A gestão de pessoas em geral, ainda está muito vinculada ao paradigma mecanicista, tendo absorvido pouco do paradigma holístico, que abrange muito ...

A gestão de pessoas em geral, ainda está muito vinculada ao paradigma mecanicista, tendo absorvido pouco do paradigma holístico, que abrange muito mais profundamente as áreas de atuação humana. Com vistas à melhoria contínua do processo de Gestão de Pessoas que vem sendo desenvolvido por várias instituições, por meio do pensamento sistêmico. Sugere-se algumas ações, que dentro da visão holística, todos são interativamente responsáveis pelos seus resultados. São elas, EXCETO:


Promover menor integração entre os diversos grupos da organização.