AV

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Disciplina: PSICOLOGIA NAS ORGANIZAÇÕES 
	AV
	Aluno: MARIA ADRIANE MINCHIO VILLELA
	202008583209
	Professor: ANDREA GUERRA VIEIRA
 
	Turma: 9001
	GST1732_AV_202008583209 (AG) 
	 08/06/2021 20:45:22 (F) 
			Avaliação:
8,0
	Nota Partic.:
	Av. Parcial.:
1,5
	Nota SIA:
9,5 pts
	 
		
	PSICOLOGIA NAS ORGANIZAÇÕES
	 
	 
	 1.
	Ref.: 587589
	Pontos: 1,00  / 1,00
	
	A Psicologia, antes de receber o status de ciência, era um ramo da:
		
	 
	Filosofia
	
	Gestalt
	
	Sociologia
	
	Teoria Behaviorista
	
	Psicanálise
	
	
	 2.
	Ref.: 617520
	Pontos: 0,00  / 1,00
	
	Se seguirmos a classificação proposta por Muchinsky (2004) sobre as equipes de trabalho, a partir de suas funções nas organizações, podemos dizer que as equipes que têm por objetivo explorar as possibilidades e alternativas de novas ideias e/ou projetos recebem o nome de:
		
	 
	equipes de planejamento.
	
	equipes táticas.
	 
	equipes de criação.
	
	equipes de controle.
	
	equipes de solução de problemas.
	
	
	 3.
	Ref.: 232642
	Pontos: 1,00  / 1,00
	
	A Teoria Behaviorista e da Aprendizagem baseia-se na formação da conduta conforme a apresentação de estímulos ambientais. Considera essencialmente os:
		
	 
	Condicionamentos.
	
	Fornecedores.
	
	Recursos.
	
	Equipamentos.
	
	Materiais.
	
	
	 4.
	Ref.: 227543
	Pontos: 1,00  / 1,00
	
	Em um processo seletivo, durante o processo de dinâmica de grupo, o agente de seleção sentiu-se desconfortável em relação a um dos candidatos, que parecia muito triste. Diante do caso exposto, é correto afirmar que a percepção que uma pessoa tem das emoções de outras pessoas é um retrato da:
		
	
	Valorização de reparação
	
	Estruturação semântica
	
	Rejeição mnemônica
	
	Organização produtiva
	 
	Experiência pessoal
	
	
	 5.
	Ref.: 2971300
	Pontos: 1,00  / 1,00
	
	Os processos decisórios envolvem aspectos da personalidade de quem decide e aspectos relacionados às alternativas a escolher. Que fenômeno a pessoa experimenta quando precisa optar por uma alternativa na oferta de várias, e vivencia um conflito entre suas escolhas?
		
	
	O fenômeno da decisão explícita.
	
	O fenômeno da concordância plena.
	 
	O fenômeno da dissonância cognitiva.
	
	O fenômeno da decisão polivalente.
	
	O fenômeno da concordância tácita.
	
	
	 6.
	Ref.: 2971277
	Pontos: 1,00  / 1,00
	
	O universo de cada um é sempre permeado de escolhas, tanto no plano pessoal quanto no profissional e todos os dias temos que fazer escolhas, que exigem uma série de decisões. Decidir envolve pessoa e ambiente. As pessoas divergem muito em suas escolhas, dadas as diferenças de personalidade. Pode-se dizer que:
I. A personalidade do sujeito é formada a partir de fatores geneticamente herdados, fatores formados no ambiente, gênero, raça, cultura do ambiente e até mesmo a percepção que fazemos uns dos outros.
II. A personalidade é constituída de uma estrutura dinâmica, mutável, em permanente processo de evolução e transformação.
III. A personalidade sofre influência de condições variáveis percebidas de modo subjetivo e totalmente pessoal.
Está(ão) correta(s) a(s) afirmativa(s):
		
	
	I e III, apenas.
	
	I, apenas.
	
	I e II, apenas.
	 
	I, II e III, apenas.
	
	II e III, apenas.
	
	
	 7.
	Ref.: 994316
	Pontos: 1,00  / 1,00
	
	A Psicologia, ciência em pleno desenvolvimento e expansão, tem despertado o interesse nas pessoas leigas quanto à sua aplicabilidade em suas próprias vidas. A esta utilização chamamos:
		
	 
	Senso comum
	
	Percepção
	
	Psicanálise
	
	Parapsicologia
	
	Psicologia Social
	
	
	 8.
	Ref.: 2970383
	Pontos: 0,00  / 1,00
	
	Quando se estuda a Psicologia aplicada ao contexto organizacional, procura-se avaliar a união dos esforços individuais para o alcance das necessidades do grupo, e como essa interação permite a formação de equipes de sucesso. Dentro do contexto organizacional essas equipes podem ser classificadas de três formas. Pode-se dizer que:
I. As equipes onde as pessoas acreditam no comprometimento de cada um e se reúnem com o propósito de resolver questões em demanda, são chamadas equipes de solução de problemas.
II. As equipes onde as pessoas exploram possibilidade e alternativas de novas idéias e/ou projetos, são chamadas equipes táticas.
III. As equipes onde as pessoas têm clareza quanto aos objetivos a alcançar na execução de planos específicos de trabalho, e os papéis a desempenhar são aceitos e entendidos pelos integrantes do grupo, são chamadas equipes de criação.  
Está(ão) correta(s) a(s) afirmativa(s):
		
	
	I e III, apenas.
	
	I e II, apenas.
	 
	II e III, apenas.
	 
	I, apenas.
	
	I, II e III.
	
	
	 9.
	Ref.: 709946
	Pontos: 1,00  / 1,00
	
	Podemos definir a Psicologia como uma disciplina única, mas com um conjunto de subáreas tendo características próprias e exclusivas. No âmbito geral pode ser chamada de estudos Psicológicos. Assinale a alternativa que NÃO faz parte das subáreas da Psicologia.
		
	
	Psicologia Escolar
	
	Psicologia Jurídica
	
	Psicologia Hospitalar
	
	Psicologia Clínica
	 
	Psicologia Subjetiva
	
	
	 10.
	Ref.: 236026
	Pontos: 1,00  / 1,00
	
	Segundo a teoria Psicnalítica de Freud, nossa personalidade está dividida em três estruturas: ID, EGO e SUPEREGO. A respeito do assunto, considere as afirmativas a seguir: I- O ID representa a consciência e é a última estrutura psíquica a se formar. II- O EGO serve de mediador entre os impulsos do ID e as regras estabelecidas pelo SUPEREGO. III- O SUPEREGO representa o núcleo primitivo de nossa personalidade, já formado ao nascermos. IV- O ID representa os impulsos ligados ao alcance do prazer e é a única estrutura já formada ao nascermos. V- O EGO representa a consciência e vai se formando a partir do contato com o mundo e a realidade. Estão corretas apenas as afirmativas:
		
	
	I, II e III.
	
	II e IV.
	 
	II, IV e V.
	
	I, III e IV.
	
	II e III.
	
	
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