Dadas as afirmações abaixo: I. O processo de estabelecimento e implementação das estratégias empresariais representa um dos aspectos mais importa...

Dadas as afirmações abaixo:
I. O processo de estabelecimento e implementação das estratégias empresariais representa um dos aspectos mais importantes que os executivos da alta administração das empresas têm de enfrentar, e espera-se que o processo seja desenvolvido da melhor maneira possível, propiciando uma otimização dos resultados da empresa.
II. Este processo de estabelecimento e implementação das estratégias empresariais passa por 5 fases básicas:
Fase 1. Form

I. O processo de estabelecimento e implementação das estratégias empresariais representa um dos aspectos mais importantes que os executivos da alta administração das empresas têm de enfrentar, e espera-se que o processo seja desenvolvido da melhor maneira possível, propiciando uma otimização dos resultados da empresa.
II. Este processo de estabelecimento e implementação das estratégias empresariais passa por 5 fases básicas.
III. A primeira fase do processo de estabelecimento e implementação das estratégias empresariais é a formulação da estratégia, que envolve a análise do ambiente interno e externo da empresa.
IV. A segunda fase do processo de estabelecimento e implementação das estratégias empresariais é a definição dos objetivos e metas da empresa, que devem ser claros, específicos, mensuráveis, alcançáveis e relevantes.
V. A terceira fase do processo de estabelecimento e implementação das estratégias empresariais é a implementação da estratégia, que envolve a alocação de recursos e a definição de responsabilidades.
VI. A quarta fase do processo de estabelecimento e implementação das estratégias empresariais é a avaliação e controle da estratégia, que envolve a monitoração do desempenho da empresa e a correção de desvios em relação aos objetivos e metas estabelecidos.
VII. A quinta fase do processo de estabelecimento e implementação das estratégias empresariais é a revisão e atualização da estratégia, que deve ser feita periodicamente para garantir a adaptação da empresa às mudanças do ambiente.
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