A estrutura organizacional é uma ferramenta de suporte e acaba fazendo parte da estratégia da empresa para alcançar os seu objetivos. Quaisquer mud...

A estrutura organizacional é uma ferramenta de suporte e acaba fazendo parte da estratégia da empresa para alcançar os seu objetivos. Quaisquer mudanças nos fatores condicionantes da estrutura, citados anteriormente, afetará, mais ou menos, a estrutura organizacional exigindo os devidos ajustes. As alternativas abaixo apresentam fatores que podem sinalizar deficiência na estrutura, exceto:

Existência de um departamento de RH
Tomada de decisão postergada ou com falta de qualidade.
A organização não responde em termos inovadores a um ambiente em transformação.
O desempenho dos funcionários declina e as metas não são atingidas.
Evidência de muito conflito.
a) Existência de um departamento de RH
b) Tomada de decisão postergada ou com falta de qualidade.
c) A organização não responde em termos inovadores a um ambiente em transformação.
d) O desempenho dos funcionários declina e as metas não são atingidas.
e) Evidência de muito conflito.