O Termo de Rescisão de Contrato de Trabalho - TRCT - é o instrumento de quitação das verbas rescisórias. O instrumento de rescisão ou recibo de qui...

O Termo de Rescisão de Contrato de Trabalho - TRCT - é o instrumento de quitação das verbas rescisórias. O instrumento de rescisão ou recibo de quitação, qualquer que seja a causa ou forma de dissolução do contrato, deve ter especificada a natureza de cada parcela paga ao empregado. Com relação ao TRCT, avalie as afirmativas abaixo e marque a correta.

Deve discriminar o valor de cada parcela paga, sendo válida a quitação, apenas, relativamente às mesmas parcelas.
Deve ser homologado, em todos os casos, pela Justiça do trabalho ou sindicato da classe de trabalhadores ao qual estiver filiado o empregado.
Se o funcionário foi demitido por justa causa, não se faz necessário a sua emissão.
É obrigatório a sua apresentação á CEF para saques de FGTS e outros benefícios como o seguro desemprego.

Deve discriminar o valor de cada parcela paga, sendo válida a quitação, apenas, relativamente às mesmas parcelas.
Deve ser homologado, em todos os casos, pela Justiça do trabalho ou sindicato da classe de trabalhadores ao qual estiver filiado o empregado.
Se o funcionário foi demitido por justa causa, não se faz necessário a sua emissão.
É obrigatório a sua apresentação á CEF para saques de FGTS e outros benefícios como o seguro desemprego.
Apenas a afirmativa 1 está correta.
Apenas a afirmativa 2 está correta.
Apenas a afirmativa 3 está correta.
Apenas a afirmativa 4 está correta.