Um currículo bem elaborado tem o papel de apresentar um candidato para que o recrutador o convide para uma seleção. Falhas nesta etapa podem fazer com que as oportunidades não surjam. Logo, preparar um currículo coerente e personalizado para cada empresa pode ser a primeira etapa para o emprego desejado. Dentre os elementos importantes a serem incluídos em um currículo, destacam-se: A) Formação acadêmica. B) Habilidades pessoais. C) Experiência profissional. D) Idiomas. E) Cursos extracurriculares. F) Objetivos profissionais. É importante destacar que a ordem e a relevância desses elementos podem variar de acordo com a vaga e a empresa em questão. É fundamental adaptar o currículo de acordo com as exigências e preferências de cada oportunidade.
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