EXERCICIOS SOBRE PERICIA CONTABIL

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EXERCICIOS SOBRE PERICIA CONTABIL 
O cronograma de atividades periciais é o primeiro passo para que o perito tenha a possibilidade de enxergar todo o processo da perícia, analisar todas as atividades que precisarão ser realizadas, incluindo pesquisas, estudos, análises, deslocamentos, técnicas, mão de obra e o que mais for necessário.
Além de dar perspectiva da extensão do trabalho ao perito, o cronograma também permite que o perito calcule o número de horas de trabalho que ele terá e também os recursos que precisará para a perícia.
Considerando a importância do cronograma para a qualidade do trabalho do perito, remuneração justa, planejamento de prazos de entrega e cumprimento de normas, elabore um cronograma de atividades periciais, conforme modelo disponibilizado na disciplina, incluindo os seguintes itens de atividades:
- Revisões técnicas, 8h;
- Aceitação da perícia, 2h;
- Análise das provas, 40h;
- Entrega do laudo pericial, 4h;
- Análise do processo após receber intimação, 8h;
- Elaboração da proposta de honorários, 4h;
- Realização de diligências, 22h;
Obs.: O Cronograma deverá ser criado conforme a ordem cronológica correta de realização das atividades.
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Resposta: 
QUADRO ORÇAMENTARIO – PLANEJAMENTO DO TRABALHO
CUSTO DA PERÍCIA/ ESPECIFICAÇÕES DO TRABALHO
R$ 139,76 A HORA
1 carga ou recebimento do processo (2h) 279,52
2 leitura do processo (5h) 689,80
*3 aceitação ou não da pericia (2h)279,52
*4 proposta de honorários (4h) 559,04
5 assistentes técnicos ****
*6 diligencias (22h) 3.074,72
7 viagens ****
8 pesquisa de legislação (3h) 419,28
*9 programa de trabalho (40h) 5.590,04
*10 revisões técnicas (8h) 1.118,08
*11 analise do processo após receber intimação (8h) 1.118,08
12 prazo suplementar ***
*13 entrega do laudo pericial contábil (4h) 559,04
TOTAL: 13.687,22
Durante a audiência de julgamento de um caso de perícia contábil, os advogados das partes pedem esclarecimentos ao perito sobre alguns pontos do laudo pericial.
O perito prontamente oferece os esclarecimentos, o que faz com que os advogados identifiquem um ponto de controvérsia que não havia sido observado antes e que poderia mudar completamente rumo da decisão do juiz sobre o julgamento do caso.
Dessa maneira, os advogados mencionam ao juiz tais pontos que não foram abordados antes, solicitando que sejam averiguados.
Considerando que o laudo pericial inicial já foi entregue, mas diante dos novos questionamentos abordados pelos advogados, não foi suficiente para que o juiz tomasse uma decisão diante da controvérsia do caso.
Dessa maneira, descreva quais as ações que o juiz pode tomar em seguida para solucionar o caso.
Observe que esta situação tem lugar no momento de esclarecimentos do laudo pericial.
Resposta: 
O juiz do caso pode decidir indeferir o pedido de questionamento da parte, ou determinar que o esclarecimento seja oferecido. Quando o esclarecimento foge do tema ou questões analisadas durante o processo pericial, o juiz pode solicitar uma nova perícia para avaliar tal questão.
Considere que você é um perito contábil habilitado que foi nomeado pelo Juiz do Trabalho de um estado da federação para realizar uma perícia contábil trabalhista em um caso que envolve um jovem de 29 anos, requerente, ex-funcionário da empresa, e a empresa requerida, uma empresa do ramo do varejo de móveis e utensílios para casa. Ao receber a notificação e retirar os autos do caso para analisar, você se deparou com duas situações:
- Você já trabalhou nesta empresa durante sua carreira profissional, há 8 anos. Trabalhava no setor de contabilidade, mais especificamente na função de analista contábil e não tinha qualquer contato com o setor de departamento pessoal;
- Sua esposa trabalha nesta empresa atualmente, no setor comercial e não tem qualquer contato com o setor de departamento pessoal;
Após analisar os autos do processo, você identificou que o requerente teve os cálculos de suas comissões sobre vendas calculados incorretamente, o que lhe permitiria recuperar o valor não recebido neste processo. Agora você deve responder a intimação ao juiz, manifestando aceite, recusa ou impedimento à nomeação.
Descreva a sua resposta à intimação do juiz, a respeito da aceitação ou não do caso, e justifique os motivos de sua resposta.
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Resposta: 
Recuso.
Sou funcionária da empresa em questão, não tenho acesso ao departamento pessoal, com toda relação até familiar que se encontra, não me sinto apta para tal.
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