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Assinale a alternativa que apresenta corretamente um dos sintomas da síndrome da mudança repetitiva em empresas que mudam de forma rápida e sem pla...

Assinale a alternativa que apresenta corretamente um dos sintomas da síndrome da mudança repetitiva em empresas que mudam de forma rápida e sem planejamento adequado:


a) Atenção exagerada ao consumidor, a quem as mudanças devem atender.
b) Foco concentrado mais no ambiente externo, o que leva ao esquecimento de que as pressões internas são importantes no contexto atual.
c) Diminuição da probabilidade do fracasso, já que a mudança gera inovação. Esse é um sintoma recorrente da síndrome da mudança.
d) Ansiedade disseminada entre funcionários, fato recorrente na reestruturação organizacional, já que o processo de mudança gera incertezas diárias.
e) Organização decorrente de unifacvestead.portalava.com.br

Essa pergunta também está no material:

comportamento organizacional
1 pág.

Respostas

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A alternativa correta que apresenta um dos sintomas da síndrome da mudança repetitiva em empresas que mudam de forma rápida e sem planejamento adequado é a letra D: Ansiedade disseminada entre funcionários, fato recorrente na reestruturação organizacional, já que o processo de mudança gera incertezas diárias. A síndrome da mudança repetitiva é um fenômeno que ocorre em empresas que passam por mudanças constantes e sem planejamento adequado, o que pode gerar diversos sintomas negativos para a organização e seus funcionários.

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