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Laboratório de Tecnologia da Usinagem Relações Humanas no Trabalho - Gill Bukvic - gill@feb.unesp.br Disciplina: Relações Humanas no Trabalho Turmas: 2210A Professor: M.Sc. Gill Bukvic Laboratório de Tecnologia da Usinagem Relações Humanas no Trabalho - Gill Bukvic - gill@feb.unesp.br OBJETIVO O principal objetivo da disciplina e dar aos alunos melhores noções de relacionamento quando esse se deparar com o ambiente de trabalho que estiver. Laboratório de Tecnologia da Usinagem Relações Humanas no Trabalho - Gill Bukvic - gill@feb.unesp.br PROGRAMA 1- INTRODUÇÃO AS RELAÇÕES HUMANAS 1.1- Relações Humanas no Trabalho. 2- SIGNIFICADO DO TRABALHO, SUA IMPORTÂNCIA PARA AS RELAÇÕES HUMANAS. 2.1- Motivação e atitude em relação ao trabalho. 2.2- Problemas humanos no ambiente de trabalho. 3- PROCESSO DE APERFEIÇOAMENTO DAS RELAÇÕES HUMANAS. 3.2- Treinamento e competências técnicas. 3.3- Eficiência interpessoal e desenvolvimento profissional. 4- O LÍDER NAS ORGANIZAÇÕES E SUA FUNÇÃO. 4.1- A liderança no trabalho como fator de relações humanas 4.2- Liderança: tipos e formas de ação no grupo. Laboratório de Tecnologia da Usinagem Relações Humanas no Trabalho - Gill Bukvic - gill@feb.unesp.br CRITÉRIO DE AVALIAÇÃO Provas média final (MF)= 0,5.MPR + 0,5.MT 2 provas regimentais sendo P1 obrigatória - P2 substitutiva da P1 caso MF < 5,0 Trabalhos 1 trabalho - inicial – 10% da média de trabalho 1 trabalho - dinâmica de grupo – 30% da média de trabalho 1 trabalho - seminário – 60% da média de trabalho Presença obrigatória em 70% das aulas Horário de atendimento quarta-feira das 14:30 as 16:00h Laboratório de Tecnologia da Usinagem Relações Humanas no Trabalho - Gill Bukvic - gill@feb.unesp.br Tema: Relações Humanas no Trabalho Referência: Internet ou livros Grupo: Individual Data de entrega: até 16/03/2011 Obs.: entregar em CD ou e-mail (máx. 5 megas). TRABALHO - INICIAL Laboratório de Tecnologia da Usinagem Relações Humanas no Trabalho - Gill Bukvic - gill@feb.unesp.br Tema: Apresentado no Dia Grupo: 9 pessoas (Escolhidos pelo Professor) **(TODOS DEVEM INTERAGIR)** Realização: 11/05/2011 (grupos 1 a 3), 18/05/2011 (grupos 4 a 6), e 25/05/2011 (Melhor de cada dia). TRABALHO - Dinâmica de Grupo Laboratório de Tecnologia da Usinagem Relações Humanas no Trabalho - Gill Bukvic - gill@feb.unesp.br TRABALHO -SEMINÁRIO Tema: Próxima Aula Referência: artigos científicos, livros e internet. Grupo: 6 alunos (Escolhidos pelo Professor) **(TODOS DEVEM APRESENTAR)** Tempo: mínimo de 15 minutos Data da apresentação: 01/06/2011 (grupos de 1 a 5), 08/06/2011 (grupos de 6 a 9) Exposição: multimídia, retroprojetor ou lousa (solicitar material). Laboratório de Tecnologia da Usinagem Relações Humanas no Trabalho - Gill Bukvic - gill@feb.unesp.br AULAS COMPLEMENTARES PALESTRA Laboratório de Tecnologia da Usinagem Relações Humanas no Trabalho - Gill Bukvic - gill@feb.unesp.br CALENDÁRIO 2010 1 Semestre Mês Dias letivos Dias da semana fevereiro 07 23 março 24 02, 16, 23 e 30 abril 23 06, 13, 15, 20* e 27 maio 26 04, 11*, 18* e 25* junho 23 01*, 08*, 15* e 22* e 29* Total 105 dias 18 aulas *Feriado *P1 *P2 (substitutiva) *Dinâmica de Grupo *Seminário Laboratório de Tecnologia da Usinagem Relações Humanas no Trabalho - Gill Bukvic - gill@feb.unesp.br CALENDÁRIO 2011 Laboratório de Tecnologia da Usinagem Relações Humanas no Trabalho - Gill Bukvic - gill@feb.unesp.br BIBLIOGRAFIA Cardella, Beatriz Helena Paranhos. Laços e nós: amor e intimidade nas relações humanas, 1ª ed. São Pulo: Ágora, 2009. Fritzen, Silvino Jose. Exercícios vivenciais de dinâmica de grupo, relações humanas e de sensibilidade. 16a ed. Petrópolis: Vozes, 2000. Fritzen, Silvino Jose. Relações humanas interpessoais: nas convivências grupais e comunitárias. 17ª ed. Petrópolis: Vozes, 2008. Filho, Francisco das Chagas Lima. Assédio moral nas relações laborais e a tutela da dignidade humana do trabalhador. 1ª ed. São Paulo: LTR, 2009. Goleman, Daniel. Inteligência social: o poder oculto das relações humanas. 1a ed. Rio de Janeiro: Campus, 2006. Nery, Maria da Penha. Vínculo e afetividade: Caminhos das relações humanas. 1ª ed. Petrópolis: Vozes, 2003. McGregor, Douglas. O Lado humano da empresa. 2a ed. São Paulo: Martins Fontes, 1992. Mattos, Ruy de A. Gestão e democracia na empresa. Brasília: Livre. 1991. Laboratório de Tecnologia da Usinagem Relações Humanas no Trabalho - Gill Bukvic - gill@feb.unesp.br May, Rollo. Psicologia e dilema humano. 3a ed. Rio de Janeiro: Zahar, 1997. Mendonca, Luis Carvalheira de. Participação na organização; uma introdução aos seus fundamentos, conceitos e formas. 1a ed. São Paulo: Atlas, 1987. Minicucci, Agostinho. Relações humanas - psicologia das relações interpessoais - 6ª ed. São Paulo: Atlas, 2009. Minicucci, Agostinho. Dinâmica de grupo: manual de técnicas. 4a ed. São Paulo: Atlas, 1980. Minicucci, Agostinho. Dinâmica de grupo: teorias e sistemas. 4a ed. São Paulo: Atlas, 1997. Minicucci, Agostinho. Relações humanas: psicologia das relações interpessoais. 6a ed. São Paulo: Atlas, 2001. Pichon-Riviere, Enrique. Teoria do vinculo. 3a ed. São Paulo: Martins Fontes, 1988. Pichon-Riviere, Enrique. O Processo grupal. 3a ed. São Paulo: Martins Fontes, 1988. Robbins, Stephen P / Menezess, Christina Avila de. Comportamento organizacional. 8a ed. Rio de Janeiro: Livros Técnicos e Científicos, 1998. BIBLIOGRAFIA (cont.) Laboratório de Tecnologia da Usinagem Relações Humanas no Trabalho - Gill Bukvic - gill@feb.unesp.br Rogers, Carl R. Tornar-se pessoa. 2a ed. São Paulo: Martins Fontes, 1987. Sampaio, Getulio Pinto. As relações humanas de cada dia. 1ª ed. São Paulo: Nobel, 2002. Sampaio, Getulio Pinto. As relações humanas em destaque. 1ª ed. São Paulo: Nobel, 2004. Sêneca. As relações humanas - 2ª ed. São Paulo: Landy Editora, 2007. Toledo, Flavio de. O Que são recursos humanos. 8a ed. São Paulo: Brasiliense. 1991. Weil, Pierre. Relações humanas na família e no trabalho - 54ª ed. Petrópolis: Vozes, 2008. Weil, Pierre. Dinâmica de grupo e desenvolvimento em relações humanas. 1ª ed. Belo Horizonte: Itatiaia, 2002. BIBLIOGRAFIA (cont.) Laboratório de Tecnologia da Usinagem Relações Humanas no Trabalho - Gill Bukvic - gill@feb.unesp.br Obrigado Slide Number 1 Slide Number 2 Slide Number 3 Slide Number 4 Slide Number 5 Slide Number 6 Slide Number 7 Slide Number 8 Slide Number 9 Slide Number 10 Slide Number 11 Slide Number 12 Slide Number 13 Slide Number 14
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