LEI 1.118 Regime de trabalho - Estatuto dos servidores públicos do município de Manaus

Prévia do material em texto

DO REGIME DE TRABALHO 
Art. 83 O Prefeito determinará: 
I - para a repartição, o período de trabalho diário; 
II - para a função, o número de horas diárias de trabalho; 
III - para uma outra, o regime de trabalho em turnos consecutivos, quando for aconselhável, 
indicando o número certo de horas de trabalho exigível por mês. 
 
Art. 84 Salvo exceções previstas em lei especial, nenhum funcionário municipal poderá prestar, sob 
qualquer fundamento, menos de trinta horas semanais de trabalho, seis horas diárias. 
 
Art. 85 O período de trabalho, nos casos de comprovada necessidade, poderá ser antecipado ou 
prorrogado pelos chefes de repartição ou serviço. 
 
Parágrafo Único - No caso de antecipação ou prorrogação deste período, será renumerado o 
trabalho extraordinário, na forma prevista neste Estatuto. 
 
Art. 86 Todo funcionário ficará sujeito ao ponto, que é o registro pelo qual se verificará, diariamente, a 
entrada e saída do funcionário em serviço. 
§ 1º - Nos registros do ponto deverão ser alcançados todos os elementos necessários à apuração 
de frequência. 
§ 2º - Para registros de ponto, serão usados, de preferência, meios mecânicos. 
§ 3º - Salvo os casos expressamente previstos, é vedado dispensar o funcionário do registro de 
ponto a abonar falta ao serviço. 
≥ 30 horas semanais e ≥ 6 horas diárias 
Comentado [A22]: SEMSA funcionará de 8h às 18h 
O Assistente Social da SEMSA trabalhará 6 horas por dia 
Comentado [A23]: Importantíssimo: >30 na semana, >6 
no dia.