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13/11/2019 Form05 - tipos de decisões na organizações https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLScf46cUI0mURzGlPGX6a7PB0i5Dwz_47A-T7gnPwAn6StXqOQ/viewscore?sid=27996ab6f3e6be0b&vc=0&c=0&w=1&token=8QjhY20BAAA.jwn9eHaHqiZN2RL2yzmnyw.0… 1/9 Form05 - tipos de decisões na organizações Total de pontos 8/9 O endereço de e-mail do participante (daniela.arauujo@gmail.com) foi registrado durante o envio deste formulário. Pontuação da seção 8/9 Daniela Ferreira de Araújo 1/1 Uma ferramenta de apoio as atividades administrativas de uma organização Um mecanismo que permite comunicação globalizada através de um sistema de gestão e armazenamento de dados Nome completo * Selecione a melhor resposta. Um sistema de informações pode ser de�nido como: * 13/11/2019 Form05 - tipos de decisões na organizações https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLScf46cUI0mURzGlPGX6a7PB0i5Dwz_47A-T7gnPwAn6StXqOQ/viewscore?sid=27996ab6f3e6be0b&vc=0&c=0&w=1&token=8QjhY20BAAA.jwn9eHaHqiZN2RL2yzmnyw.0… 2/9 Conjunto de componentes inter-relacionados que coleciona ou recupera, processa, armazena e distribui informações para suporte a tomada de decisões e controle da organização Uma plataforma digital que permite o trabalho remoto e tomada de decisão distribuída 0/1 sequencia de fatos representativos de eventos que ocorrem na organização durante sua operação no ambiente �sico dados de entrada que são capturados dentro da organização tais como dados de pedidos, nome do comprador, seu endereço dados apresentados de uma forma signi�cativa e útil para apoio a tomada de decisão uma das dimensões do sistema de informação que relaciona a entrada, processamento e saída. Resposta correta dados apresentados de uma forma signi�cativa e útil para apoio a tomada de decisão Sistemas de informação contêm informações sobre pessoas, locais e itens signi�cativos para a organização ou para o ambiente que a cerca. No caso informação signi�ca: * 13/11/2019 Form05 - tipos de decisões na organizações https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLScf46cUI0mURzGlPGX6a7PB0i5Dwz_47A-T7gnPwAn6StXqOQ/viewscore?sid=27996ab6f3e6be0b&vc=0&c=0&w=1&token=8QjhY20BAAA.jwn9eHaHqiZN2RL2yzmnyw.0… 3/9 1/1 I, apenas. III, apenas. I e II, apenas. II e III apenas A todo momento tomamos decisões, seja na vida pessoal ou nas atividades pro�ssionais. Nas organizações, tomar decisões é uma necessidade constante. Nessa perspectiva, analise as a�rmações a seguir. (I)-As decisões de curto prazo são as mais complexas, pois envolvem a capacidade intuitiva de quem decide para a escolha do que for mais acertado. (II)- Nas decisões estratégicas o problema e a solução são desconhecidos, fazendo com que a tomada de decisão seja obtida através de um processo que vise à solução do problema. (III)-A tomada de decisão, em um processo operacional, envolve uma decisão tipicamente para algumas horas ou dias. São corretas as a�rmações: * 13/11/2019 Form05 - tipos de decisões na organizações https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLScf46cUI0mURzGlPGX6a7PB0i5Dwz_47A-T7gnPwAn6StXqOQ/viewscore?sid=27996ab6f3e6be0b&vc=0&c=0&w=1&token=8QjhY20BAAA.jwn9eHaHqiZN2RL2yzmnyw.0… 4/9 II e III, apenas. I, II e III. 1/1 entrada, processamento, saida e tomada de decisão entender o problema, investigação das possíveis soluções, escolha de uma das alternativas, implantação e monitoramento identi�cação do problema, propostas de solução, processamento das informações, relatórios identi�cação do problema, minimização da incerteza e do risco, propostas de solução 1/1 Repetitivas e rotineiras e envolvem procedimentos prede�nidos, de modo que não precisam ser tratadas como se fossem novas. Decisões onde apenas parte do problema tem uma resposta clara e precisa, apoiado por um procedimento prede�nido. Contêm algum fator ité i iá l d i � i lt d O processo de tomada de decisão em uma organização pode ser estabelecido considerando quatro dimensões: * Decisões não estruturadas são * 13/11/2019 Form05 - tipos de decisões na organizações https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLScf46cUI0mURzGlPGX6a7PB0i5Dwz_47A-T7gnPwAn6StXqOQ/viewscore?sid=27996ab6f3e6be0b&vc=0&c=0&w=1&token=8QjhY20BAAA.jwn9eHaHqiZN2RL2yzmnyw.0… 5/9 ou critério variável que pode in�uir no resultado. Mais comuns nos níveis organizacionais mais baixos. Um supervisor precisa decidir se um trabalhador pago por hora deve receber horas extras, são decisões tomadas rotineiramente Aquelas em que o responsável pela tomada de decisão deve usar seu bom senso, sua capacidade de avaliação e sua perspicácia na de�nição do problema. Tanto os cenários, como o critério de decisão, não estão �xados ou conhecidos antecipadamente. 1/1 Repetitivas e rotineiras e envolvem procedimentos prede�nidos, de modo que não precisam ser tratadas como se fossem novas. Decisões onde apenas parte do problema tem uma resposta clara e precisa, apoiado por um procedimento prede�nido. Contêm algum fator ou critério variável que pode in�uir no resultado. Mais comuns nos níveis organizacionais mais baixos. Um supervisor precisa decidir se um trabalhador pago por hora deve receber horas extras, são decisões tomadas rotineiramente Aquelas em que o responsável pela tomada de decisão deve usar seu bom senso, sua capacidade de avaliação e sua perspicácia na de�nição do problema. Tanto os cenários, como o critério de decisão, não estão �xados ou conhecidos antecipadamente. Decisões estruturadas são * 13/11/2019 Form05 - tipos de decisões na organizações https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLScf46cUI0mURzGlPGX6a7PB0i5Dwz_47A-T7gnPwAn6StXqOQ/viewscore?sid=27996ab6f3e6be0b&vc=0&c=0&w=1&token=8QjhY20BAAA.jwn9eHaHqiZN2RL2yzmnyw.0… 6/9 1/1 Chegada de um concorrente mais competitivo no Mercado Instruções para lidar com solicitação de crédito por parte dos clientes Procedimentos para atender a acidentes de trânsito Técnicas e normas para elaborar programas de produção de acordo com as encomendas dos clientes Renovação das assinaturas vencidas de uma publicação Uma organização frequentemente se encontra diante de problemas sérios de decisão. O processo de decisão em uma empresa deve ser estruturado e resolvido de modo formal, detalhado, consistente e transparente. As decisões podem ser classi�cadas em estruturadas, não estruturadas e semi- estruturadas. Dentre as alternativas abaixo assinale a que vai exigir uma tomada de decisão não estruturada * 13/11/2019 Form05 - tipos de decisões na organizações https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLScf46cUI0mURzGlPGX6a7PB0i5Dwz_47A-T7gnPwAn6StXqOQ/viewscore?sid=27996ab6f3e6be0b&vc=0&c=0&w=1&token=8QjhY20BAAA.jwn9eHaHqiZN2RL2yzmnyw.0… 7/9 1/1 avaliar decisões complexas relacionadas a engenharia �nanceira responder duvidas com padrão "racionalidade limitada" (bounded rationality) utilizando um modelo simpli�cado de decisão alterar repetidamente o valor de uma variável, para se observar os possíveis cenários produzidos pelas alterações nas outras variáveis avaliar cenários onde não seja interessante ter apenas a melhor decisão no momento, mas obter uma decisão objetiva Análise de sensibilidade para tomada de decisão são utilizadas para: * 13/11/2019 Form05 - tipos de decisões na organizações https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLScf46cUI0mURzGlPGX6a7PB0i5Dwz_47A-T7gnPwAn6StXqOQ/viewscore?sid=27996ab6f3e6be0b&vc=0&c=0&w=1&token=8QjhY20BAAA.jwn9eHaHqiZN2RL2yzmnyw.0… 8/9 1/1Em 1995, após a mudança do controle acionário da Perdigão, o novo Conselho de Administração estabeleceu como posicionamento estratégico da organização sua inserção no mercado global de carnes. Assim que foi estabelecido o objetivo estratégico de aumento de 50% da capacidade produtiva e de 60% do faturamento para o período 1995-1998, o Comitê Diretivo da empresa passou a considerar quais ações poderiam ser tomadas para assegurar a estratégia de crescimento. Considerando este contexto, avalie as seguintes asserções e a relação proposta entre elas: I ) Garantir a otimização e a integração dos processos e do sistema de informaçãoorganizacional, através do planejamento estratégico, parecia um dos caminhos lógicos a ser seguido. Porque II) O planejamento estratégico é um instrumento para o estabelecimento de metas de resultados, que fornece meios para o monitoramento do desempenho das empresas. A respeito das asserções, assinale a opção correta: * 13/11/2019 Form05 - tipos de decisões na organizações https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLScf46cUI0mURzGlPGX6a7PB0i5Dwz_47A-T7gnPwAn6StXqOQ/viewscore?sid=27996ab6f3e6be0b&vc=0&c=0&w=1&token=8QjhY20BAAA.jwn9eHaHqiZN2RL2yzmnyw.0… 9/9 As asserções I e II são proposições verdadeiras, e a II é uma justi�cativa da I As asserções I e II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma justi�cativa da I A asserção I é uma proposição verdadeira, e a II é uma proposição falsa A asserção I é uma proposição falsa, e a II é uma proposição verdadeira As asserções I e II são proposições falsas. Este formulário foi criado em São Judas Universidade. Formulários https://www.google.com/forms/about/?utm_source=product&utm_medium=forms_logo&utm_campaign=forms
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