Os principais objetivos da Governança Corporativa, de acordo com o texto, podem variar, mas geralmente incluem: 1. Proteger os interesses dos acionistas: A governança corporativa visa garantir que os acionistas tenham seus direitos protegidos e que suas vozes sejam ouvidas nas decisões estratégicas da empresa. 2. Promover a transparência: A transparência é um elemento-chave da governança corporativa, buscando garantir que as informações financeiras e operacionais da empresa sejam divulgadas de forma clara e precisa. 3. Fortalecer a prestação de contas: A governança corporativa busca estabelecer mecanismos eficazes de prestação de contas, garantindo que os gestores e administradores sejam responsáveis por suas ações e decisões. 4. Melhorar a eficiência e a eficácia da gestão: A governança corporativa busca promover uma gestão eficiente e eficaz, estabelecendo práticas e estruturas que incentivem a tomada de decisões informadas e responsáveis. 5. Mitigar riscos: A governança corporativa visa identificar e mitigar os riscos associados às atividades da empresa, garantindo que sejam adotadas medidas adequadas para proteger os interesses dos acionistas e demais partes interessadas. É importante ressaltar que os objetivos da governança corporativa podem variar de acordo com o contexto e as necessidades específicas de cada empresa.
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