Respostas
estudos2802
- Recompensar colaboradores proporcionalmente ao seu desempenho.
pois com base nos resultados dos indicadores, a empresa pode reconhecer e recompensar os colaboradores que se destacaram em suas funções, incentivando-os a continuar apresentando bons resultados.
Giovana Luiz
gustavo nozella
nao sei, muito dificil
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