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05/03/2012 1 INTRODUÇÃO À ADMINISTRAÇÃO 1KLÊNER KC BRYTO05/03/2012 Unidade I Fundamentos da Administração 1.2 - As organizações e seus níveis 2KLÊNER KC BRYTO05/03/2012 05/03/2012 2 3KLÊNER KC BRYTO Níveis Organizacionais 4KLÊNER KC BRYTO05/03/2012 Níveis Organizacionais 1. Nível Operacional a) Representa a base do organograma de uma organização; b) É o nível responsável pela execução e realização das tarefas e atividades cotidianas; c) Ênfase na visãovisão operacionaloperacional, ou seja, no conhecimentoconhecimento técnicotécnico para a realização das atividades. 05/03/2012 3 5KLÊNER KC BRYTO05/03/2012 Níveis Organizacionais 2. Nível Tático / Intermediário a) Nível gerencial (gerentes) de uma organização; b) É responsável pela articulação do que é feito em cada subsistema da empresa, para as pessoas que se encontram na base poderem desenvolver as atividades a elas atribuídas; c) Deve atuar como um multiplicador para assegurarassegurar oo alinhamentoalinhamento estratégicoestratégico entreentre todostodos osos níveisníveis organizacionaisorganizacionais.. 6KLÊNER KC BRYTO05/03/2012 Níveis Organizacionais 2. Nível Estratégico ou Institucional a) Corresponde ao nível mais elevado da organização. b) É representado pela alta administração da empresa;; c) Responsável pela definiçãodefinição dodo futurofuturo dodo negócionegócio.. 05/03/2012 4 05/03/2012 KLÊNER KC BRYTO 7 Problemas Empresariais: Amplos e complexos Adequação ao Ambiente Problemas Administrativos: Intermediários e internos Ajustamento Interno Problemas Operacionais: Definidos e Limitados Operação de Tarefas Cotidianas Nível Institucional Nível Intermediário Nível Operacional Natureza dos Problemas Organizacionais 05/03/2012 KLÊNER KC BRYTO 8 A atuação nos níveis institucional, intermediário e A atuação nos níveis institucional, intermediário e operacionaloperacional Sistema fechado/ pouca flexibilidade/ambien te de certeza Compara com os objetivos departamentais Nível Institucional Nível Intermediário Nível Operacional • Estabelecer objetivos empresariais • Verificar e analisar alternativas estratégicas • Tomar decisões globais • Elaborar planejamento estratégico e políticas • Avaliar resultados globais • Estabelecer objetivos departamentais • Verificar e analisar alternativas táticas • Tomar decisões departamentais • Elaborar e implementar planejamento tático • Avaliar resultados táticos • Estabelecer objetivos operacionais • Verificar e analisar alternativas operacionais • Tomar decisões operacionais • Avaliar, planejar e replanejar a operação do dia-a-dia • Avaliar resultados cotidianos Interage com o ambiente externo/ Sistema aberto/ Ambiente de risco
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