.
 b) As sentenças II e III estão corretas.
 c) As sentenças I e IV estão corretas.
 d) As sentenças II e IV estão corretas.
8. A Carteira de Trabalho e Previdência Social (CTPS) é reconhecida por suas anotações. A CTPS é hoje um dos únicos documentos a reproduzir com
tempestividade a vida funcional do trabalhador. Sobre os registros na CTPS, classifique V para as sentenças verdadeiras e F para as falsas: 
( ) Deve ser anotado na CTPS o motivo da demissão. 
( ) Dever ser anotado todos os atestados médicos durante a vida laboral do trabalhador. 
( ) Não pode ser anotado na carteira de trabalho as penalidades aplicadas ao trabalhador durante a sua vida laboral. 
( ) Quando for o primeiro emprego do funcionário, deve ser anotado na CTPS o Cadastro no Programa de Integração Social (PIS). 
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA:
FONTE: http://trabalho.gov.br/carteira-de-trabalho-e-previdencia-social-ctps. Acesso em: 8 abr. 2020.
 a) V - F - F - V.
 b) V - F - V - V.
 c) F - F - V - V.
 d) V - V - V - F.
9. São muitas as doenças que podem vir a acometer os trabalhadores, podendo ser desencadeada pelo exercício do trabalho ou em decorrência das cond
em que o trabalho é realizado. Entretanto, existem aquelas que não estão ligadas ao trabalho. Sobre as doenças que não são consideradas doença do
trabalho, analise as sentenças a seguir: 
I- A que não produz incapacidadelaborativa.
II- A doença degenerativa, específica a grupo de mesma faixa etária.
III- A doença endêmica, resultado da exposição direta em função do trabalho. 
IV- Aquela que após um período de trabalho venha a produzir uma incapacidade ao trabalhador. 
Assinale a alternativa CORRETA:
 a) As sentenças I e II estão corretas.
 b) As sentenças I e IV estão corretas.
 c) As sentenças III e IV estão corretas.
 d) As sentenças I, II e III estão corretas.
10.O empregador tem como obrigação garantir a integridade do trabalhador, entretanto, isso nem sempre acontece. Dessa forma, a responsabilidade civil 
empregador faz-se presente. Quanto à responsabilidade civil do empregador, classifique V para as sentenças verdadeiras e F para as falsas:
( ) A responsabilidade civil tem como objetivo reparar o dano a que o trabalhador sofreu.
( ) A responsabilidade civil tem como objetivo reparar o dano que a empresa sofreu pelo trabalhador ter se acidentado.
( ) A responsabilidade civil tem como objetivo iniciar um processo somente na esfera administrativa.
( ) A responsabilidade civil pode ser de dois tipos: subjetiva e objetiva. 
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA:
 a) F - V - V - F.
 b) V - F - V - F.
 c) V - F - F - V.
 d) V - F - F - F.
Prova finalizada com 9 acertos e 1 questões erradas.